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ぶっちゃけ再早で昇格してくのに必要なこと16 [無断転載禁止]©5ch.io

レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
0001名無しさん2017/01/27(金) 17:46:08.91ID:QxEnmuh7
作成します
0002名無しさん2017/01/27(金) 18:24:04.51ID:GS1XfISf
昇格無し通知を先ほどいただきました
0003名無しさん2017/01/27(金) 18:25:59.51ID:bRk91G0S
まだグループ全体でFB面談自体がない、、、
面談すっ飛ばして前日何も言われなかったらすごい凹む
0004名無しさん2017/01/27(金) 18:36:20.15ID:Auopy+pg
昇格ってさ
例えば最短在級年数の経過後から昇格するまで
毎年、「残念、今年も昇格なし」って言われ続けるもんなの?
0005名無しさん2017/01/27(金) 18:40:31.83ID:kmOVX6aH
茸
昇格対象だが前日まで不明の模様
鬱
0006名無しさん2017/01/27(金) 18:45:44.38ID:GS1XfISf
>>4
言われない
1月31日の午後にもしかしたらという儚い希望をもってモヤモヤしたまま課長から声をかけられることなく失意のうちに終業時間を迎える
ところが職場の何人かはコソコソと終業と同時に出て行く
わかるな
0007名無しさん2017/01/27(金) 19:30:58.18ID:bRk91G0S
今年は事前リーク厳禁みたいなお達しでも出てるのかね
0008名無しさん2017/01/27(金) 19:43:52.80ID:b44QkF/k
西。2年連続駅2→1がダメ。
鬱鬱鬱鬱鬱。
受かる気がしない、悲しいが。。
0009名無しさん2017/01/27(金) 19:45:09.01ID:K5xc1TZp
>>8
いいじゃん、駅2のほうが
0010名無しさん2017/01/27(金) 19:52:32.90ID:b44QkF/k
>>9
まあ、そうかもねー。
でもなんでオレだけ課長になれん。
0011名無しさん2017/01/27(金) 20:00:03.38ID:IDP+aM/X
>>8
他部署に移ってリセットかな
同期どころか後輩に抜かされ出すと最初は辛いよね
0012名無しさん2017/01/27(金) 20:06:42.20ID:b44QkF/k
>>11
3回目受験ないかな?
0013名無しさん2017/01/27(金) 20:09:58.99ID:ZRFqJJ4p
茸
受かった!般1→駅
0014名無しさん2017/01/27(金) 20:41:34.63ID:RmAsQZBj
>>12
同一部署からは二回まで
0015名無しさん2017/01/27(金) 21:01:31.10ID:b44QkF/k
>>14
3回目受けて去年受かった知り合いいるんだけど。。
0016名無しさん2017/01/27(金) 21:16:55.75ID:IDP+aM/X
>>15
部内の担当異動で3回目は見たことある気がする
0017名無しさん2017/01/27(金) 21:18:15.99ID:s0TQywxE
>>10
何歳?
0018名無しさん2017/01/27(金) 21:26:11.79ID:9ghOQY2g
課長から昇格した旨、通知された
犯1→液3
0019名無しさん2017/01/27(金) 21:27:30.75ID:b44QkF/k
>>17
40過ぎ
0020名無しさん2017/01/27(金) 21:33:06.70ID:yhrA1jgS
>>18
会社は?
0021名無しさん2017/01/27(金) 21:33:35.00ID:SNswq4zV
>>18
おめ。
何年入社?
0022名無しさん2017/01/27(金) 21:35:30.50ID:s0TQywxE
>>19
同期はどれくらい課長になってるの?
0023名無しさん2017/01/27(金) 21:38:17.89ID:DUDOoXXl
会社にメンヘル認定された場合って昇格は出来ても役職に任用は一生されないの?
0024名無しさん2017/01/27(金) 21:48:03.49ID:b44QkF/k
>>22
少なく見ても6〜7割かな
0025名無しさん2017/01/27(金) 21:49:58.07ID:s0TQywxE
>>24
多いね。
茸だと2割くらいしか課長なれてないよ。
0026名無しさん2017/01/27(金) 21:59:10.86ID:b44QkF/k
>>25
ボーナスを比較的多く貰っても、リーマンだもん、課長の肩書きはせめてほしいよね。。でも、今のNは女の人以外ツライ。
0027名無しさん2017/01/27(金) 22:20:02.67ID:b44QkF/k
>>23
という話を聞くことが多いけど、パワハラメンタル受難→休職→時短を経て転勤、その後課長になった人知ってるよ。西だけどね。
0028名無しさん2017/01/27(金) 22:44:23.06ID:CD+zWab/
>>22
9割りかな
0029名無しさん2017/01/27(金) 22:48:26.23ID:b44QkF/k
>>28
そんなもんかもね。
オレ、でき悪すぎ。。
0030名無しさん2017/01/27(金) 22:50:27.16ID:9ghOQY2g
>>20
どうも
人少ないとこ

>>21
H23のM
0031名無しさん2017/01/27(金) 22:50:52.66ID:IDP+aM/X
西の少し下の年代だけど40過ぎでも6割とかには思えないけどな。。。
まあ16世代からは更に厳しそうに見えるけどね
0032名無しさん2017/01/27(金) 23:08:28.68ID:PcedGl+p
犯1でBAと来ているんだが、駅3に昇格は無理?
0033名無しさん2017/01/27(金) 23:16:35.63ID:b44QkF/k
>>31
ちょっと多めの認識かも。
でも、こんだけ色々な「人事的な期待度に基づく人事ルール」を走らせたら、人事制度破綻するの当たり前だわな。人事の人間含めて誰も実力実績人事だなんて思ってない。でも、再速で部長になるようなヤツの選抜とかは決して間違ってない。あと、オレを落っことすのも。。
0034名無しさん2017/01/27(金) 23:22:07.99ID:7CVN1BjA
人事が不透明すぎるよな
俺も1/31までモヤモヤ
0035名無しさん2017/01/27(金) 23:29:45.22ID:IDP+aM/X
>>33
俺も再送ではないから偉そうことは言えないが。。。
やっぱり人生の大半を費やす会社では少しでも認められたいし偉くなりたいよねぇ。40過ぎて何でこの人は課長じゃないのという人もたくさんいるしお互い腐らずに頑張りましょう。
0036名無しさん2017/01/27(金) 23:30:56.49ID:b44QkF/k
>>34
結果はどうであれ、とりみださんことだ。オレ、若干取り乱したけど。
発令から3ヶ月も経てば、よい結果じゃなくても、落ち着いて生活してるよ。
若いのであれば、昇格に関係なく、地道に自分を磨くことすすめる。コレ、大事。転職した先輩にオレも若いころアドバイスされたんだけど、つい怠けた。
0037名無しさん2017/01/27(金) 23:38:35.56ID:Ygx27OFB
再送駅3落ちて
総合Bでもう一年一緒に頑張ろう
と言われた四年目確定なんだけど
そもそも受けられんの再来年になるんじゃないの?
0038名無しさん2017/01/27(金) 23:45:52.99ID:b44QkF/k
>>35
そだね。
でも、これまでの人事的処遇×課長試験2連敗により身体に相当なダメージが。。
ボクは弱い人間です。
0039名無しさん2017/01/28(土) 00:01:17.48ID:Q8QE8MEL
なんでこの会社の人事はこんなブラックボックスなの?
上がれない有能な人が一杯いて、女性やよくわからんのが上がったり。
固定化され過ぎ。
0040名無しさん2017/01/28(土) 00:08:24.28ID:RuWfheDy
>>39
そのとおりだと思うよ。完全に公平公正な人事をしている会社なんてどこにもないけど、この会社の破綻ぶりはスゴイ。
でも、そこでやるしかない。どうせなら「社畜なんだから仕方ない」とは言わずにやりたいもんだ。それがシンドイのは身をもってよくわかるよー。
0041名無しさん2017/01/28(土) 00:10:25.66ID:O0CHSskG
>>32
そんな昇格聞いたことないな〜
0042名無しさん2017/01/28(土) 00:14:07.80ID:2V2M13kk
あがれるかな?駅3
CBAA
0043名無しさん2017/01/28(土) 01:00:18.38ID:9/GEqZQq
■駅2主査で700万、嫁、子2人

■課長で900万、嫁、子2人で退職まで単身赴任。

課長になるほうが生活苦しくなりそうなんだが
参事まで行ければ退職金かなりの上積みあるだろうが、駅1課長で退職を迎えたら哀れな気がする。
0044名無しさん2017/01/28(土) 01:53:47.88ID:BZK577mU
やっぱ部下を持ってみたい。
ずっと下っ端だと成長できない気がする。
0045名無しさん2017/01/28(土) 02:25:16.83ID:IEX6HQ9i
>>43
その通り。駅2で止める方がおすすめだよ。
上に行くなら担当部長まで行かないと割に合わない。
0046名無しさん2017/01/28(土) 06:38:52.14ID:q1FNtqa9
>>35
同じく再送ではない40代だが、人の目が気になるのすごくわかる
せめて課長にはなっておきたい
今年ほどきつかったのはリーマン人生初というレベルだったので、これで落ちたら二度と受かる気しない
0047名無しさん2017/01/28(土) 07:46:53.50ID:RuWfheDy
鬱鬱鬱。
でも、会社や制度を恨んでもしゃあないな。いくら合格枠が少なくても、女の人じゃなくても、俺よりオッさんでも、受かる人は受かってる。
0048名無しさん2017/01/28(土) 08:05:22.19ID:g4I0DRVJ
>>47
同じ気持ちだわ
あと数日はモヤモヤ

落ちるにせよ明確な理由が知りたい
0049名無しさん2017/01/28(土) 08:57:01.88ID:1xdFNA/g
>>48
受かってると良いね。
でも、明確な理由は期待しない方がよいかも。。少なくても人事部は整合性をもった理由なんて用意するつもりなんかないから。
0050名無しさん2017/01/28(土) 09:09:50.29ID:8zZyc72d
>>46
仕事がきつかったという意味なら、昇格には一切関係ないからね
0051名無しさん2017/01/28(土) 09:14:07.62ID:1xdFNA/g
>>50
おっしゃるとおり。
でも、言いたくなる気持ちはわかるよ。
0052名無しさん2017/01/28(土) 10:45:59.64ID:xXngkM77
明確な基準って書き込み多いけど基準は明確になってるだろ?
(1)最早でありつづけること
 脱落するとその時点で昇格候補リストから除外
(2)枠のある組織に所属すること
 枠のない組織に行ったらそこでおしまい
(3)目立つ業務担当しているか
 成果はあまり重要ではない

配属運と上長運に大きく左右される。昇格することに個人の能力の有無は関係するが
昇格しないことに個人の能力と業績はほぼ関係しない。
だから課長までは無能でもたどり着ける。会社によっては声がでかいだけの無能でも部長まで行く。

能力あるのに昇格から取り残されてる社員がゴロゴロいる時点で悟れ。
0053名無しさん2017/01/28(土) 10:50:48.40ID:olVQwR/z
昇格は仕事を頑張ったご褒美ではないからね
昇格させるかどうかは過去の実績より今後のポテンシャルが重要
未来のポテンシャルなんてどうやってわかるんだという話だけどまあ年に何百人も人を見ている人事は100パーセントでないにしてもそれなりの選球眼はあるのかもしれない
検証出来ないけどな
女性管理職の拡大はもはや国策だから致し方ない
女性というだけで優遇するのは不公平だけど過去は女性というだけで出世を阻まれた時代の方がはるかに長かったからということもある
まあ上がらなかったのは時代のせいもあるのでくさらず元気に生きようぜ
0054名無しさん2017/01/28(土) 10:59:17.81ID:RuWfheDy
>>52
すごい、核心をついてる!!
それが「正しい、間違っている」じゃなくてゲームのルールなんだもんね。イヤなら辞めればいい。
でもまあ、わかっていても嘆きたくなるわけです。無能で課長試験にさえ通らないと。
0055名無しさん2017/01/28(土) 11:05:42.35ID:RuWfheDy
>>53
そうだね。自分のポテンシャルが評価されていない、という点は認めざるを得ないんだろうなー。虚勢張っても仕方ない。
0056名無しさん2017/01/28(土) 11:07:37.41ID:115mPg4j
昇格って組織の枠あるの?
0057名無しさん2017/01/28(土) 11:19:54.26ID:J3bBm7WY
https://www.youtube.com/watch?v=quIHgwuF6r4&;sns=em
0058名無しさん2017/01/28(土) 12:02:55.59ID:J221/0Er
被害を公開した客に、陰湿な圧力を
.
悪質!NTTドコモに、総務省が是正勧告 !
東芝事件を超えるか、アクセス7,000,000回へ
ドコモと客のバトルが聞ける
http://do-como.com
0059名無しさん2017/01/28(土) 12:06:23.18ID:FoIH0Qqx
再送は別枠。所属組織はあまり関係ないよ。
0060名無しさん2017/01/28(土) 12:23:51.80ID:umzAc04j
>>56
相対的なものは、一緒だとおもうが、ファスト組織、セカンド組織と階層が、低くなると、上から枠が埋まっていくから、そういう意味では、あるといえる
0061名無しさん2017/01/28(土) 14:13:11.88ID:XEzKg2N8
人事の好みだけですべてが決まるからね

賢いと妬まれることもあるし
仕事なんて出来ない方がいいくらいだったりする
0062名無しさん2017/01/28(土) 14:34:27.49ID:23Geax2o
再送も枠は関係あるよ。
上がりやすい組織、上がりにくい組織は再送でもある。
0063名無しさん2017/01/28(土) 15:49:31.83ID:/iZm9/mj
>>54
そういう不合理な組織とわかってるなら転職すればいいじゃん
能力主義の会社なんていくらでもある
俺は実力はあるのに、会社のルールが、と言い訳してる暇があるなら
実力を評価しない会社をやめて実力を評価する会社に行けばいい
ほとんどの文句を言っているやつは、自分の思っているほどの
能力はない
ただただ愚痴っているだけの負け犬
0064名無しさん2017/01/28(土) 15:54:13.95ID:LZ8uF/xZ
>>63
そうかもね。
まあ、愚痴りたかったんだよ。
0065名無しさん2017/01/28(土) 15:56:11.66ID:LZ8uF/xZ
>>63
負け犬ってのも間違いじゃないな。
0066名無しさん2017/01/28(土) 16:45:23.98ID:YQQcICFs
次早枠、三早枠のようなものは無いんですか?
最早以外は全部一緒?
0067名無しさん2017/01/28(土) 16:45:35.77ID:ozaN4sqg
>>63
お前、前スレで論破されてた奴じゃんw
0068名無しさん2017/01/28(土) 16:55:30.36ID:4gHX8xhW
>>67
まあ、いいじゃん。
オレの言ってたコトをちゃんと読んでもらってないかも、とは思うけど、彼の言うことの背後には真理もある。。
0069名無しさん2017/01/28(土) 17:04:54.32ID:OcQqgMKr
もう副業、資産形成に熱あげることにする
0070名無しさん2017/01/28(土) 18:20:00.20ID:6aUjXNtl
昇格31日には伝えられるかな?
0071名無しさん2017/01/28(土) 18:25:36.69ID:npytSGU1
>>63
そうだな
その通りだ
見栄えのいい会社で見栄えのいい役職につきたいというだけだから別に転職とか興味ねえんだよな
あいつは出世してるのに俺はできない
不公平だと
なんとなく昇格は当然の権利のごとく思ってしまうんだわな
600万とかもらえる立場は恵まれてんだがなそんなの関係ない
毎日生活する上でのマウンティングに勝ちたい
これだけや
0072名無しさん2017/01/28(土) 18:45:12.64ID:5w33N3FY
次走の区分がよくわからないんだけど
特賞落ちて次の年上がれば一年遅れで自走ってこと?
0073名無しさん2017/01/28(土) 19:05:22.92ID:etRR7Xmd
>>71
あたってるかも。
0074名無しさん2017/01/28(土) 20:15:41.04ID:Jg+V/PoJ
リカバリとかダメだったら自走にもならんのか
0075名無しさん2017/01/28(土) 20:19:02.47ID:O0CHSskG
新制度の犯1から駅3への特昇条件を教えて
0076名無しさん2017/01/28(土) 20:52:59.81ID:QNfXF/bN
>>75
直近bb以上かつ、人事面談と外部審査合格
0077名無しさん2017/01/28(土) 20:59:54.58ID:FO3Lo3Pr
>>71
まあみんなそんな感じだと思うよ
そうじゃない奴は会社辞めてる
0078名無しさん2017/01/28(土) 21:01:29.32ID:O0CHSskG
>>76
在籍2年間で犯1から駅3に昇格できるの?
0079名無しさん2017/01/28(土) 21:30:02.41ID:xuKOsodG
上がれなきゃ、だれかれもの申す自由人になる。
どーでもよくなったやつの強さは異常
0080名無しさん2017/01/28(土) 21:48:36.31ID:s6ZHk7CK
>>79
40歳犯1の俺の事かっ!
上がれなかったけど、残業そこそこな部署のおかげで年収800あるんだよね。いい会社だよ。
0081名無しさん2017/01/28(土) 22:45:52.01ID:0d0ngXke
>>80
会社どこ?
0082名無しさん2017/01/28(土) 23:11:29.72ID:/iZm9/mj
>>67
お前みたいなチキンは転職して自分を試す勇気がない
なぜなら、転職先で自分が通用する自信がないからだ
やってみないうちから失敗したらどうしよう、今より給料が下がったら
どうしよう、とネガティブなことだけ考え、それを転職しない、
チャレンジしない自分への言い訳にしてるだけ
別にNTTに残りたいならそれでいい
ただ、残るくせに会社の昇格方針にケチをつけたり、
俺は本当に実力があるのに昇格できない、とか
それをごまかすために自分でじゃない周囲の人の例を出して
あの人は実力があるのに昇格させない人事はおかしいとか、
そういう態度はダサいよ、ってだけ
0083名無しさん2017/01/28(土) 23:19:05.33ID:Tlb4adOS
>>82
随分と僻みっぽい人ですね
0084名無しさん2017/01/28(土) 23:31:04.71ID:vs2cs3i6
>>82
粘着乙
0085名無しさん2017/01/28(土) 23:38:50.13ID:+xYvHqg5
総務人事部の人かな
ここ見てるっぽいし
0086名無しさん2017/01/28(土) 23:45:59.86ID:FO3Lo3Pr
>>82
すげー早口で言ってそう
0087名無しさん2017/01/28(土) 23:51:30.52ID:6aUjXNtl
せめて1千万いくよな?
0088名無しさん2017/01/28(土) 23:56:06.74ID:RuWfheDy
>>82
うん、ダサい。ご指摘はごもっともだ。
0089名無しさん2017/01/29(日) 00:00:57.79ID:8A7JkSwr
>>82
ねーねー、そんなダサい人が集まる掲示板に
キミは何ではりついているのかなーwww
0090名無しさん2017/01/29(日) 00:39:30.10ID:cXD6LdjG
>>82
愚痴チキン負け犬だ。
率直に言ってご指摘はもっともだ。
本質ついてると思う。
自分のダサさもよくわかってたけど、再認識できたよ。
もう、これでよいかな。
0091名無しさん2017/01/29(日) 05:21:20.93ID:aNSAmf7C
盛り上がってきますた
0092名無しさん2017/01/29(日) 06:57:48.07ID:F+idV2+u
不満は明確でさ
所属組織はAくれて推薦状書いたのに
知る限り男ばっかりが落ちるのよ
持ち上がる奴もいるが

組織の枠でAつけて、推薦もして人事が謎の調整で落とすというのがね
0093名無しさん2017/01/29(日) 07:15:51.58ID:5TQvvDw1
>>92
他に推薦させたい社員の犠牲の上で
A評価貰って試験受けてるんだから
連続で落ちたら、別の組織へ行ってねとなる。
0094名無しさん2017/01/29(日) 07:30:48.91ID:2m8nO2kb
>>75
枕営業
0095名無しさん2017/01/29(日) 07:42:06.14ID:dDlQ2gKw
>>80 仲間!
総合Cなんて入社1年目だけなんだけど40パン一。
若い人はC取っても3年で上がれるうちに上がっておいた方がいいと思うよ。
0096名無しさん2017/01/29(日) 08:03:03.79ID:dDlQ2gKw
>>52は的確ですね。特に(3)がポイントかと。

ちなみに、うちの部はEX2以下の昇格予定者の9割以上が再送自走女性。
彼らをはるかに上回る強みを持たないと、先ず同じ土俵に立てないかな。
0097名無しさん2017/01/29(日) 08:04:18.24ID:DJx2o2ki
総合AB付いてて、40パンイチってそんな厳しいの?
希望がもてん。
0098名無しさん2017/01/29(日) 08:44:58.18ID:3Qu9rErI
>>96
女性は潤沢にある女性枠の中での争いなので、直接男と争っているわけではないよ。女性枠のせいで男の枠が大幅に減ってるというのはあるけど。

今の若い世代の女性は産休、育休以外の理由で再送から脱落するケースはほとんど見たことないよね。

女性の管理職比率を3割にするまで、これは続くだろうね。
こういうしわ寄せはつねに若い世代が受ける。
0099名無しさん2017/01/29(日) 08:51:07.40ID:ltODpwLr
>>95
会社どこ?
ABとれてるのにその年でそれは辛いな
0100名無しさん2017/01/29(日) 09:16:58.06ID:iijNARD7
40歳駅2でも700行かないのだが。
扶養、住宅、交通費月1万チョイ。
時間外月20h前後。
一般1でAかSA貰い続けてるんだろうね。
0101名無しさん2017/01/29(日) 09:23:12.13ID:wDLDhJ1f
>>93
それな
0102名無しさん2017/01/29(日) 10:42:14.72ID:+qhE6flc
40歳で年収700万弱は恵まれた方
同年代の上位2、3割に入っている
たとえ出世できなくても定年までしがみつくのが一番経済的には合理的
定年までしがみつく=老害ともいうがね
0103名無しさん2017/01/29(日) 11:00:11.03ID:/Qn1tEXO
ダイバー構想での助成優遇は、いつまでつづくのかな?
0104名無しさん2017/01/29(日) 11:04:00.74ID:0BxoExtX
上がりにくいと思われている組織は、そもそも同期のエース級が少ないので、むしろ上がりやすかったりする。

エース級がそういう組織に行くと、もう前もって業績5、総合Aが約束されていて、上司も気遣ってくれて、非常に暮らしやすい。
0105名無しさん2017/01/29(日) 11:57:32.55ID:ar5204NA
>>95
ほぼお仲間!だけどおれは初年度以外もCとってるw

>>100
SAとった事ないけど加給MAXになるくらいはA,Bとってます
それに残業40超/hで700は大きく超えてしまって、、上がってなくても結構貰えるようになるもんです。
0106名無しさん2017/01/29(日) 12:05:05.86ID:fqxAiuuZ
このスレみてるヤツは駅2までだよな
0107名無しさん2017/01/29(日) 12:28:04.99ID:2m8nO2kb
女性の上司に俺の童貞を奪ってもらいたい
0108名無しさん2017/01/29(日) 12:42:23.05ID:EQ9WgxUw
駅1主査って課長になれないの?
0109名無しさん2017/01/29(日) 12:59:26.65ID:4zkAh50M
>>106
そら課長以上なんて昇格条件がより不明確だからな
派閥やらで大変そうだよな
0110名無しさん2017/01/29(日) 13:19:27.83ID:K44hfxLA
40才パン1って結構多いんだな〜。希望がない。
0111名無しさん2017/01/29(日) 13:22:58.19ID:Vp/dTtZA
>>110
まぁ下手に院卒とか学歴あったら余計辛いな
0112名無しさん2017/01/29(日) 13:26:57.37ID:DJx2o2ki
ここみてると、37歳駅3主査はまだ恵まれるのかな?
駅昇格後、評価はイマイチだけど。
0113名無しさん2017/01/29(日) 13:41:01.81ID:Vp/dTtZA
つーか周りの見る目さえ気にならなければ
駅3でも世間的には、随分稼げてるほうだとおもうよ
縮小はあっても中々潰れないだろうし
0114名無しさん2017/01/29(日) 13:52:34.46ID:2YVFvClu
駅2昇格通知もらった
今のところ再早だが、この級での再早ってどれくらい残ってるんだろうか
0115名無しさん2017/01/29(日) 14:04:30.94ID:2m8nO2kb
>>112
駅3で主査なんてあるのか?
0116名無しさん2017/01/29(日) 15:44:11.21ID:tqgpUXSa
>>115
支店なら主査
0117名無しさん2017/01/29(日) 16:20:24.99ID:E97zT8qj
本社1年目で駅3に昇格予定。もう数年本社にいて棒上げで本社主査あり得るかな?
0118名無しさん2017/01/29(日) 16:50:23.11ID:DJx2o2ki
駅2.3は主査で、駅1から課長じゃないの?会社によるかもだけど。
0119名無しさん2017/01/29(日) 16:52:44.44ID:45GEyQtW
>>117
ないなあ。一度飛んで、すぐ戻りはあるかもしれん。
0120名無しさん2017/01/29(日) 16:54:42.86ID:cc7O/M1a
>>118
駅3主査は支店だけ。
本社は駅2が主査、駅1が課長だったが、
最近コムだと駅1でも課長任用されないパターンが出てきた。
0121名無しさん2017/01/29(日) 16:55:34.33ID:45GEyQtW
>>120
駅1課長は支店だべ
0122名無しさん2017/01/29(日) 17:03:01.56ID:cc7O/M1a
>>121
本社でも駅1課長はあるわ
0123名無しさん2017/01/29(日) 17:22:21.74ID:6ZPBVFz/
データだと駅2相当で課長やな
0124名無しさん2017/01/29(日) 18:45:13.98ID:E97zT8qj
>>177
だったら早く異動希望した方がいいよね?
0125名無しさん2017/01/29(日) 18:46:30.66ID:E97zT8qj
間違えた
>>179
だったら早く異動希望した方がいいよね?
0126名無しさん2017/01/29(日) 19:08:08.17ID:zOR/ovUF
最近コムでも子会社いって液3主査、液2課長ってパターンの異動が増えてきた気が...
0127名無しさん2017/01/29(日) 19:34:41.68ID:ltODpwLr
茸だけど、本社でも今は駅3主査のほうが多いくらいだよ
0128名無しさん2017/01/29(日) 20:08:32.64ID:TNLK3EjQ
>126 それって主査手当や課長手当つかない子会社勤務じゃないの
コム駅2、40代、妻1子2だが業績C1ぐらいで残業30で900万ぐらい
いくけど、そんなもんじゃないの?
0129名無しさん2017/01/29(日) 20:09:29.79ID:DJx2o2ki
会社によって大分違うのね。誰か整理して
0130名無しさん2017/01/29(日) 20:20:11.56ID:PO1J4Nsx
>>126
それは出向先での役職でしょ
0131名無しさん2017/01/29(日) 22:25:07.79ID:nKyjaTz0
とりあえずここでの茸の情報は
間違ってる事が多い。
鵜呑みにしない事。
0132名無しさん2017/01/29(日) 22:40:44.35ID:7uoLUKr8
>>131
たとえば?
0133名無しさん2017/01/29(日) 23:28:50.29ID:zTitkcA0
>>128
すごい恵まれてますね。参事Bでも1000ちょいなんでそのままの方が絶対にいいですよ。
参事になったら役職定年57で外に出ないといけないので。
組合員なら65までいけますからね。
0134名無しさん2017/01/30(月) 01:29:24.32ID:RrD41rhi
>>128
住宅補助入ってますか?
ほぼ同スペックで30代後半、800いかないんだが
0135名無しさん2017/01/30(月) 05:32:13.85ID:RtYcv0w4
>>133
コムなら役職定年になってもコムエンジ行って65まで安泰
0136名無しさん2017/01/30(月) 06:24:41.49ID:XofhT14C
>133
その通りだと思う
累進課税、児童手当、高校無償化を考慮すると残業ついて職責が重くない
役職で900万あたりが一番

>134
入ってないよ、同スペック40代なら、コム、茸、データならボーナスの兼ね合い
で可能だと思うのだけど

ちなみに、年齢給は当初あった時代分と主査までは良い評価だった総合
の積み上げあり
0137名無しさん2017/01/30(月) 07:22:22.83ID:xbjb67XJ
>>135
今はね。
エンジニアリング会社は10年後どうなってるかわかりませんよ。
役定者の受け皿はこれからどんどん無くなっていくので、10年後だと自力で探せって話になりかねない。
0138名無しさん2017/01/30(月) 08:29:42.28ID:il2QIgny
最速で駅3になって支店に異動し、そこでも総合Aしかとってないのに2回連続で駅2に落ちたんだけど理由も言われないしどーすりゃいいのかわからんのだが・・・、こんなやつ他にいる?

どこでつまずいたんだろ・・・。
0139名無しさん2017/01/30(月) 08:47:31.07ID:uf+N9f4J
>>138
駅3で加給ためといて、頃合い見計らって駅2が勝ち組
0140名無しさん2017/01/30(月) 09:33:17.04ID:8l3JhOh2
https://www.youtube.com/watch?v=quIHgwuF6r4&;sns=em
0141名無しさん2017/01/30(月) 12:36:40.65ID:q6JbRkua
>>138
所詮、支店だし
0142名無しさん2017/01/30(月) 15:49:49.87ID:PJP1hqRX
いよいよ明日だな
0143名無しさん2017/01/30(月) 16:20:44.47ID:7Bc+ugg4
>>142
内内示キター!
0144名無しさん2017/01/30(月) 19:33:04.61ID:moYTnTkH
>>138
どこで躓いたって?

支店に異動するのを受け入れた段階でだよ。
支店に枠なんかないよ。
0145名無しさん2017/01/30(月) 20:07:55.28ID:lG7TrqjJ
今日も一日何も言われず。FB面談の予定もない。だめならだめと言ってほしい……
0146名無しさん2017/01/30(月) 20:12:09.41ID:B83xOSmt
>>143
会社どこ?
0147名無しさん2017/01/30(月) 20:21:10.53ID:NyEqe8if
>>117
本社一年目で駅3か。パン1最終年で本社に行ったってことかな。
ならそのまま同じ部署で担当のままあと2年過ごして、駅2に昇格して本社内の別部門に主査として異動だね。
そういう風に昇格させるCDPなので、パン1最終年という中途半端なタイミングにも関わらず本社に送りこんでいるはずだ。
普通にやってりゃ2年後にはスムーズに駅2になれるはずだ。頑張れよ。
0148名無しさん2017/01/30(月) 20:40:50.20ID:a53bozM8
>>145
俺もこれだ
明日いきなり団子現実つきつけられるのかな
怖いわ
0149名無しさん2017/01/30(月) 20:42:53.24ID:a53bozM8
>>148
自動変換ミスったすまん
いきなり団子って、、、
0150名無しさん2017/01/30(月) 20:50:55.44ID:kg+09H+C
>>145
俺も。モヤモヤし過ぎて、体調悪い。
0151名無しさん2017/01/30(月) 20:59:53.09ID:YvhYLrzY
いきなり団子いいね。
週末はこのスレ読みまくりました。
ダメでも淡々と仕事します。
0152名無しさん2017/01/30(月) 21:10:30.36ID:RtYcv0w4
>>148
熊本かよ
0153名無しさん2017/01/30(月) 21:11:51.85ID:3RJUpBpb
駅2再送キープしたが、同期でどれくらい残ってんだろうな? 茸
0154名無しさん2017/01/30(月) 22:33:07.08ID:9j6btCtK
今日昇格の内示をもらいました。
滞留してたけど、成果と努力を見てくれる人は少ないけどいたみたいだわ。俺同様再送でないやつはネガティブな情報は信じず、1年間死力を尽くした方がいーかも。ネガ情報はあてにならない。
0155名無しさん2017/01/30(月) 22:40:34.64ID:kg+09H+C
正式には前日の15時に内示?
0156名無しさん2017/01/30(月) 22:44:32.53ID:XofhT14C
>133
その通りだと思う
累進課税、児童手当、高校無償化を考慮すると残業ついて職責が重くない
役職で900万あたりが一番

>134
入ってないよ、同スペック40代なら、コム、茸、データならボーナスの兼ね合い
で可能だと思うのだけど

ちなみに、年齢給は当初あった時代分と主査までは良い評価だった総合
の積み上げあり
0157名無しさん2017/01/30(月) 22:45:31.38ID:JrWxf4JL
EX1最早キープ決定 内々示
0158名無しさん2017/01/30(月) 22:58:25.79ID:7k0TQnjs
>>154
おめでとう!
会社どこですか?
0159名無しさん2017/01/30(月) 23:07:10.75ID:RtYcv0w4
昇格祝い出るのイヤだから2/1は年休取るわ
0160名無しさん2017/01/30(月) 23:38:41.35ID:Tj7VoSOK
>>157
お前の部下には絶対になりたくないわ
誰だか特定して、ないないじを取り消してやりたいね
0161名無しさん2017/01/31(火) 00:14:55.91ID:m2V9V6SF
いよいよ明日は一般職の内示だね。

上司によっては、内示前に耳打ちする人もおるみたいけど
内命は前日が基本だから、まだ声かかってないのが普通。
0162名無しさん2017/01/31(火) 00:23:44.72ID:Nh1duQL8
若い人がいないのに、枠があるらしい。
断ると、来年以降枠がなくならないように、年配の方が昇級。よくわからない仕組みだ。
0163名無しさん2017/01/31(火) 00:47:26.19ID:b2umrYVz
駅3への昇格面談(たぶん特昇)を2回落ちてしまったのですが、これって次早より遅れるということですよね。。そもそも最早はともかく、次早とそれ以外って何か違いがあるのでしょうか?
0164名無しさん2017/01/31(火) 00:55:42.90ID:JlfZQPjt
仕事より保身に汲々w
0165名無しさん2017/01/31(火) 05:06:18.10ID:+jyCmGJA
今日は内示だ
楽しみだ
0166名無しさん2017/01/31(火) 07:56:07.71ID:D6UXiyFJ
>>160

嫉妬キモ
0167名無しさん2017/01/31(火) 08:14:46.11ID:y05JW3ut
>>163
ぶっちゃけ再送以外はない
一回でも落ちたら、ほぼリカバリ−効かない
0168名無しさん2017/01/31(火) 08:34:03.29ID:xsVxqRrS
>>163
周り見てるけど自走って扱いなんてないよ。
再送枠、女性枠、それ以外、かな。
0169名無しさん2017/01/31(火) 11:18:11.43ID:Mp3lYNC8
面談予定もないし、内示の気配がない。だめかぁ。
0170名無しさん2017/01/31(火) 11:33:27.56ID:r67S3Yzo
>>169
会社どこ?
0171名無しさん2017/01/31(火) 11:43:47.80ID:Mp3lYNC8
>>170
茸の地域支社です。
0172名無しさん2017/01/31(火) 12:29:40.65ID:RXfvF4Jx
そういえば、総合評価のフィードバックまだだわ
0173名無しさん2017/01/31(火) 12:30:01.41ID:thU0hC16
勝負は15時以降
課長の予定をチェックだ
0174名無しさん2017/01/31(火) 12:59:39.76ID:gKxXINHs
モヤモヤ
0175名無しさん2017/01/31(火) 14:17:21.41ID:Mp3lYNC8
隣の担当の課長は3時からスケジューラにそれっぽい予定入ってるや。うちは何もなさそう、、、
0176名無しさん2017/01/31(火) 14:58:14.34ID:kk/H6Mmb
15時過ぎに席を外している課長から電話がかかってくる。

担当者「あれ?課長、どうしました?」
課長「明日は発令があるので早めに出社するように!」
担当者「わかりました。ありがとうございます(^-^)/」

これが内示の王道パターン。
0177名無しさん2017/01/31(火) 14:59:12.21ID:87A8zzPO
内示キター!
0178名無しさん2017/01/31(火) 15:48:36.76ID:7JogY5mt
内示来た!
2回目だったので、もう同じ試験を受けなくて済むと思うとほっとする・・・。
0179名無しさん2017/01/31(火) 17:39:08.32ID:y05JW3ut
>>178
おめでとう
自分も二回目で上がれたけど、間が一年しかなくて
面談シートほぼ使い回しだったわ
話した内容も前年度と変わらなかったのに、なんで上がれたか未だに謎
二回目だと大目に見てくれるんかな(笑)
0180名無しさん2017/01/31(火) 18:51:49.08ID:XfTeZ8/Y
昇格内示の諸君、おめでとう。
再早とも昇格とも何の関係もない定年カウントダウン間近のオッサンからお祝いを言わせてもらう
0181名無しさん2017/01/31(火) 18:51:54.52ID:5pHIgHse
>>179
だから、内容なんて見ちゃいないのよ…。
0182名無しさん2017/01/31(火) 19:03:54.64ID:y05JW3ut
>>181
面接官との相性もあるよね
こればかりはどうにもならんが
0183名無しさん2017/01/31(火) 19:12:04.17ID:KZERuu8B
内示もらったぁぁ!
けど、去年の特昇面談落ちて、今年は面談呼ばれなかったから諦めてた。面談やるかどうかは会社に依る?
0184名無しさん2017/01/31(火) 19:19:11.32ID:PD3nG7qF
>>183
おめでとう!
会社どこ?茸?
0185名無しさん2017/01/31(火) 19:23:01.81ID:+QxEbGVs
結局何も言われぬまま今日一日が終わった…
義務はなくともダメだったと一言伝えてほしかったよ。
0186名無しさん2017/01/31(火) 19:27:55.28ID:r67S3Yzo
>>183
評価と会社どこ?
0187名無しさん2017/01/31(火) 19:28:27.12ID:r67S3Yzo
>>185
評価と会社どこ?
0188名無しさん2017/01/31(火) 19:28:27.37ID:jAh9GSKz
昇格面談、落ちた。NTTしね!!!!!
0189名無しさん2017/01/31(火) 19:36:26.12ID:KZERuu8B
>>183, 186
スマン、自分から言っといて書いてなかったな。
茸で今年はAもらった。去年の特昇面談で落ちた同期は多かったから、カテゴリとしては無いにしろ次走の流れはあるのかな。
01901842017/01/31(火) 20:09:52.26ID:PD3nG7qF
>>189
おめ
茸は面談は再送のタイミングのみで、
2年目は総合評価で自動昇格だよ
0191名無しさん2017/01/31(火) 20:12:06.47ID:r67S3Yzo
総合評価は足りてるのに落ちるのはへこむ
0192名無しさん2017/01/31(火) 20:30:33.24ID:s2Uf3T0t
>>188
特定しました
0193名無しさん2017/01/31(火) 20:44:27.31ID:ZKAXrh1L
Aでまた上がれなかったw
加給の上限が見えてきたw
0194名無しさん2017/01/31(火) 20:48:24.79ID:WOEtZ0V0
>>193
今までの総合評価はどうだったの?
0195名無しさん2017/01/31(火) 20:49:46.14ID:ZKAXrh1L
>>194
CBBBBAA
0196名無しさん2017/01/31(火) 20:50:26.44ID:ZKAXrh1L
>>194
>>>193
>今までの総合評価はどうだったの?
CBBBAな
0197名無しさん2017/01/31(火) 20:51:04.74ID:ZKAXrh1L
>>194
>>>193
>今までの総合評価はどうだったの?
間違えすぎたw
CBBBBAです
0198名無しさん2017/01/31(火) 20:52:56.79ID:bNEkCWku
Aにれんぞくでもあがんないんだな。業績評価いーほうがまだまし。昔の点数制の方がまだ透明だった。
0199名無しさん2017/01/31(火) 21:05:01.83ID:HUtJSbQK
>>190
マジで?
02001842017/01/31(火) 21:16:42.75ID:6BTRBsos
>>199
総合Aなら基本上がれる
0201名無しさん2017/01/31(火) 21:24:56.11ID:Nh1duQL8
明日の朝、昇格した奴らが並ぶので、転勤のときなみにさらしもんだね。
0202名無しさん2017/01/31(火) 21:25:49.76ID:VNl1/PBM
>>189
駅3に昇格?
0203名無しさん2017/01/31(火) 21:54:15.04ID:+jyCmGJA
>>201
普段カジュアルな奴らでもスーツ着てくるから笑える
0204名無しさん2017/01/31(火) 22:29:59.16ID:X2sVhxiz
>>203
ははっ!ミッキーだよ!
0205名無しさん2017/01/31(火) 22:45:55.05ID:naCtFRDG
>>202
Ex3への昇格ですね。
こっから上も再送落ちでも点数制だと思えれば頑張れそうです。
0206名無しさん2017/01/31(火) 22:52:55.15ID:PHOJ30W2
発令って、どのレベルの人から受けるとか決まりあるんだっけ?
0207名無しさん2017/01/31(火) 22:54:19.03ID:LezwNNQj
>>200
駅2→駅1も?
0208名無しさん2017/01/31(火) 23:25:12.09ID:0hIOxj+j
>>206
あなたのランクにしだい。とりあえず、上がったら自分の直上の人は当然として、周りの組織の上の人には感謝の言葉を伝えに行きなさい。

自分が思っている異常にみんな見ていてくれているよ。
0209名無しさん2017/01/31(火) 23:37:28.76ID:ZGOdebTG
>>200
そんな時代もあった。今は違うよ。
0210名無しさん2017/02/01(水) 02:04:52.08ID:JWM8+JAd
>>209
茸はそんな感じなんだ。
Aの枠がたくさんあるんだろうね。
干菓子はAは上がる人(特昇除く)にしかつかない印象がある。
上がらない人につけるほどAの枠がない。
0211名無しさん2017/02/01(水) 02:31:33.10ID:3cZs4zii
今日は会社の近くのあちこちの居酒屋でお祝い会が開催されるようだ。水曜日だしな。
0212sage2017/02/01(水) 04:31:30.80ID:ejQNoiuM
駅1に上がると、東西の場合、地方転勤になる可能性はどれくらい?
0213名無しさん2017/02/01(水) 05:02:46.75ID:DIXTpnTv
発令に遅刻しないよう早起きしたぜ
あとは電車が遅れないことを願う
0214名無しさん2017/02/01(水) 07:08:50.15ID:zTQRqH4K
>>212
女性で子供いれば地方はないかな。
男性だと初台か地方だね。
0215名無しさん2017/02/01(水) 07:19:51.44ID:AMgjyTmr
会社着いた
0216名無しさん2017/02/01(水) 07:21:23.61ID:zTQRqH4K
>>215
スネーク頼んだぞ
0217名無しさん2017/02/01(水) 07:22:55.09ID:3+mrEn0+
くだらないわ
0218名無しさん2017/02/01(水) 08:00:51.16ID:AMgjyTmr
>>216
スネークって何?
0219名無しさん2017/02/01(水) 08:04:56.02ID:4b+17VHR
ジェネレーションギャップ
0220名無しさん2017/02/01(水) 08:13:25.87ID:p4P8rKe4
>>210
賞与はともかく総合の枠の割合は同じでしょ。
東は技術系なら設備に行けばがんがんあがるよ。
0221名無しさん2017/02/01(水) 08:16:54.90ID:UFVewpMF
>>220
設備でも枠ぜんぜん違うよ
0222名無しさん2017/02/01(水) 08:16:59.00ID:u71AleUS
>>218
メタルギア
0223名無しさん2017/02/01(水) 08:27:07.21ID:UFVewpMF
点数制もよくわからんよな
再送以外の先輩がbaでex2に上がってたし
0224名無しさん2017/02/01(水) 08:36:34.74ID:Nhoeg2Ns
また1年先か。
毎年、この繰り返しだな。情けない。
0225名無しさん2017/02/01(水) 09:27:47.29ID:Wvs35b7K
>>224
特認組織にいるか、目立つ仕事をしているかが上がるには重要、枠の取り合いだから。

だから落ちても情けないなんてことは無い。
運次第なところがあるから気落ちせずがんばれ
0226名無しさん2017/02/01(水) 11:22:57.65ID:zTQRqH4K
>>224
とんねるず
0227名無しさん2017/02/01(水) 12:05:37.67ID:lXJ1b17M
>>225 いやいや、落ちたら負け組でしょしかも一生あがらない可能性もある
0228名無しさん2017/02/01(水) 12:08:18.62ID:9PpByO4L
リカバリ利かないから一度落ちるともう終わりだよ
0229名無しさん2017/02/01(水) 12:15:51.34ID:pNoz3Ehr
会社人生から解放されるし
転職のきっかけにもなるし

本人の捉え方次第だろ
0230名無しさん2017/02/01(水) 12:16:04.94ID:rxANpQoy
再送以外は生かさず殺さず
0231名無しさん2017/02/01(水) 12:19:58.39ID:9PpByO4L
現場叩き上げのいない真のホワイトカラーになるし
いいことじゃないか
0232名無しさん2017/02/01(水) 12:28:55.67ID:SK05/02E
初歩的な質問で悪いんだけど、
昇給すると成果加算って全員0戻り?
それとも昇給前の実績によってそうじゃなかったりする?
0233名無しさん2017/02/01(水) 12:34:15.52ID:AMgjyTmr
>>232
当たり前じゃん
バカじゃねーのw
0234名無しさん2017/02/01(水) 12:37:25.29ID:SK05/02E
>>233
知り合いがグループ会社だけど、最初5年は昇給なし固定で、
オールCのやつとオールAのやつでも上がるタイミング同じ。
すげー損した気分って言ってたから。
リセットはかわいそうだね。
0235名無しさん2017/02/01(水) 13:05:33.38ID:zTQRqH4K
NTT、契約社員にも手当支給へ 同一賃金の指針先取り
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170201-00000014-asahi-bus_all
0236名無しさん2017/02/01(水) 14:57:57.48ID:Xpf42Od1
>>232
会社によって違うのかもしれないけど
成果手当の増加分だけ加給減るんじゃなかったかな
0237名無しさん2017/02/01(水) 14:58:32.10ID:Xpf42Od1
>>236
違う資格賃金だ
0238名無しさん2017/02/01(水) 16:29:43.41ID:OTNPoJnH
今日の飲み会は行きたくないなあ。10も下の年次のヤツが主査かよ。納得いかない。40過ぎてヒラってどういう生き方すればいいの?
0239名無しさん2017/02/01(水) 16:39:37.56ID:AMgjyTmr
>>238
うちの職場は誰も祝ってくれない
一人で祝賀会だ
0240名無しさん2017/02/01(水) 17:37:08.76ID:kmOc5MFm
>>238
俺もそうだが淡々と出席するよ。
まあさすがに一次会で失礼するが。
まあ元気だそうや。
0241名無しさん2017/02/01(水) 17:48:05.20ID:rC/dkDjY
>>240
俺なんか一次会すら出ないわ
0242名無しさん2017/02/01(水) 18:24:22.63ID:SRnJtEp1
CBAAで落ちた。
頑張った結果がこれかよ。
もうやる気でない。適当にやり過ごす
0243名無しさん2017/02/01(水) 18:29:10.09ID:DIXTpnTv
>>242
来年に期待しよう
0244名無しさん2017/02/01(水) 19:05:04.86ID:PpssLgXW
CBAAで駅3上がらなかった。リースキの結果って影響大きいのかな…
支店に戻りたい。
茸
0245名無しさん2017/02/01(水) 19:11:52.81ID:DIXTpnTv
>>244
リースキって何?
0246名無しさん2017/02/01(水) 19:12:16.46ID:DIXTpnTv
駅3主査って支店の再送のみ?
0247名無しさん2017/02/01(水) 19:13:42.21ID:3eUZWLZ0
昇格したみなさんおめでとう。
俺はだめだったよ。

総合評価が良くても、
落ちるとダメージ大きいよな。
なかなか心の整理がつかないよ。
0248名無しさん2017/02/01(水) 19:15:27.33ID:SRnJtEp1
>>244
同じく。点数制じゃなくなったとは言え、さすがに昇格するだろうと思ってたから、落胆がやばい。
自分の動機付けやどう切り替えようとしてる?
0249名無しさん2017/02/01(水) 19:20:04.81ID:SRnJtEp1
>>247
昇格おめでとうと言えるなんて尊敬する。
俺も落ちたけど、同期から差がつき、後輩にならび追い越されることを考えると正直気持ちの整理がつかない。これが2段階、3段階のリカバリーできるんなら別にだけど、人事制度変えるべき。
0250名無しさん2017/02/01(水) 19:28:02.49ID:cjAXFVVA
整理がつかない人は転職すればいい。
なぜしない?
0251名無しさん2017/02/01(水) 19:29:37.36ID:DIXTpnTv
>>250
Nグループはぬるま湯
他では絶対やっていけないから
0252名無しさん2017/02/01(水) 19:45:46.87ID:MZieBQTB
>>251
まぁ、違う風景を見てみるのも
悪くないよね。考えてみるわ。
0253名無しさん2017/02/01(水) 19:46:22.61ID:SRnJtEp1
ほんと不透明な制度だわ
0254名無しさん2017/02/01(水) 19:52:28.01ID:SRnJtEp1
>>250
それ言ったらおしまい
0255名無しさん2017/02/01(水) 20:10:48.56ID:Mx1t0M8g
仕事だけが生き甲斐、にだけはなっちゃいかんぞ
0256名無しさん2017/02/01(水) 20:34:58.94ID:Eg7PRNGy
Aに推薦したけれど本社が…また頑張ろう、と今日FB。
体良く使われているだけと思う気持ち半分。
0257名無しさん2017/02/01(水) 20:35:12.38ID:jYehZnfN
このスレ、ドコモ多い?
0258名無しさん2017/02/01(水) 20:36:40.30ID:4yLTMpJ7
同期は割と上がってるからショックでかいわ
0259名無しさん2017/02/01(水) 20:38:56.61ID:4+G3p+ZO
今日落ちたのは、今年だけの話ではなくて出世競争から脱落したという意識を持ってね。
自走までならともかく、それ以上遅れたらもう昇格は打ち止めと思ったほうがいい。
一生平確定なら転職したほうがいいかもしれんよ。
0260名無しさん2017/02/01(水) 21:13:43.14ID:ilP1rCyq
>>259も書いてるけど、この会社は能力うんぬんよりも再送がどうかが全てだから、再送落ちの時点で将来は期待しないほうがいい。
良くて担当課長、下手したら定年まで駅3とかも十分にありえるから。
(実際、そういう先輩をたくさん見ている)

特に最近だと、犯1→駅3で一年でも遅れると厳しいと思ったほうがいい。
0261名無しさん2017/02/01(水) 21:15:54.16ID:OTNPoJnH
238です。240の方ありがとう。折れずに頑張ります。
0262名無しさん2017/02/01(水) 21:20:25.96ID:JWM8+JAd
>>260
そりゃ毎年採用してるんだから、そうなるだろ。
初めはみんな再送。
機会は平等に与えられている。
0263名無しさん2017/02/01(水) 21:29:30.38ID:Q/mS/8E4
点数なのかそうじゃないのかよくわからないな
どっちなのよ
0264名無しさん2017/02/01(水) 21:31:25.32ID:DIXTpnTv
>>260
定年まで犯1のおっさんがいたわ
0265名無しさん2017/02/01(水) 21:51:23.40ID:mXXNsv7d
すでに最早落ちしているが、今年上がると言われ続けて落ちた。
大して苦労してない数年後輩の最早女は昇格し、見送る側に。
自分は最早じゃなくてもいいが、今年出るというのを
一つのモチベーションにして頑張ってきてただけに少しダメージでかい。

必ずしも平等とは言えない人事制度。
口だけで育成など考えていない上司。
配属部署や管理者次第(要するに運)なところもあり、
もちろん自分にも否はあるんだろうけど、
それだけがすべての原因でもない気もするだけに、
気持ちの切り替えはホントに大変だし、今後の仕事への
モチベーションをどうしたらいいか悩む。
どんだけ前向きに仕事して成果を出してもこの扱いかよ!
と言いたくもなる。

ここで同士の書き込みを見て、自分だけじゃないのねという少しの安堵もある。
この時期ぐらい、たまには文句言ったり落ち込んだりしてもいいかなと思い、気持ちを吐き出させて!

そろそろジョブチャレや転職も視野に入れつつ、今後の人生設計をしていこう。

…でもちょっと、ツライ。。。
0266名無しさん2017/02/01(水) 21:58:57.38ID:A9YuYHUn
>>265
必ずしもがんばらんでいい。もちろん、がんばったり成果を出すことも素敵だけど。自分で自分に責任持ってやっていくしかない。
心身の健康が重要だよ。
0267名無しさん2017/02/01(水) 22:05:25.71ID:Q/mS/8E4
ぶっちゃけ再送なんてほんの一握りしか書き込まず
通信行政板の雑談すれと化してるからな
ここな愚痴を吐くだけで少しの安堵になるなら
なんと有意義なものか
0268名無しさん2017/02/01(水) 22:09:30.04ID:/h9zwVKD
CBBBBAで、駅入りお預けな山王民
やる気なくす
0269名無しさん2017/02/01(水) 22:18:30.96ID:Q/mS/8E4
茸っていろんな会社買収しまくってるのに
枠増えてないの?
0270名無しさん2017/02/01(水) 22:20:09.86ID:VltwmwOZ
茸で駅3→駅2落ちた人いないか?
0271名無しさん2017/02/01(水) 22:23:02.69ID:A9YuYHUn
まずは、ありのままを無条件に受け入れるしかない。難しいけど。
自分は自分が思っているほどスゴくない。でも、自分を許してやろう。
0272名無しさん2017/02/01(水) 22:26:44.97ID:SRnJtEp1
Aもらったのに昇格できないのは人事で落とされたってこと?もしくは組織内で昇格対象者の中から絞った結果落とされたってこと?組織内で人事に上げたらだいたい通るものなの?
0273名無しさん2017/02/01(水) 22:39:25.30ID:GDYkmZ6O
去年、駅2→駅1で落ちて、その時は落ち込みもしたが、今は落ち着いたわ。

再送競争から降り、仕事はほどほどにしてまたりと生きていくことにした。
その方が精神的にも健康的だわ。

幸い、生きていくに十分な給料ではあるからな。

この会社の人事制度は上がる人が固定化されて、勘違いしてる上役が多いね。俺は偉いぜ、的な勘違いさんが。

それだけ安定的な、安定的すぎる会社ってことになるんかな、良し悪し。
0274名無しさん2017/02/01(水) 23:00:21.18ID:0Yok0BDp
>>272
同じAでも内部的に順位付けがある。
Aが5人いて昇格は上から3人という枠ならAでも2人は落ちる。
0275名無しさん2017/02/01(水) 23:11:18.83ID:LGc68b8N
>>273
今年は受かったの?
穏やかな感じだから吉報があったように見えるが。。。
0276名無しさん2017/02/01(水) 23:53:35.42ID:SRnJtEp1
>>274
その内部者の順位付けは誰がどのように決めるの?
組織長?
0277名無しさん2017/02/01(水) 23:56:35.98ID:orbYKGZW
コムの駅2昇格枠ってどんなものだったの?候補者全体の一割ぐらい?
0278名無しさん2017/02/01(水) 23:58:22.35ID:BsTZSt1q
うちの組織だけかもしれないけど
今年は昇格者が少なかった気がする
年々厳しくなるねえ
0279名無しさん2017/02/02(木) 00:07:03.75ID:MqYut4S8
価値観の違いだろうが出世欲の無い俺は逆に、
これ以上昇格させるな!とか思ってるんだが

単身赴任、めんどくさい
収入少し上がるが出て行く金が多くなる。
駅三、駅二でまったり趣味に生きていきたいのに!

こんなヤツ他にも大勢いるよな?
0280名無しさん2017/02/02(木) 00:10:11.04ID:7nRaQmVK
茸
2回目でex1昇格した
再送にこだわるのやめたら気持ち楽になって面談もリラックスして臨めたわ。
最初と2回目で何が違うのか説明しろと言われてもわからない。合否の基準は不明。。

やっぱり面談って枠調整の口実なのかね。
0281名無しさん2017/02/02(木) 00:22:46.73ID:YqPwmtGH
>>276
一次評価者の目線合わせで決まり、二次評価者の味付けが加わる。
まぁ、一次評価者の目線合わせでほぼ決まるよ。
0282名無しさん2017/02/02(木) 00:55:50.71ID:63dfl4oJ
飲み会から帰ってきたけど、ことしは、結構きびしかったみたいた。何事も早くえらくなつた方がいいようだ。2年前なら、大丈夫だったことも、今回、ギリギリなど。
0283名無しさん2017/02/02(木) 05:38:51.06ID:uOI7IHpb
>>282
むしろ出世より家庭を大切にしようかな。
0284名無しさん2017/02/02(木) 08:02:13.24ID:4j57fgqH
管理者の女性比率が目標に達するまでは、チンチン付いてるだけで上がらない。今は男性にとって時代が悪いとしかいいようがない。
社内の採草女性と結婚して、自分は早いうちに転職するか、妻が管理者、自分は主査くらいでのんびり暮らすのがいいかも。

ジョブチャレは何年かムダにする覚悟があるならOK。前の組織は出ていく人間にいい評価与えないし、新しい職場では顔を覚えてもらい実績作るまで時間がかかる。

東西の女性駅1昇給者まじでヤバイレベル。10年も犯1でしたが、駅3、駅2、駅1と急に上がりましたって、50歳手前のおばちゃんが喜んでたよ。これで若い子に馬鹿にされずに済むって。
この会社の行く末が心配だ(^-^;
0285名無しさん2017/02/02(木) 08:17:39.78ID:jeDEpyJg
>>279
参与まで上がってからそのスタンスで行きたいなー。
0286名無しさん2017/02/02(木) 08:21:18.60ID:jeDEpyJg
>>284
さすがにそんなタイプは見たことはないけど、これからどんどん増えてくるのかな?
元々若いときはバリバリ働いてたけど、結婚出産で止まってたタイプじゃない?
子育てが一段落してまたバリバリ働きだしたとか。
0287名無しさん2017/02/02(木) 08:32:18.35ID:4j57fgqH
これから若い子を鍛え直さなきゃってさ。
若い社員のメンヘラ続出しそう。
0288名無しさん2017/02/02(木) 08:44:07.23ID:6lZBPU+f
【青戸6丁目住民一同の告発】

秋葉原通り魔事件で逮捕された加藤智大氏は、明らかに冤罪

http://youtu.be/gj0X2qLNbUg
0289名無しさん2017/02/02(木) 09:02:58.51ID:3GgalPsS
>>281
それは総合評価をつけるときに昇格の順位付けされるの?
02902732017/02/02(木) 10:14:02.30ID:U276gYFX
>>275
いや、上がってないよ。これは次走からも落ちたってことになるのかな?

頑張りすぎず、働く。
なるべく残業もしない。

リカバリが効かない人事制度のせいで腐る人がいるってのも事実だね。
他の会社を知らないからなんとも言えんけど、日本では普通なのかね。
0291名無しさん2017/02/02(木) 11:17:46.99ID:zarhyqJ2
>>290
サラリーマンの出世競争なんて昔から椅子取りゲームなんだから、一度落ちたら終わりなんていたって普通。
日系企業は落ちても残してくれるのでまだ良心的。外資なら上がるか辞めるかだからね。

Nはリカバリ制度は一応あるよ。
もの凄く狭き門だけど。
自走から再送へ、山草から自走への返り咲きする人はいる。
そういう人はとても優秀だけど、上司に嫌われて報われなかった人とかなんだろうなと思う。
普通の枠にはまって可もなく不可もなく普通に仕事している大多数の人にはあまり関係ない世界。
0292名無しさん2017/02/02(木) 13:47:28.50ID:z94CNj1U
最近は昇格に試験あるなんて気がつかなかったよ
0293名無しさん2017/02/02(木) 14:10:34.65ID:nGHwVowl
昇格したから仕事バリバリやってるよ
今日も頑張って残業やるわ
0294名無しさん2017/02/02(木) 14:59:51.43ID:6g7gSM6H
H19学卒で、同期は一部主査になってて今回はAもらえたし駅3いけると思ってたのにダメだった。
仕事やる気失せた、、、
0295名無しさん2017/02/02(木) 15:32:20.23ID:MbP1pHjz
>>294
よう同期
0296名無しさん2017/02/02(木) 16:04:30.09ID:urZzKg//
H7で駅2面談失敗。同期は担当部長のヤツもいる。腐りそう。
0297名無しさん2017/02/02(木) 18:17:01.15ID:MdFcZzHV
管理職の適性はなくとも他の面で秀でた能力あるなら、そこを加味した役職とか給料体係とか、多様性があってもいいかも。

つか、グループ全体で1兆円もの利益上げてんだけら社員還元しろよとは思う。
年収1000万円貰えるなら平でもいいや笑
0298名無しさん2017/02/02(木) 18:20:49.71ID:mNW4KVgw
電気通信事業なんて個人の個人の力量なんて関係ないからね
別にカリスマ営業マンとかもいらんし
まあヒラで1000万とはいかないが700万とかもらえんだから我慢せいということかな
我慢できねえなら転職するけどほとんどの人は転職したら損だとわかっているからね

生かさず殺さずよ
0299名無しさん2017/02/02(木) 18:24:43.22ID:BlCk5zXi
>>298
いつの時代のヒラだよ
0300名無しさん2017/02/02(木) 18:39:29.02ID:jeDEpyJg
>>297
専門性がある人に報いる給与体系はNグループでもこれからいろいろな分野で採用されますよ。

ただし、当然ハードルは高いです。業界第一人者レベルで影響力がある人材なら現役員クラスの年棒も目指せます。

1000万程度でいいなら再送で管理者になるのが最も楽だと個人的には思うけどね。

でも専門性を極めた方が外出たときに潰しも効くし、本当はいいんだろうね。
0301名無しさん2017/02/02(木) 18:51:47.26ID:wEJW8Xzr
>>300
専門性なんか極めてもらったら困るんじゃない?
良くも悪くもここで通用する人材を育ててるんだし
10年近くこの会社にいて専門性活かした転職なんて出来るの研究所くらいだろ
0302名無しさん2017/02/02(木) 19:02:42.48ID:jeDEpyJg
>>301
極めたら困るような専門性の人は残念ながら新たな専門性を評価する体系でも評価されません。
0303名無しさん2017/02/02(木) 19:30:57.35ID:rQ0HsXXX
辞めていく奴もそこそこいるけど、みんな結構いいとこに行ってない?
0304名無しさん2017/02/02(木) 19:41:04.82ID:9VXWeupP
https://www.youtube.com/watch?v=quIHgwuF6r4&;sns=em
0305名無しさん2017/02/02(木) 20:29:08.89ID:xX1C4auv
>>303
圧倒的に公務員多いよ
あとはビミョーな会社多いけどな
いい会社ってどこよ?
0306名無しさん2017/02/02(木) 20:48:20.71ID:nGHwVowl
>>305
電通
0307名無しさん2017/02/02(木) 21:04:02.06ID:iwbo5iRj
>>305
参議院
0308名無しさん2017/02/02(木) 21:07:23.02ID:puPOXxF/
>>305
マスコミ
0309名無しさん2017/02/02(木) 21:08:10.43ID:puPOXxF/
>>305
米国会計士からの国際コンサルタント
0310名無しさん2017/02/02(木) 21:13:15.20ID:wewSIO9e
まあくそだな
0311名無しさん2017/02/02(木) 21:29:09.64ID:xX1C4auv
なるほど
事務系は転職出来るが技術系は絶望的ってことが分かった
0312名無しさん2017/02/02(木) 21:36:58.04ID:YqPwmtGH
>>289
昇格の順位付けではない。評価の順位付け。
評価の時点で昇格候補かは加味される。
0313名無しさん2017/02/02(木) 21:58:00.53ID:r4vsXdrV
A枠が5あって、昇格枠が3だとして
昇格者に3つAつけて、残り2つのAは昇格対象者以外に分配することもあるんじゃないかな?
資格等級ごとでしょ多分、枠って。
0314名無しさん2017/02/02(木) 22:02:54.70ID:5AUKXkH+
>>313
多分それあるわ
0315名無しさん2017/02/02(木) 22:19:47.25ID:iwbo5iRj
>>311
昔はやたらとシスコに転職してたな
0316名無しさん2017/02/02(木) 23:20:36.10ID:wewSIO9e
>>294
地域採用ですか?
0317名無しさん2017/02/03(金) 00:13:38.17ID:KfM/Ars0
>>294
再送の奴は今回駅2だな
近頃はここら辺でも差がつくね
0318名無しさん2017/02/03(金) 04:43:10.32ID:kPFCL8u0
昔のように専任職とか技術職を作ってほしい。マネージャーにはなれない裏街道でいいから、昇格の道があれば励みになるでしょ。
0319名無しさん2017/02/03(金) 05:00:31.33ID:D7OUV5nD
>>318
俺もそう思う
マネジメント能力はないが、テクニカルスキルはあるのでそっちを極めたいと思う
0320名無しさん2017/02/03(金) 06:02:16.37ID:fb3xD/VC
マネジメント能力もテクニカルスキルもないけど課長に任命されました
0321名無しさん2017/02/03(金) 07:47:48.17ID:JuRbAw6V
>>319
そういう動きはあるよ。どんどん極めていってください。専門は何?

例えばソフトウェアならgithubにソース上げて外部からオファーがくるレベルとか、オープンソースプロジェクトのコミッターとかのレベルが要求されると思うけど。
0322名無しさん2017/02/03(金) 08:35:12.07ID:lEmxcktB
>>321
それ出来るのデータだけ
他のとこは転職並みの異動あるからスキルつかない
0323名無しさん2017/02/03(金) 08:38:27.56ID:S74jFDxR
>>313
それが正解
Aしかとってないのに再送おちした
0324名無しさん2017/02/03(金) 08:42:45.27ID:S74jFDxR
ちなみに東本社の知り合いはCBで再送で駅2になってた。
昇格枠と総合は全く関係ないと思い知らされたよ。
上がりやすい組織にいるのが全て
0325名無しさん2017/02/03(金) 08:57:44.32ID:/DELhnXi
>>324
上がりやすい組織=特任組織=本社および一部のグループ企業
0326名無しさん2017/02/03(金) 10:06:10.47ID:8CEewJ4U
>>323
人事面談でミスったって事じゃないの?
般1→駅3→駅2と面談を受けてきて
総合評価よりも結局あの30分弱の面談がほぼウェイトを占めてると感じたんだけど
0327名無しさん2017/02/03(金) 10:35:38.46ID:S74jFDxR
面談なんて形だけだよ
0328名無しさん2017/02/03(金) 11:09:43.09ID:JuRbAw6V
>>327
実務ができてきるのは当たり前。その上で面談で選抜する。
評価はいる組織によって枠があるので、昇格してもBのケースはある。
あなたは面談で失敗したんだと思うよ。
0329名無しさん2017/02/03(金) 11:26:24.08ID:JuRbAw6V
>>322
じゃあ、スペシャリスト目指したいならグループ内でジョブチャレか転職じゃないかな?

それが嫌ならゼネラリストでマネージャーとなってしまう。
0330名無しさん2017/02/03(金) 11:28:21.87ID:lEmxcktB
>>329
ジョブチャレしても3年ぐらいで異動
0331名無しさん2017/02/03(金) 11:43:48.10ID:S74jFDxR
>>328
面談はホント意味無いよ。
なぜならろくに喋れもしないおじさんが駅2に受かってて、人事からのFBもぼろぼろだったらしいから。
本社ね。周りも驚いてた。

面談が真に意味があるというのなら憶測じゃなく根拠がほしいわ。
0332名無しさん2017/02/03(金) 11:54:51.61ID:JuRbAw6V
>>331
再送は再送の中での相対評価。
おじさんはおじさん達の中での相対評価。

それは実務面でも面談でも。
あなたは再送として面談に進んでいるわけで、総合評価もAということは実務面では間違いなく評価されているわけです。
後は面談でひとつ上の役職でもやっていけるか?
将来的にマネージャーになるポテンシャルがあるか?
を見極めているということ。

人事だって神様でもないので当然間違った判断、見極めをするだろうけど、基本的にはそういう考え方。
0333名無しさん2017/02/03(金) 18:49:14.96ID:2LubXIX5
お前ら楽しそうだな
主婦の井戸端会議かよ
どこに向かっている会社でもないから
どうしようもないことに価値を見出だす必要があるわな
0334名無しさん2017/02/03(金) 19:07:36.71ID:9XHSGQLT
次は一年後です
0335名無しさん2017/02/03(金) 19:10:14.31ID:k/HwGDJh
>>333
次は6月のボーナスや
0336名無しさん2017/02/03(金) 20:27:42.84ID:Xg/RXyYC
試験落ちたのにもう一年残れって
言われたんだけど
来年再チャレンジできるってこと?
0337名無しさん2017/02/03(金) 20:38:47.48ID:CE0u51jc
昇格と任用って別なの?
ちな駅3茸
0338名無しさん2017/02/03(金) 21:08:07.73ID:Rxszd2BH
参事b落ちたが、このまま駅で定年か?
0339名無しさん2017/02/03(金) 21:16:25.97ID:qnRpU2w9
>>332
いいこといってるようでテキトーだなw
0340名無しさん2017/02/03(金) 21:21:54.37ID:sKzGx/l8
何でもないことをさもすごいことのように言ったりするのがお仕事の人が多い
0341名無しさん2017/02/03(金) 21:26:35.92ID:ra4qTyt/
>>338
駅1定年ってあんまなくない?
なんだかんだで何年かかけて参事には上がってるイメージ
0342名無しさん2017/02/03(金) 22:48:52.99ID:D7OUV5nD
>>337
駅3なんかぺーぺーだろ
任用なんてあるわけない
0343名無しさん2017/02/03(金) 23:17:34.91ID:AXc4T896
今回再送で駅2落ちたけど、来年上がれるか不安だわ
0344名無しさん2017/02/03(金) 23:50:52.38ID:QZ+GpFiB
>>343
再来年じゃなくて来年受けられるの?
0345名無しさん2017/02/04(土) 00:18:51.49ID:UmNZ71qM
>>343
�_
0346名無しさん2017/02/04(土) 00:48:13.35ID:K0m+Kyv4
>>343
干菓子だろ
0347名無しさん2017/02/04(土) 06:56:00.12ID:S7xOrwFz
>>343
再送落ちした翌年に総合がよければ面談無しで上がれるかってことかな?
駅3であれば総合Aで再送落ち→翌年は総合Bの面談無しで昇格したよ
駅2でも同様の仕組みなのであれば再送で落ちても
翌年頑張れば上がれるんじゃない?
ちなみにH21にし
0348名無しさん2017/02/04(土) 07:18:33.69ID:bW/Rm8WZ
>>347
干菓子は自走も面談やってたような気がする
去年、自走のH20Mが調書かいてたぞ
0349名無しさん2017/02/04(土) 07:56:35.45ID:2QU454Go
>>348
干菓子は山草も面談あり。
0350名無しさん2017/02/04(土) 07:57:43.72ID:ehloVkhr
>>348
その通り。知ってる範囲ではほぼみな再送落ちた翌年に面談うけてる
0351名無しさん2017/02/04(土) 11:25:20.35ID:xKdtlg56
干菓子は意外と面倒見がいいよ
再送以外にも沢山リカバリや上がるチャンスがある
0352名無しさん2017/02/04(土) 11:49:03.23ID:bbNtO6px
茸は次走は駅3駅2は面談なし
0353名無しさん2017/02/04(土) 14:53:22.07ID:tZ0AiXaj
昇格対象者で総合Aで落ちたんだけど、適当にしてても来年あがるかな?
0354名無しさん2017/02/04(土) 15:44:13.09ID:aazppNbj
>>353
上がるから安心して!
0355名無しさん2017/02/04(土) 15:45:54.73ID:vamyIDgz
>>351
そうそう。このスレみてると干菓子以外のグループ会社の人が不憫に思えてくる。
0356名無しさん2017/02/04(土) 17:24:09.09ID:Qc2YH6NL
Aとらなくても、駅3になれるんだね。
0357名無しさん2017/02/04(土) 17:36:34.98ID:x/btFboV
Bだったが駅2になったよ。
やっぱり面接が鍵だな。
0358名無しさん2017/02/04(土) 17:41:08.15ID:c7ok1T/b
>>354
ホッとした。
それって総合Aとらないとダメだよね?
再送にまた枠とられて悪循環になりそうで心配
0359名無しさん2017/02/04(土) 17:41:57.27ID:ITRGH/VQ
>>358
B以上で!
0360名無しさん2017/02/04(土) 22:27:45.04ID:Af/msz9t
駅3,駅2でどれくらい再送いるの?
会社でかなり違いそうだけど。
0361名無しさん2017/02/04(土) 23:04:36.39ID:d4YG4NmR
駅3で8割、駅2で5割くらいじゃないかな
0362名無しさん2017/02/04(土) 23:05:33.16ID:bbNtO6px
そんないるか?
0363名無しさん2017/02/04(土) 23:07:10.76ID:dQAoaxhX
Fランだが再送から6年遅れで駅2になったよ
もともと出世は諦めてたけどね
干菓子はまだマシなんだね
0364名無しさん2017/02/04(土) 23:09:27.60ID:Z1YZYClA
茸だと再送は2割すらいだと思う
0365名無しさん2017/02/04(土) 23:10:07.66ID:Af/msz9t
>>364
駅3で?駅2で?
0366名無しさん2017/02/04(土) 23:11:16.72ID:Z1YZYClA
>>365
駅3
0367名無しさん2017/02/04(土) 23:13:51.89ID:Af/msz9t
>>366
かなり少ないんだな
0368名無しさん2017/02/05(日) 01:21:18.16ID:BesAqvsL
駅3はもうちょいいそう
0369名無しさん2017/02/05(日) 08:09:52.87ID:PH76mi7T
>>363
東にジョブチャレしようかな
0370名無しさん2017/02/05(日) 08:53:12.72ID:mwVRzhIy
茸本当に上がれないな
駅3に上がった後輩BAAでようやく上がったんだって
上の世代は優秀&取りまくってるからやろうな
0371名無しさん2017/02/05(日) 09:04:46.86ID:eEGHUums
>>370
BAAで3年なら再送じゃないの?
0372名無しさん2017/02/05(日) 09:21:33.31ID:j5EME8R1
>>370
茸は昔は誰でも上がれてバカ主査バカ課長が量産されていたというのに、、、
0373名無しさん2017/02/05(日) 09:25:21.20ID:gwPLeuzl
西って10年ちょっと前なんで採用停止してたんだっけ
0374名無しさん2017/02/05(日) 09:53:25.48ID:hkECpwGF
>>373
赤字がひどかったから
0375名無しさん2017/02/05(日) 09:55:15.22ID:3MhftnN2
40歳で駅2数年目なんだけど、定年までに課長になれる確率ってどれくらいかな?
0376名無しさん2017/02/05(日) 10:04:16.80ID:oHDk9x3K
40%
0377名無しさん2017/02/05(日) 10:39:58.60ID:ZAYCgU9o
>>369
東の仕事つまらん。
ドコモのままがいいよ。
0378名無しさん2017/02/05(日) 10:52:05.66ID:Hrn5PG+i
>>377
申し訳ないけど干菓子逝っても仕事つまらんと思う
0379名無しさん2017/02/05(日) 11:13:27.97ID:emV2KSvV
干菓子とだと、地方にいって…

まあ、まったりできればよいよね。
0380名無しさん2017/02/05(日) 12:47:33.10ID:yPVKqul8
>>379
分野によっては地方にいかない人もいるけどね。
0381名無しさん2017/02/05(日) 13:34:14.65ID:PH76mi7T
>>377
俺、干菓子じゃないよ
混む
0382名無しさん2017/02/05(日) 14:03:21.81ID:lIYm5fMU
支店の仕事もう飽きた…茸
0383名無しさん2017/02/05(日) 14:20:28.14ID:hkECpwGF
ダイバーシティで女性登用とかマジで止めれ能力的に無理なやつを上げるのはムダ、昇格以外に昇給する方法を作れば良いんじゃね?女性とか障害者とか今以上にうるさく言う時代になるぞ
0384名無しさん2017/02/05(日) 14:32:07.18ID:t6kmYqaJ
国がそうやれって言ってるんだから、NTTグループとして逆らえるわけ無いだろ。
国以外の他の株主が連帯して大反対すれば話は別だが。
0385名無しさん2017/02/05(日) 15:00:15.25ID:LRq/u5ue
茸は犯1でも干菓子の駅2より年収いいから茸のままの方がいいよ。
0386名無しさん2017/02/05(日) 17:01:48.46ID:4R3BOk+x
>>385
グループ会社によって、同じ等級でどれくらい給料に差があるのかな。ひがしやにし、こむは同じ?
0387名無しさん2017/02/05(日) 17:18:19.71ID:TPDlkjRD
>>386
基本給は変わらんよ。

賞与、業績評価の割合、住宅補助てかなり差がある。
同じ級、同じ時間外数だと年収ベースで、茸は当罪より150くらい多くなる。
0388名無しさん2017/02/05(日) 17:43:15.64ID:q6mT7xoP
東西は茸やコムの保守中心に業務引き受けてるからね
故にポストも倍以上あるし
発注業務しかないと枠なんて全然ないよね
0389名無しさん2017/02/05(日) 17:48:15.52ID:wcSjH0NN
ごめんあくまで設備系の話ね
営業窓口は法人はコム、マスは茸みたいになりつつあって
干菓子の営業なんてお先真っ暗だよ
0390名無しさん2017/02/05(日) 18:32:08.51ID:GbMIkO6q
>>389
法人はデータ

今コムの存在意義が国際通信ぐらいしかない
0391名無しさん2017/02/05(日) 18:38:10.31ID:cvQIv3La
https://www.youtube.com/watch?v=quIHgwuF6r4&;sns=em
0392名無しさん2017/02/05(日) 19:18:48.87ID:8G11jp3Y
グループで一番底辺な会社は?
0393名無しさん2017/02/05(日) 20:01:22.50ID:t6kmYqaJ
1000社とかあるけど?
0394名無しさん2017/02/05(日) 20:04:11.93ID:PH76mi7T
>>392
ゴムフェラ
0395名無しさん2017/02/05(日) 21:56:35.12ID:t1aa5FYV
>>392
パシリティーズ
0396名無しさん2017/02/05(日) 22:13:25.93ID:w/sVvtVM
局ビルを巡回して切れた蛍光灯をひとつだけ変えて
一日の仕事が終わることも多いパシイティ
0397名無しさん2017/02/05(日) 22:17:18.47ID:GbMIkO6q
>>392
そんな下を見て喜ぶような悲しい同僚いらないよw
0398名無しさん2017/02/05(日) 22:21:21.97ID:/B0MaKb9
いつも思うんだけど無駄な表現は好きでやってんの?
当罪だの干菓子だの再送だの
茸ぐらいならわかるけどさ

ジジイばっか使ってんだろうけど
0399名無しさん2017/02/05(日) 22:30:48.28ID:DOlkKceT
加齢臭のひどい奴がまぎれてんでしょ
0400名無しさん2017/02/06(月) 07:55:04.09ID:VQ8aADjp
逆にそのまま書いてしまうリスク管理感覚がマズイでしょ?
0401名無しさん2017/02/06(月) 07:58:09.57ID:/1NuOA00
>>400
ボカシになってないしw
0402名無しさん2017/02/06(月) 08:02:26.83ID:32nNTciK
ここに書き込んでる時点でどいつもこいつも上にあげちゃ不味い奴等だとわかるだろ(笑)
0403名無しさん2017/02/06(月) 13:32:22.84ID:7bMZq4sx
違いない(笑)
やっぱ人事部は有能だわ
0404名無しさん2017/02/06(月) 15:58:34.61ID:32nNTciK
>>403
それとこれとは別問題だぜ
0405名無しさん2017/02/06(月) 18:58:47.72ID:nlWI1GHp
糞が〜
0406名無しさん2017/02/06(月) 19:24:05.41ID:fCnsaLBG
自称優秀なのに落とされた奴らの怨嗟の集合
女性ガー
枠ガー
上長ガー
目立たない担当ガー
ガーガーうるせえ
0407名無しさん2017/02/06(月) 19:24:48.49ID:Hx8ZsPVG
https://youtu.be/2q-vGObpa4M
0408名無しさん2017/02/06(月) 19:49:10.71ID:gxNQb+KG
参事Bって1000万超えるの?
0409名無しさん2017/02/06(月) 19:53:04.64ID:VQ8aADjp
>>408
会社と評価による。干菓子で標準評価なら超えない。
0410名無しさん2017/02/06(月) 21:24:24.06ID:juAb7x98
駅1→参事Bで多くの人達が年収下がるんだよね。
100万くらい下がって嫁にあんた何やったの?と問い詰められたなんて話も聞いたことがあるよ。

駅1が貰いすぎなのかな?
0411名無しさん2017/02/06(月) 21:29:40.05ID:t9gi08An
参事+参与+理事の合計人数よりex1の合計人数がほぼ同じ
0412名無しさん2017/02/06(月) 22:16:42.74ID:VQ8aADjp
>>410
下手すると駅2より下がるからね。
しかも激務の職場に行ったら時間外800以上なんてざら。
参Bの給与が安過ぎるんだと思うよ。
0413名無しさん2017/02/07(火) 01:11:16.25ID:2mptVGTi
今年課長になる予定なのですが、その後、できるだけ早く昇格するための 手法、ノウハウ、コツ、行動、態度等を教えてもらえませんか。
0414名無しさん2017/02/07(火) 01:24:49.60ID:ZqbBf784
管理者になる人がこんなところで人に質問してるのって大丈夫なのかね
将来が不安で仕方がない
0415名無しさん2017/02/07(火) 02:57:05.62ID:1blM9jTY
>>414
自分の身は自分で守れ、アホ。
0416名無しさん2017/02/07(火) 04:10:40.31ID:lAvTfz+7
>>413
このスレは駅1になったら卒業ですよ
0417名無しさん2017/02/07(火) 05:05:55.81ID:LrQ4WaeG
>>413
こんな奴が課長になるなんて、この会社終わってるなwwwwwww
まあ、ネタだと思うが。。
マジで書き込んでたら本当の能無しだわwwwwww
0418名無しさん2017/02/07(火) 05:34:10.29ID:YIYCLSvE
>>416
参事、参与のスレは?
0419名無しさん2017/02/07(火) 05:59:08.15ID:HxJDRykM
>>418
ありません
0420名無しさん2017/02/07(火) 06:46:03.98ID:Lqq5R5gq
>>409
評価でどれくらい変わる?
0421名無しさん2017/02/07(火) 10:03:04.86ID:+zQQian7
うざいガー
0422名無しさん2017/02/07(火) 14:27:14.30ID:IoiLfdx0
>>420
0〜5の6段階評価で標準評価が1

評価が1上がる毎に半期の賞与が20万上がる。でも評価4,5なんて実質存在しない。
0423名無しさん2017/02/07(火) 15:58:36.78ID:xp1nMBQm
>>422
サンクス。
頑張れば2や3は取れるの?
それとも大半は標準の1なのかな?
0424名無しさん2017/02/07(火) 21:22:06.17ID:39CUdvjw
駅3〜駅2の特昇の条件ってBA以上とかあるの?
0425名無しさん2017/02/07(火) 22:04:25.29ID:G+f4zZ2G
CAでもいけるべ
0426名無しさん2017/02/07(火) 22:10:12.42ID:PUatgMjv
駅3から駅2の最短在籍年数って2年でOK?
0427名無しさん2017/02/07(火) 22:33:08.39ID:G+f4zZ2G
yes
0428名無しさん2017/02/07(火) 23:11:47.02ID:JezV9f/q
>>425
サンキュー。
0429名無しさん2017/02/08(水) 00:20:26.39ID:Q5a9twz+
>>423
大半は1。
2,3はいる。
4,5はいない。

察しろ。
0430名無しさん2017/02/08(水) 00:43:09.71ID:HEC3mMwi
参事Bって退職金は一年でどれくらい増えるの?
0431名無しさん2017/02/08(水) 01:52:50.69ID:Q5a9twz+
>>430
DCと合わせて20万もいかないくらい。
0432名無しさん2017/02/08(水) 03:55:24.80ID:YteKU6NN
>>431
200万の間違いか?
0433名無しさん2017/02/08(水) 06:33:18.27ID:UOUiQfNz
>>432
某氏が普通の組織長から取締役になる時、退職金見せてもらったけど3000万後半だった
0434名無しさん2017/02/08(水) 07:17:56.56ID:kVprgGmQ
>>426
ただし、同じ組織に連続2年
0435名無しさん2017/02/08(水) 07:56:46.70ID:Q5a9twz+
>>432
駅1の額プラス20万弱という意味。
0436名無しさん2017/02/08(水) 08:14:21.20ID:tOICIDqT
>>434
どうもっす
0437名無しさん2017/02/08(水) 10:52:14.94ID:u6om7OzY
しかし賃金やすいよな。
管理職になってもたかが知れている。
0438名無しさん2017/02/08(水) 12:33:14.55ID:esveXBET
>>437
再送なら30後半で一本行くから決して安くはないんじゃないか
0439名無しさん2017/02/08(水) 14:37:57.01ID:jRYNsCxg
>>438
税金がっぽりもってかれるでぇ
0440名無しさん2017/02/08(水) 15:59:56.49ID:7tFD1yXZ
>>434
同じ組織にいなくちゃいけないってホントにあるんですか?
0441名無しさん2017/02/08(水) 18:11:07.36ID:b11ZT+ZM
>>440
上がって1年して次の組織に異動したとき、受入側で評価するか?
最初から受入側の組織にいる社員をプッシュするのが普通だよ。
0442名無しさん2017/02/08(水) 20:45:41.12ID:s6fBEq1P
>>441
自分の周りだと駅3に上がった翌年のタイミングで異動→その年に駅2昇格→棒上げで主査ってパターンが本社だとボチボチあるよ
0443名無しさん2017/02/08(水) 21:53:14.37ID:8WRRtHpI
>>442
ですよね
0444名無しさん2017/02/09(木) 00:42:04.92ID:eALGfuVw
>>438
額面一本でも手取りは惨めなものだぞ
おまいもそのうち実感するだろうが
0445名無しさん2017/02/09(木) 11:30:38.23ID:3in2BWWE
今の時代に贅沢なこと言ってんじゃねぇよ。
年収300万未満で全く昇給もないようなとこは多いし、新卒で失敗して人生詰む人も多い。
少しは高待遇に感謝しろおまえら。
0446名無しさん2017/02/09(木) 11:58:06.39ID:kyvUuYNr
>>445
それはいい企業に勤められるように勉強して、いい大学入ったんだから
多少はね
0447名無しさん2017/02/09(木) 12:05:46.22ID:jFCCGqIX
>>438
手取りでいくらかが問題。

総支給額なんかどうでもいい
0448名無しさん2017/02/09(木) 12:53:25.99ID:F/7xNYOJ
>>447
それは仕方ないよ
引かれるものは引かれるんだし
年収は総支給額(額面)で言うのが普通だもん
0449名無しさん2017/02/09(木) 13:26:18.62ID:eALGfuVw
一本なんか本当に自己満でいいこと無い
税率20パー
児童手当減額、高校無償の対象外
仕事の責任は重くなる
目の前に吊るされた人参に向かいひたすら走り続けるただの奴隷
早い時期に割り切って、600万程度の年収で楽しく余暇を過ごせるリア充の勝ち
0450名無しさん2017/02/09(木) 17:03:55.17ID:vdHK5Zsx
一般2で総合CBなんだけど、これはもう再送落ちってことなんだろうな…
0451名無しさん2017/02/09(木) 20:32:13.86ID:VXqnYyGn
般2でBなんて貰った記憶ないけど、課長くらいにはなれるから気にすんな。
H11B より
0452名無しさん2017/02/09(木) 20:44:37.02ID:EYN/+vGu
>>451
同期どれくらい課長なってますか?
0453名無しさん2017/02/09(木) 21:16:38.26ID:XqeKRWVq
>>452
H7Mでまだペーペーの人がいるよ
0454名無しさん2017/02/10(金) 00:04:42.84ID:vlkhfiJh
H29.2.1.現在の再送テーブル(当罪)
詳しい人訂正よろしく。

犯1 H26M H24B
駅3 H23M H21B
駅2 H21M H19B
駅1 H18M H16B
参B H16M H14B
参A H13M H11B
与B H11M H9B
与A H8M  H6B
理  H5M  H3B
取  S63M  S62B
0455名無しさん2017/02/10(金) 01:23:28.13ID:7MOvpF6V
取は、たしかに62Bも存在するが標準的には61Bが再早。
ポストの数の関係で例外的に一年早い62B取が存在してる。
標準的には今年が、62Bが取になる年(=取になれなかった62B理事が肩たたきの年)。
0456きちがいでんぱのおどし ばっちいばっすい2017/02/10(金) 02:17:13.91ID:bKy7vSng
でんしゃのちかんて えらんでいたーって目つきする ほんとだよ まっくすぐる ぜんぶくじょしないと いっしょうひとにいやがらせでえつるいろんなきちがい だららけ くこてつりすとらざんがいだけじゃないどこでもうじゃうじゃうじゃ

けいさつのぐるになってかこんですとーきんぐへんたいじじいけーかんどかっとこうぶせきで えらそうに指摘でのいつみてたョのあぴ どへんたいじじい

こうがいのびょうしんしゃくしょのじどうか?れじがかり・・かんごし・・こうがいのしんどうわちくはいやしいごきぶりにんげんだらけ

ストーキング目的で引っ越してくる基地外ヨツジュウニン
すいどう連続かいへいどっかんどかんそうおんよわめてからじょじょにつよめて

かいだんどかどかのぼりおりが 巣t-カー相手が帰宅で 足音消して 地下づくヨツ 三階から 年齢不詳のふつうぶった地味にキショイユトリ痴漢  

右肩上がり・・・ ストーカーケー間のこめんと :2017/02/10(金) 02:08:42.27 ID:3Yr31Iqd0
0457名無しさん2017/02/10(金) 07:56:25.41ID:n782X3Su
てかね、30後半で1000万近いというが、住宅手当込みだろ?
40半ばで手当なくなると100万は下がる。
0458名無しさん2017/02/10(金) 08:06:35.03ID:Rf+GmpUa
>>453
大学は?
0459名無しさん2017/02/10(金) 08:22:29.59ID:z/eTLjqp
>>458
特定されるから秘密
0460名無しさん2017/02/10(金) 08:43:49.48ID:e1D4pHEG
>>457
再送で参Bなるのは37歳。
管監には各種手当(住宅補助、扶養)などは一切ないけど、それでも額面1000弱は貰える。

でも残業しまくってる人は、駅2でも1000越えるので、参Bで100〜200くらい年収が下がる。
0461名無しさん2017/02/10(金) 09:13:22.26ID:CaLmw87t
駅3残業イパイで900万いきます?
0462名無しさん2017/02/10(金) 09:53:46.70ID:VWp8tKCf
参事になると住宅手当なくなるの?!
0463名無しさん2017/02/10(金) 09:55:25.14ID:CeiSIvD+
さすがにその頃は持ち家でしょ
0464名無しさん2017/02/10(金) 12:03:53.89ID:OSg1xStn
>>462
なぜもらえると思った?
0465名無しさん2017/02/10(金) 17:29:11.45ID:rAoLLAt/
>>462
なくならないけど40?で手当がなくなるので実質もらってる人が少ない
以前の職場で独身の課長が来年から住宅手当がもらえなくなるからとか言ってマンション買ってた
0466名無しさん2017/02/10(金) 18:49:23.23ID:VWp8tKCf
>>465
そうだよね、住宅手当は役職じゃなくて年齢での制限だよね。
役職でなくなるのは扶養手当とかか。
0467名無しさん2017/02/10(金) 20:57:57.88ID:d+I2lZPA
>>460

残業にもよるだろうけど▲200万はよっぽどかと。

賛辞Bで業績+1、役割+2 でも1100万前後はいくぞ。
0468名無しさん2017/02/10(金) 21:11:50.40ID:e1D4pHEG
>>467
役割ってなに?干菓子だと業績しかないと思うけど。
0469名無しさん2017/02/10(金) 22:15:28.20ID:hfZsaWMv
駅犯の賃金もそうだけど
参事以上も会社で結構違うってことね
0470名無しさん2017/02/10(金) 22:24:13.72ID:KqXvTPYJ
>>467
会社どこ?
0471名無しさん2017/02/10(金) 23:11:22.79ID:Iu9OqQfc
>>470
二死
0472名無しさん2017/02/11(土) 06:52:33.69ID:9yNxlw2Y
二死は参Bで1100もいくのか。干菓子の+1だと1000いかないな。
駅1時代は残業しまくりで1180だったので200弱下がりました。
0473名無しさん2017/02/11(土) 07:19:57.47ID:UkJgSoLX
>>472
課長ってそんなにもらっているのか
今度おごってもらおう
0474名無しさん2017/02/11(土) 08:33:11.58ID:GWhgOZcV
参与まで行かないと通建、メーカーに天下りできないの?
0475名無しさん2017/02/11(土) 08:40:46.42ID:Di3UHNQG
昔は管理職になるとボーナスが格段に上がるみたいな話聞いたけど、
参B+1と駅1の業績�Xだとそんなに変わらん。
0476名無しさん2017/02/11(土) 09:02:39.86ID:PBBXeDTh
>>475
+5なら200だよ。社長決裁だから存在しないけどw
0477名無しさん2017/02/11(土) 10:57:21.87ID:3Fei8jzo
>>474
会社によるんでね
干菓子なら業界に三次でもいける
0478名無しさん2017/02/11(土) 12:29:06.85ID:S10oxexB
>>477
年収どれくらいになるの?
さすがに一本キープはきびしいよね
0479名無しさん2017/02/11(土) 14:11:59.38ID:BSlBs8Aw
駅1→惨事bの昇格条件は?
0480名無しさん2017/02/11(土) 20:01:22.48ID:iqw5Z4Tp
あほらしいわ
0481名無しさん2017/02/12(日) 09:27:37.05ID:u8KSZzkD
女性活躍推進法と2020年までに女性の管理者比率30%の目標があるから、女性と採草以外を上げてやる枠が無いのが実情
0482名無しさん2017/02/12(日) 10:40:09.28ID:kyuN9UEm
自分の場合、どうせそんな上まで上がれないので、将来は駅2あたりで残業代をガッツリ稼ぐところまで行けたらいいと思う。
再早でない場合、駅3→駅2は何年もぐらいで上がる人が多いんだろう?
0483名無しさん2017/02/12(日) 10:58:48.00ID:61HDayto
>>482
3年
0484名無しさん2017/02/12(日) 11:01:25.83ID:GI2dWS8k
>>481
女性とかは嫌がってるけどね
同期の結婚した女の子が子供欲しいから
本社とかは行きたくないって言って人事と揉めたみたいだし
0485名無しさん2017/02/12(日) 11:36:36.55ID:/wMoe8Lf
>>483
>>482
3年で上がれたら御の字だよ。
今は5年から∞まで。
0486名無しさん2017/02/12(日) 11:52:44.09ID:GI2dWS8k
>>482
グループ会社で随分違うよ
干菓子だと二年とかいるけど、茸とか五年以上らしいし
0487名無しさん2017/02/12(日) 17:54:03.95ID:XMgWwf+6
仕事中にTwitterに書き込んでるデブ、何とかしろよ
無能上司
0488名無しさん2017/02/12(日) 18:46:22.63ID:kyuN9UEm
来年のこの時期もやっぱりがっかりしているんだろうなと思うとやってられない。
0489名無しさん2017/02/12(日) 18:50:21.29ID:XMgWwf+6
>>488
上がれるように頑張れよ
0490名無しさん2017/02/12(日) 19:03:49.00ID:0aRO2SJg
>>484
そうそう。でも嫌がってても上げないと玉がないのが実状。
人数少ないから、若手の女性はよほど問題がない限り全部上げてく方針。
これまでの独身女性管理者のような人ばかりでなく、子持ちの管理者を増やすということなんだが、若手も馬鹿じゃないから、子育てしながらの管理者はキツイと気付いてる。
0491名無しさん2017/02/12(日) 19:33:43.74ID:Noti8ljr
能力の無い女性が駅1以上になったら
本人も周りも不幸
0492名無しさん2017/02/12(日) 20:40:25.87ID:jnIFfZD0
>>490
若手課長が、上長に詰めらながら毎日遅くまで働かされてるの目の当たりしてるもんねえ。
当罪ならそれに加えて遠隔地転勤リスクもあるし。
まだ手のかかる時期の子ども抱えた女性社員が積極的に管理者希望する環境じゃないよね。
0493名無しさん2017/02/13(月) 00:04:27.79ID:Cc8lBAEj
>>
女性が駅1になるのは最早で何歳?
>>
0494名無しさん2017/02/13(月) 00:22:34.54ID:/ehHGD1h
>>493
>>454 見ればわかるだろ。
0495名無しさん2017/02/13(月) 01:31:48.37ID:f+UQ1aBk
参与B標準評価で1200くらい?1300いく?
0496名無しさん2017/02/13(月) 05:28:14.28ID:zcdwVqfL
>>484
行きたくないとかありなのか?
会社員なんだから、会社に従えよ
イヤなら辞めろっていうことだ
0497名無しさん2017/02/13(月) 06:39:35.96ID:zMMZurVQ
>>496
つゆとり
0498名無しさん2017/02/13(月) 08:05:33.19ID:/ehHGD1h
>>495
前スレの情報だとこんな感じ。
今までの上司に聞いてきた情報ともそれなりに合う気がする。

参B 950
参A 1050
与B 1200
与A 1350
理事 1600
0499名無しさん2017/02/13(月) 08:55:04.77ID:rxzf3RSZ
従業員の女性比率も3割以上にしないと
無能管理者量産策に過ぎんからね
0500名無しさん2017/02/13(月) 18:17:15.82ID:IuDqcIVC
>>498
組合課長抜ければ一本てのも昔の話かね
0501名無しさん2017/02/13(月) 19:17:48.24ID:/ehHGD1h
>>500
昔は知らんが今は標準評価では超えないよ。+3以上なら超えるかな。
むしろ駅1の方がは時間外次第でわりと簡単に一本超える。
0502名無しさん2017/02/13(月) 19:46:22.16ID:sy5wArAz
駅1課長で時間外付けすぎると総括課長や部門長に嫌み言われるんだが。
0503名無しさん2017/02/13(月) 19:51:03.14ID:Cc8lBAEj
>>498
副理事は?
0504名無しさん2017/02/13(月) 20:02:55.76ID:wUGNQX1A
>大阪府三島郡島本町のイジメはいじめられた本人が悪い
        ↑
 イジメの加害者を擁護し被害者を非難するなんて
 島本町は鬼畜の町だな
0505名無しさん2017/02/13(月) 20:22:47.35ID:2B4dQ34u
>>503
副理事って今もあるの?
0506名無しさん2017/02/13(月) 21:11:19.76ID:UXZAn/yT
>>505
ない
0507名無しさん2017/02/13(月) 21:13:36.37ID:2yKcjHG/
>>498
事Aの同期に聞いた話だと評価により1100から1200の間とのこと
ちな東
0508名無しさん2017/02/13(月) 21:37:29.82ID:My8eHbPK
参事AでもBでも
駅1残業そこそこ(例えば、360/年)程度は貰って欲しいね...

昇格して収入落ちるようじゃ、駅1のモチベも上がらんだろうし
0509名無しさん2017/02/13(月) 21:48:12.28ID:dFw7Zlxy
>>507
すげー貰えてるやん
0510名無しさん2017/02/13(月) 21:54:53.26ID:Lk03lFZA
>>508
そうやね
でも駅で終わるのと参事Bで終わるのでは退職金、退職後の斡旋などの処遇がだいぶ違うで
踏ん張りや
0511名無しさん2017/02/13(月) 21:56:22.60ID:UXZAn/yT
残業代はボーナス、退職金、失業保険の算定に入らないからね
0512名無しさん2017/02/13(月) 22:57:54.23ID:ATSjxXoA
雲の上の話過ぎてちんぷんかんぷん。
H3採用48歳で犯1だが、まだ駅3になれるチャンスはあるのだろうか?
ちなみに総合は13年連続でC評価。
地方大卒。東、メンタルは問題ない。
教えて、詳しい人。
0513名無しさん2017/02/13(月) 23:07:11.93ID:CpdzN1eL
>>512
スレタイ見ろ
0514名無しさん2017/02/13(月) 23:14:48.65ID:gntA5Tuj
>>512
もう自分の人生を大事にした方が、、、
0515名無しさん2017/02/13(月) 23:34:31.82ID:MFlQlo1G
>>512
加給MAXだと思いますけど年収いくら?
0516名無しさん2017/02/14(火) 00:26:37.46ID:t4lZTjJN
銀行員並みの転勤なくせに、
銀行員の年収には遠く及ばない

まぁ再送落ちしても会社に残れるだけマシだね。そう考えないとやってけない。
0517名無しさん2017/02/14(火) 02:41:29.63ID:vlLQVSLw
>>515
年収は650万ぐらい。残業200H
0518名無しさん2017/02/14(火) 05:47:24.24ID:tHtbGf8j
>>512
俺もH3Bだが犯1がいるとは思わんかったわ
俺は駅3
マッタリ仕事してるんで駅2はあきらめてる
0519名無しさん2017/02/14(火) 07:28:51.12ID:ZQE4LXNY
>>518
一生パンで家庭を大切にした方がいい。
0520名無しさん2017/02/14(火) 07:50:42.59ID:an10HCJo
今年も業績いいのに賃金下がるのかな
いつも昇格直後に改訂されて、モチベも全くあがらんわ
0521名無しさん2017/02/14(火) 07:57:44.67ID:tvXCbl7B
>>519
駅って書いてるじゃん
0522名無しさん2017/02/14(火) 08:02:51.33ID:ZQE4LXNY
>>521
512だよ
0523名無しさん2017/02/14(火) 08:13:53.56ID:0p+OVtlj
>>520
業績がいいのは会計基準の見直しによる一過性のものだからね。
別に社員の成果によるものでもなんでもない。
そんなんで待遇上げるわけにいかないよ。
0524名無しさん2017/02/14(火) 08:25:10.81ID:KZQbxbxX
>>519
そう、見放さないでくださいよ。
50代になっても昇格ってあるもんですか?
そこをお尋ねしたい。
0525名無しさん2017/02/14(火) 08:33:32.89ID:w6i8Xxc4
>>518
48歳犯1が年200hで650万だそうだけど、
同い年で駅3だとどのくらい変わるもんなの?
0526名無しさん2017/02/14(火) 08:55:42.01ID:0p+OVtlj
>>524
50過ぎてて駅1から事Bに昇格は見たことある。
上司に面談で聞いてみなよ。
建前じゃなくて本音で教えてくれと。
0527名無しさん2017/02/14(火) 10:28:02.97ID:an10HCJo
>>524
組織にもよるんだろうけど
本社系から支店に戻る際に駅3→駅2とか普通にあるよ
今年50杉のおじちゃんが上がってたし
0528名無しさん2017/02/14(火) 11:54:00.00ID:0h0yCwMF
>>527
人件費的に生い先が短い爺さんあげる方が
適度にモチベーションも維持できて、働かない中年作らなくて済むから
再送以外はそうなるかもね
0529名無しさん2017/02/14(火) 19:17:17.21ID:r6QBl95B
犯1以降、基本給(月)の推移ってどんなもん?
30超えるのはいつになるのか。。
0530名無しさん2017/02/14(火) 19:34:33.18ID:TTfZSN69
>>529
組合先輩に聞こう
普通に自分でも計算できる人事制度だが
0531名無しさん2017/02/14(火) 20:25:37.65ID:OQTgxCSM
誰かランクを軍隊か警察に例えてくれ
0532名無しさん2017/02/14(火) 22:28:46.40ID:Ly77LPxe
>>531
般=兵
駅=曹
EX1-准尉
参事=尉官
参与=佐官
理事=将
0533名無しさん2017/02/14(火) 22:49:46.84ID:m7h9CbCs
https://www.youtube.com/watch?v=quIHgwuF6r4&;sns=em
0534名無しさん2017/02/15(水) 00:04:25.56ID:W9OjcGON
>>517
え?48でそんなに低いのか。
茸子30過ぎのパン1だけど640くらいあるよ。
駅にならないとこの先20年近く在籍しても年収10万ちょいしか増えないのか。
0535名無しさん2017/02/15(水) 00:36:44.77ID:B9fy0jHF
干菓子、30後半犯1で100Hいかないくらいの残業で、600ちょいあるから、48のおっさんのはなんでそんなに少ないんだ。
0536名無しさん2017/02/15(水) 00:47:42.50ID:j/71J4Sh
コム犯1 残業500くらい、加給max近くで
年収額面800超えてるんだか何でだ...
扶養なし住宅補助なし、利子補給あり

東西でもほぼ同じ程度になるんじゃないの?皆控えめに書いてるんだよなきっと。

犯1若手の皆さん
加給があといくら伸びるか計算してみれば将来の年収想像できるかと思うよ。
加給が月額5万増えるなら、残業抜きで年60万だし、残業の単価も上がるわけで。
0537名無しさん2017/02/15(水) 01:29:52.42ID:jWrxs6f6
データ駅3、妻子あり住宅補助無し利子補給ありで、3年連続で1000万越えてるのは恵まれてるんだな。。。
残業年400hちょい。

年間約10億の案件のPMだから、プレッシャー半端無いけどね。
0538名無しさん2017/02/15(水) 05:32:57.33ID:Go82o7Yb
>>534
茸はぼったくり料金のおかげで茄子が多いからだろ
0539名無しさん2017/02/15(水) 05:59:21.07ID:ghkecM/R
>>538
悔しかったら茸入ればw
0540名無しさん2017/02/15(水) 06:37:35.31ID:6XnTlfEe
>>535
あの年齢だと住宅関係の補助がないからそういうので差が埋まってるんじゃない?
0541名無しさん2017/02/15(水) 07:26:40.46ID:H0axjN9R
>>539
よーしパパ、ジョブチャレでドコモ目指しちゃうぞ!
0542名無しさん2017/02/15(水) 07:45:04.65ID:j/71J4Sh
データは駅3で一本いくのかー
いいな
0543名無しさん2017/02/15(水) 07:52:49.20ID:Q6pMvRzx
>>542
よく読んで。残業400hってヤバくね?
0544名無しさん2017/02/15(水) 07:54:20.76ID:IUgrVNND
>>537
何歳?
0545名無しさん2017/02/15(水) 08:03:46.99ID:20hF9W3y
>>541
するなら、駅3までにするのがいいよ。駅2より上になるとポストがほとんど無くなる。
0546名無しさん2017/02/15(水) 08:05:59.85ID:20hF9W3y
>>543
そうなのか?干菓子だけど入社してから400h以下だったことなんてないぞ。

ちなみに駅3時代は500hで750くらいだった記憶。データすごいね。
0547名無しさん2017/02/15(水) 08:32:41.05ID:hdVq73A7
>>537
よほど評価がよくないといかない気がする。400h程度だと。
0548名無しさん2017/02/15(水) 08:36:22.56ID:b03ezFDo
40代半ば。二死。駅3、バツ1で扶養手当一切なし。年収600万。主査。残業年間50Hもない。ひとりもんだから生活は苦しくないが、むなしいな。
0549名無しさん2017/02/15(水) 08:48:36.48ID:C6fkS7pH
>>543
おれ年500くらいやってるから無問題!
0550名無しさん2017/02/15(水) 08:48:49.22ID:9xgPW1+t
>>548
まったりそうでうらやましい
0551名無しさん2017/02/15(水) 08:49:17.27ID:xFaACpW6
年間残業100ぐらいしかないのだが、お前ら何してんのw
でも業績3-4だよ 毎回
0552名無しさん2017/02/15(水) 08:50:33.46ID:C6fkS7pH
保守とかお客様対応とかやってるとあっという間に終電が...
0553名無しさん2017/02/15(水) 09:08:16.34ID:FCBTuWGo
>>546
育成期間中からそんなに時間外が発生する部署なんて干菓子にあるの?
0554名無しさん2017/02/15(水) 10:30:24.33ID:20hF9W3y
>>553
もう10年以上前の法人系の話。
1年目はさすがに月30くらいしかやってないけど、2年目からは360h超え協議は毎年してたし、廃休も月1,2回は必ずあった。
経団連主導で働き方改革とか言ってるし、今後はこんなこと無くなるんだろうね。
0555名無しさん2017/02/15(水) 12:19:59.95ID:FDxJ6oX7
そんなに超勤して楽しい人生か?

駅3だけど都内山手線内側の4LDK戸建、でかいドイツ車乗ってカミさんは元受付娘、副業も軌道にのってる

職場でのストレスなんて0だぞ。
0556名無しさん2017/02/15(水) 18:12:17.82ID:20hF9W3y
>>555
全然楽しくないよ。
ただ下っぱの安い単金でこき使われるよりは、社畜として働いてなんぼか出世したほうがましってくらいだね。

あなたみたいに出世しなくても経済的に問題ないならそれにこしたことはない。
0557名無しさん2017/02/15(水) 18:17:59.81ID:I16tpqOG
出世するのは金のためじゃない
言葉は丁寧であってもはるか年下の上司にアゴで使われる屈辱には耐えられない
0558名無しさん2017/02/15(水) 18:38:30.77ID:JBBcIDMG
え、仕事楽しくね?
人生の大半を使う仕事が楽しく無いのはもったいないと思うけどな。
0559名無しさん2017/02/15(水) 19:14:59.99ID:w2JjEUK/
仕事割と楽しいぞ
楽だしw
0560名無しさん2017/02/15(水) 21:03:55.21ID:J3MMxGyr
マジか
0561名無しさん2017/02/15(水) 21:29:05.35ID:EKrg0fuA
みんな病んでいるな
0562名無しさん2017/02/15(水) 21:37:34.16ID:9XOJyxKC
>>555
ひとそれぞれですね
貴方のお歳が35前後なら、駅3であることに耐えられず逆に私はストレスがたまる
0563名無しさん2017/02/15(水) 21:57:03.99ID:S3dBj9Ek
>>558
仕事は楽しまないとな!
そら、出世してお金もらえるに越したことはないけど。
0564名無しさん2017/02/15(水) 22:37:55.32ID:i9wTdoqd
今の所本社にいけてないから、ストレス皆無だわ
来年以降が心配だ
0565名無しさん2017/02/15(水) 23:43:33.63ID:MpVvdIK5
>>562
555さんは山手線内に戸建て持てるくらいなんだから、いつN辞めてもいいくらい副業で稼いでるか親の遺産があるんでしょ。

年下から何言われようと鼻で笑っていればいい。
0566名無しさん2017/02/15(水) 23:57:47.71ID:C6fkS7pH
山手線内に戸建は持ててないけど(小さいマンション持ち)マイペースでストレス溜めずにそこそこ稼いでるから、犯1長期滞在も大して気にならない。

趣味持ってて貧乏しなければ人生楽しいね。
0567名無しさん2017/02/16(木) 01:47:48.19ID:wtDtZW6H
この会社にいれば、無駄な贅沢しなけりゃ貧乏することは無いし、趣味の1つや2つはみんな持ってるし。
その上で年齢にある程度合致した立場や地位、名誉が欲しくなってくるんだよね。
0568名無しさん2017/02/16(木) 05:15:34.33ID:hnWNzB6V
今は犯1→駅3、特に駅3→駅2の合格率は、再送以外はもちろんのこと再送でさえもやや狭き門になってるね。再送や自走から外れると、連続でBやAを取ってもなかなか上がれないね。
万年Cな人はとにかくB以上取れるようにならない限り、永久に上がれないでしょうね。以前のように累積点は考慮されてないらしいので。
0569名無しさん2017/02/16(木) 06:35:20.33ID:Mq6Mutnz
>>568
パンから駅も厳しい時代か
0570名無しさん2017/02/16(木) 09:11:00.51ID:1bETN/X/
残業代の単価って(資格等級+加給)/◯みたいな計算?
駅にあがったけど、残業代の単価が変わってないのは、
資格等級で増えた分が加給から減ってるって考えればいいのかな
0571名無しさん2017/02/16(木) 09:46:04.49ID:u7pjKkW5
3月の給料から。
0572名無しさん2017/02/16(木) 17:57:20.63ID:X9zT0u2v
2/1-28分の賃金(固定的なもの)は2/20支給

ただし当該期間の時間外、深夜、特別手当等可変の分は、末日で締めて翌3月支給

であってる?
0573名無しさん2017/02/16(木) 17:57:58.20ID:X9zT0u2v
特別手当じゃないな特殊勤務手当とかね
0574名無しさん2017/02/16(木) 18:01:06.57ID:7tRmZVmw
で時間外単価の出し方は?
0575名無しさん2017/02/16(木) 18:06:32.52ID:X9zT0u2v
>>574
単価?
自分は、明細見て割り算してるけど...

時間外手当総額/時間外時間数=時間外単価

深夜手当も同様に計算して、時間外するときのモチベーションに...
0576名無しさん2017/02/16(木) 20:45:24.05ID:P7eV9WlV
うちの会社は時間外の時給の計算式はこうなってる。
45時間超えるとまた式の中の値が変わって単価があがる。
この式ってグループ共通なんだろうか
(基準給与の額*12)/(年間所定労働日数*7.5)*(128/100)
0577名無しさん2017/02/16(木) 20:52:17.80ID:dbc5Hh8A
>>576
共通というか計算方法は法律で決まっている
基準給与はどこまでかというのは会社の給与規定に書いてある
0578名無しさん2017/02/16(木) 20:56:46.31ID:vkPscA1g
1.28倍はnttグループの規定ね(ntt労組が交渉した)
労基法上は1.25倍
0579名無しさん2017/02/16(木) 23:36:53.79ID:CLefaQY4
時間外単価って法定は1.25(50時間まで、だったような)でさ
コムなんどけと1.32だった気がする、気のせいかな?
50超は1.47倍とか。

社員給与規定見ればいいのかな。
0580名無しさん2017/02/16(木) 23:42:52.98ID:CLefaQY4
時間外の法定はぐぐって判明。
60時間まで1.25倍。60超は1.5倍。
NTTグループはこれより良い割増率なんだよね。
0581名無しさん2017/02/17(金) 02:34:08.47ID:ii4vF5Oa
今月から昇格して、資格賃金と加給は変わったんだけど、
なぜか成果手当だけ先月と同じです
6月の評価時に上がるもんなんですか?
0582名無しさん2017/02/17(金) 07:36:33.54ID:CKitAyCW
今月、駅2になったんだけど、7月1日まではまだヒラなんだよね。
まさか、主査任用がないということもありえるのかな?
0583名無しさん2017/02/17(金) 07:38:54.93ID:2/dzQ3OA
>>582
あるよ
0584名無しさん2017/02/17(金) 07:44:10.79ID:8Vtk7r5l
>>581
成果手当は業績評価連動
0585名無しさん2017/02/17(金) 08:19:15.28ID:OYKJ7heo
>>582
干菓子だと主査のポストの数しか駅2に上げないので、不祥事起こさない限りは任用されるよ。
ポストの数以上に昇格させるところは任用されないケースはあるみたいね。
0586名無しさん2017/02/17(金) 08:28:44.80ID:OYKJ7heo
>>581
今もらっている成果手当は前の職級での業績評価に基づくものなので、全職級の額のまま。
現在の職級での業績評価をもらってから反映されるよ。
認識の通り6月の評価で変わる。

ありがちなのは全職級での業績評価が良くて(5)、次回の評価が悪い(2)と、昇格したにも関わらず結局成果手当は減るというわけ。
非常に良くできたシステムです。
0587名無しさん2017/02/17(金) 11:08:41.62ID:ii4vF5Oa
>>584
>>586
ありがとうございます。よく出来たシステムだなあ
0588名無しさん2017/02/17(金) 19:56:24.80ID:ets43KCg
>>587
ありがとうございます by 人事担当
0589名無しさん2017/02/17(金) 21:14:32.61ID:CKitAyCW
職級が上がった年は業績評価が下がる傾向が多いので年収が減りがち。
ただし、新たに主査や課長代理に任用されれば、その職責手当が付くので補填になるケースもある。もっとも退職手当積み立て金は上がるので長い目でみれば昇格は有利。
0590名無しさん2017/02/18(土) 20:52:10.46ID:STFp0NkC
食費補助無くなってなんとか手当になるんだって?
3500円の課税所得になり、基準内賃金扱い(時間外単価up)
イマイチ得なのか損なのか分からないけど、厚生担当の仕事は減るんだろな。
0591名無しさん2017/02/18(土) 21:01:12.64ID:+Z4wPaKW
>>590
誰かまとめてー
0592名無しさん2017/02/18(土) 21:26:44.76ID:QF0VNbHW
>>590
所得税が増えます
0593名無しさん2017/02/18(土) 21:50:17.40ID:hdpgvwo7
>>591
増えるもの

残業の単金
賞与
所得税、地方税、社会保険料
0594名無しさん2017/02/18(土) 22:19:01.29ID:Pf+Y2E3G
>>589
それ管理職になってもおんなじ。上がった年の業績評価は基本0。
+1だったら上司が人事に決裁してるからお礼言わないとだ。

みんなも書いているけど、年収1000万肥えると、国の補助は
ほぼ出ないので、私立に通わせるとか結構重しに。

節税といえばふるさと納税くらいか。
0595名無しさん2017/02/18(土) 23:03:23.70ID:Lj9GxABy
役職手当てってどんくらいもらえるもんなんですか?
0596名無しさん2017/02/18(土) 23:49:12.53ID:hdpgvwo7
>>595
頭悪そう。
0597名無しさん2017/02/19(日) 11:28:09.85ID:FR6/vg5U
>>595
300円ナリ
0598名無しさん2017/02/19(日) 17:52:53.79ID:ntW7EDMW
補助なくなったら誰が食堂で食うんだよ。
あんな不味いエサ
0599名無しさん2017/02/19(日) 18:06:04.67ID:UAzM640f
>>598
テルウェルの社食高すぎ。ラーメン、うどん、そば。カレーとか300円くらいが普通でしょ
0600名無しさん2017/02/19(日) 18:26:32.67ID:Gl6uz5oF
>>598
外食不可避だな
0601名無しさん2017/02/19(日) 18:47:50.23ID:IlyvHRzg
幕張ビルのは結構美味しいんだよな
0602名無しさん2017/02/19(日) 18:49:39.86ID:0YJwuE85
>>601
ゴムフェラ社員乙
0603名無しさん2017/02/19(日) 19:05:00.19ID:IlyvHRzg
>>602
幕張には東や都市開発、結構色々はいってるぞ
0604名無しさん2017/02/19(日) 19:49:22.95ID:FR6/vg5U
役所の食堂の方が安くてうまい!
0605名無しさん2017/02/21(火) 03:13:42.60ID:+A1xeujx
駅2になったけど、主査の任用はやはり7月なのかな?4月に任用はない??
0606名無しさん2017/02/21(火) 07:18:44.27ID:dISIyXY4
>>605
4月は管理者でしょ?
0607名無しさん2017/02/21(火) 07:41:29.93ID:J4gnHbum
>>605
あるよ。7月が多いだけ。
0608名無しさん2017/02/21(火) 08:57:03.27ID:u/k3Ly8n
コムは最近4月が多い気がする
0609名無しさん2017/02/21(火) 21:41:21.26ID:+A1xeujx
棒上げで担当→主査もありえる?
0610名無しさん2017/02/21(火) 21:53:39.02ID:US6A43/i
棒上げ主査、棒上げ課長両方共去年あった
0611名無しさん2017/02/22(水) 02:43:06.32ID:KLENYSKG
必ずしも昇格=任用=異動ではないんですね?
0612名無しさん2017/02/22(水) 02:52:28.71ID:ZY49LwyG
棒上げは今はほとんどないよ。基本的にないものと思った方がいい。
0613名無しさん2017/02/22(水) 04:35:26.05ID:yy4FqE73
610に同じくここ二、三年かなぁ、棒上げばっか。主査課長共に。
0614名無しさん2017/02/22(水) 22:48:44.58ID:KLENYSKG
駅3だが、つい最近所属部署が本社機関から支店機関に格下げになった。そうしたら、自動的に担当から主査になってしまった。
格下げになったのか、昇格したのかわからないが変な気分。
0615名無しさん2017/02/23(木) 05:44:20.81ID:JQlSpXs/
>>614
そういう制度なの
0616名無しさん2017/02/23(木) 07:46:26.97ID:Sql4Mbob
>>614
支店は犯1、駅3で主査だからね。昇格しないで本社系に異動したらまた担当者。
0617名無しさん2017/02/23(木) 17:46:52.34ID:dh1ynCDD
支店は駅2で担当課長になるのかな?
0618名無しさん2017/02/23(木) 18:41:18.92ID:YHI4VzY9
森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精
0619名無しさん2017/02/23(木) 19:33:00.45ID:G9Q5x7NR
>>617
制度上は駅二は担当課長になれるみたいだけど見たことないわ
0620名無しさん2017/02/23(木) 20:01:10.71ID:Sql4Mbob
>>619
子会社だと駅2課長いるね。
0621名無しさん2017/02/23(木) 20:14:53.62ID:EJUhrZXy
>>620
なんちゃって課長www
0622名無しさん2017/02/23(木) 20:34:10.11ID:XIMEJkrm
>>620
それ課長と違うからwww
0623名無しさん2017/02/23(木) 20:46:45.74ID:Znt88M1l
名刺だけの対外課長
0624名無しさん2017/02/23(木) 22:09:30.93ID:HoeELa8N
まあ担当課長ってそんなに権限強く無いしね...部下の管理責任押し付けられてるだけで、大した権限も待遇もないじゃん。

だからかな、駅2主査残業MAXで満足しちゃう香具師が多いじゃん。
0625名無しさん2017/02/23(木) 22:13:51.32ID:j2oCoU2a
犯1主査なんて見た事も聞いた事もないわ
0626名無しさん2017/02/23(木) 22:18:01.59ID:HoeELa8N
分離分割前ならデフォでっせ、駅1主査。
0627名無しさん2017/02/24(金) 05:52:17.72ID:uT+m79P8
>>625
一時期あったようよ
0628名無しさん2017/02/24(金) 06:47:59.47ID:sxAn6pK1
>>616
駅3主査って割に合わないな。
0629名無しさん2017/02/24(金) 11:09:18.84ID:ztLrmmRe
511 名前:名無しさん :2017/02/24(金) 06:58:06.76 ID:seiIwI+x
森とかいう性悪ブスはNTT東日本にいるんだっけ?
同性部下の女性にパワハラしまくって心因性流産に追い込んだとか
0630名無しさん2017/02/24(金) 11:16:40.06ID:ztLrmmRe
367 名前:名無しさん :2017/02/24(金) 00:30:30.11 ID:jzKXttJx
森弓規子の顔本見てドン引き

あれは駄目だわ

金正男の追悼ソングとか気持ち悪すぎる
0631名無しさん2017/02/24(金) 20:09:47.65ID:Rdypvipi
誰なの、この人。
0632名無しさん2017/02/24(金) 21:18:11.88ID:2rLZRS95
駅3主査、いいじゃないですか!
主査手当もらえるんだぞ。何がご不満??
0633名無しさん2017/02/25(土) 00:13:29.31ID:9HuAhaHc
なんでもいいから課長にはなりたいわ、正直。
0634名無しさん2017/02/25(土) 00:15:26.88ID:XaTk9xUI
>>633
何でなりたいの?金?ステータス?
0635名無しさん2017/02/25(土) 03:09:00.52ID:tZX0uIcN
リーマンとしての最終目標は管理者になることだと昔の上司に言われたことがある。
俺は挫折してなれなかったけど。
0636名無しさん2017/02/25(土) 09:07:05.27ID:GTZIlzRW
駅1が確実に課長任用されるようになったのは新課長制度以降で、それ以前は駅1代理とか主査も普通に居たよ。
昇格の遅かった人や、家庭の事情など、任用断って駅1主査のままで居ることもできたらしい。
0637名無しさん2017/02/25(土) 09:33:40.23ID:loJQ9xSM
>>636
その頃は駅は5階級あったから今の駅1とは意味合いが違うよね
旧駅すぱーと職能というのはまさにエキスパートを処遇するためのもので管理職にならないスペシャリストのコースだった
今の駅に近いのは企画職能でこっちは3階級
0638名無しさん2017/02/25(土) 10:26:30.05ID:IIu0D2En
☆☆☆間違い探し☆☆☆

森弓規子森弓規子森弓規子森弓規子森弓
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0639名無しさん2017/02/25(土) 12:58:14.14ID:tZX0uIcN
今は家庭の事情等やそもそも管理者になりたく人は駅2で管理者試験を受けなければいいのでしょうか?
その場合、業績評価もやる気がないと判断さるて自動的に毎回C評価になるもんでしょうか?
0640名無しさん2017/02/25(土) 13:52:26.69ID:fSf7Fkpg
昔って駅職能と企画職能で分かれてたの?
選択制?
0641名無しさん2017/02/25(土) 14:03:41.15ID:Lioid8tM
>>640
選択というか所属組織や業務内容によって決まる
だから異動すれば職能は変わるよ
0642名無しさん2017/02/25(土) 14:50:17.02ID:2DaPkqAH
気のせいか料金を経験した人は武闘派のひとが多いな
0643名無しさん2017/02/25(土) 15:15:38.72ID:mEJAK4yZ
気のせいだ。
0644名無しさん2017/02/25(土) 16:23:04.90ID:FVvNOvXL
>>618
実在の人物なのか?
0645名無しさん2017/02/25(土) 17:37:49.52ID:1cKW8pLQ
悪質!ドコモに総務省が是正勧告
ドコモ事件で検索トップに
東芝事件を超えるか、アクセス7,000,000回へ
http://do-como.com
0646名無しさん2017/02/25(土) 19:27:27.05ID:ZW5hvQrk
>>641
へー
じゃあ場合によっては異動で給料も変わっちゃうのかな?
子会社転籍みたいなものと思えば、大したことないか、少しくらい変わっても。
0647名無しさん2017/02/26(日) 00:07:18.94ID:RWJUZUmf
362 名前:名無しさん :2017/02/23(木) 11:32:56.36 ID:YHI4VzY9
森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精

363 名前:名無しさん :2017/02/23(木) 14:24:13.56 ID:tnue4vZ/
おまえさ、かわいそうなやつだな

364 名前:名無しさん :2017/02/23(木) 15:14:53.73 ID:1YXKwqAy
ほんとほんと。この顔のどこが妖精なんだか。。。

http://i.imgur.com/CHNgc3R.jpg
0648名無しさん2017/02/26(日) 13:21:29.05ID:LUF6G2tb
615 名前:名無しさん :2017/02/21(火) 09:37:22.40 ID:LMhz77Hn
森弓規子 いじめ 傷害事件 窃盗 森弓規子 いじめ 傷害事件 窃盗 森弓規子 いじめ 傷害事件 窃盗 森弓規子 いじめ 傷害事件 窃盗 森弓規子 いじめ 傷害事件 窃盗森弓規子 いじめ 傷害事件 窃盗 森弓規子 いじめ 傷害事件 窃盗

617 名前:名無しさん :2017/02/21(火) 14:21:53.74 ID:juN0GTHx
>>615
オタクの財布盗んだ話ほんすこ
0649名無しさん2017/02/26(日) 17:53:32.99ID:n/rW084J
>>648
意味のわからんアンカすんなヴォケ
0650名無しさん2017/02/26(日) 18:25:48.49ID:MEQN5iOm
>>649
と逆ギレする森弓規子であった
0651名無しさん2017/02/26(日) 18:30:22.95ID:8bh9une6
126 名前:名無しさん :2017/02/26(日) 11:27:37.35 ID:wfXSlDcG
裁判所から通知行くから

128 名前:名無しさん :2017/02/26(日) 14:59:36.03 ID:ozm+rpe8
>>126
構いませんよ

私がNTTの森弓規子さんのせいで
障害者になったのは事実ですので

証拠として手書きのメモと一緒に
障害者手帳と受給者証の写真を
載せておきますね

http://i.imgur.com/mDyuPip.jpg
0652名無しさん2017/02/27(月) 21:53:16.56ID:2bHL/ZvO
>>639
総合は常にCになるが、業績は関係ない。
ただし徐々に業績を上げようもない単純作業な閑職に回されていくので、行きつくところは業績も毎回C。
0653名無しさん2017/02/27(月) 22:04:47.45ID:KFcAWlei
>>639
ぶっちゃけ家庭の事情などがあるなら仕事の優先順位がつけられ部下がいて仕事が人に振れる管理職の方が時間のやりくりもしやすいし成果も出せると思う

なにかあったら管理職は24時間即対応を求められるのは建前だけど実際にそんな場面は滅多にないし課長なんて複数いるわけだから仮にあったとしても一人だけで対応するわけでもない

主査の方が気楽なのであえて課長にならんというのは昇格できないやつの半分負け惜しみと思う
0654名無しさん2017/02/27(月) 22:50:41.40ID:Z36R/h3G
やっぱ、課長にはなりたいわ。
0655名無しさん2017/02/27(月) 22:58:18.53ID:fZ51OFXH
もっというと直属の部下が管理職である部門長とかはもっとお気楽よ
まあできない課長もいることはいるけどできない担当よりははるかに数は少ない
仕事の振り方が適切なら楽でかつ成果も出やすい
自分でやるんじゃないこともあってある意味しがらみなく大所高所からの判断で仕事をふるのでさらに上からのウケもよくなる
こういうことやらせたら嫌がるだろうとか会社としてはやるべきだが自分ではやりたくないみたいな判断が入るとうまくいかないからね
0656名無しさん2017/02/27(月) 23:15:30.35ID:C086lk/n
>>655
ちなみに君はまだ担当者レベルだよね?
文面みた限りでの想像だけど。
0657名無しさん2017/02/27(月) 23:21:06.44ID:VhVA5N2S
家庭の事情で遠隔地に単身赴任出来ないから
断るんじゃないか?
そんな人いっぱい見てきた。
0658名無しさん2017/02/27(月) 23:44:03.38ID:Q5rJguvX
>>657
単身赴任なんて管理者以外でも大勢いるやん
0659名無しさん2017/02/28(火) 02:32:03.36ID:K3LvhV+v
>>656
痛いところついてあげるなw
0660名無しさん2017/02/28(火) 03:01:21.83ID:L+cEtQos
家族を介護をしなければならないケースで管理者を辞退している人はうちの部署にも数人いるよ。
そりゃ、残業もあまりできないし、奥さんからはあなたの親なんだから早く仕事を終えて帰ってきて面倒をみてよ!とうるさく言われて精神的にも参っているみたいだよ。
0661名無しさん2017/02/28(火) 07:08:22.51ID:PkoX0vYD
>>660
これからはそういう家庭増えると思うよ。子供や介護する親がいない独身や夫婦が出世しやすいだろうね。
あと女性。
0662名無しさん2017/03/01(水) 02:25:37.23ID:A7FWNbTz
管理者になってから家庭で介護問題を抱えてしまい、部門長昇格を諦めた普通の課長も増えているようだ。
0663名無しさん2017/03/01(水) 06:39:10.47ID:rcrfuvQp
>>662
普通は家庭優先するからね。
0664名無しさん2017/03/01(水) 19:53:17.87ID:6rqA3oJH
>>657
再送次走で駅2まで昇格した人が言うと納得感あるけど大抵は、
早々に脱落した奴の負け惜しみ的言い訳かはたまた
自分の限界知るのが怖くて昇格レースから逃げた奴の言い訳だからね
0665名無しさん2017/03/01(水) 20:30:56.77ID:GAACFo4Z
単身赴任なんて職位に関係なくあるから昇格しないことの言い訳にならない
家庭の事情でやむなく職を辞するってならわかるけどね
じゃあ管理者になってから家庭の事情で自ら降格を申し出て受け入れられるケースはどれくらいあるのか?
あるかもしれんが俺は聞いたことない
そういう人でも優秀であれば単身赴任しなくても活躍できるような職場に異動するとか配慮もある
そういう相談を上司にした上での結論なら仕方ないがそもそも言い訳っぽいわな
0666名無しさん2017/03/01(水) 22:09:24.87ID:E+1CHS27
餅株の酷さがこのスレだと身にしみる
0667名無しさん2017/03/01(水) 23:40:27.90ID:nABaWvsD
>>666
具体的に。
0668名無しさん2017/03/02(木) 07:12:54.40ID:iy1pjd3t
>>665
女性は勤務地も優遇してもらえるね。
0669名無しさん2017/03/02(木) 08:41:47.30ID:+K5xYZBF
そんな配慮のある会社じゃないよ。
管理者だって、所詮、駒のひとつ。
介護だろうが、何だろうが、使えんやつは辞職に追い込む。
0670名無しさん2017/03/03(金) 07:15:00.24ID:zfrjkmcw
>>669
組織長次第だね。
0671名無しさん2017/03/03(金) 07:50:53.06ID:bekA4Vjg
>>670
男女平等だろ
それなら俺も遠隔地勤務拒否するわ
0672名無しさん2017/03/03(金) 08:42:37.08ID:1IzStB4E
男女不平等ですよ。
0673名無しさん2017/03/03(金) 19:55:45.42ID:uSmWBy6A
女も単身赴任しろよ
0674名無しさん2017/03/03(金) 21:21:26.85ID:jTEo5NWw
ダイバシティーだぞ
全国行脚なんて下らんことやめろ
0675名無しさん2017/03/03(金) 21:38:58.00ID:0ciUjpth
>>673
してるで
0676名無しさん2017/03/04(土) 06:56:51.97ID:yUH10pMi
本社に勤務したことないのに主査に上げるのやめろよ
一回くらい参勤交代させろ
本社勤務をしたことのない主査は糞
0677名無しさん2017/03/04(土) 10:38:32.57ID:gT6iZXmx
>>676
身近には、他県で勤務したことのない課長だってたくさんいるぐらいだから、それは無理。
0678名無しさん2017/03/04(土) 14:10:31.14ID:PhCIjs5p
>>677
厳しさを知らんわけだな
0679名無しさん2017/03/04(土) 22:08:37.13ID:gT6iZXmx
昔、本社に行って若い生意気な部長から、赴任初日にいきなりとてつもない資料作成の宿題をもらった。別に何に使う目的でもなく、いわゆる新人試しの恒例行事らしい。
一週間ほとんど寝ずに課題を提出したが、その部長から中身を見てアホかっ!と怒鳴られてそのパワポの資料で頭を叩かれたことが忘れられない。
本社とはこういう所なのかと実感した瞬間だったな。
0680名無しさん2017/03/04(土) 23:37:46.02ID:joDUkOeO
>>679
実名をさらしてやれよ
そのパワハラクソ野郎を追い詰めろ
0681名無しさん2017/03/05(日) 02:27:24.02ID:AEPDq8Hk
>>679
酷いな。まさにパワハラ。
上行けば行くほど馬鹿揃いだしな。
ま、ガンバ!
0682名無しさん2017/03/05(日) 07:16:23.13ID:gZDL36aX
本社経験させるとパワハラ身につけるバカが多いから、なるべく行かせたくないんだよね
0683名無しさん2017/03/05(日) 07:56:22.99ID:6mvIW3ne
>>682
あなたの役職はなんですか?
0684名無しさん2017/03/05(日) 08:59:45.00ID:/pBg8uJU
>>679
その部長は、もしかして T ?
0685名無しさん2017/03/05(日) 11:51:01.15ID:GE4J5Fj2
本社なんてそういうところだよ。
俺なんか親父が死んで、長男なので色々とやることがあり忌引を5日間取ったのだが、課長から親が死んだぐらいで5日も休みを取るんじゃないぞ。葬式が済んだらすぐに出てこれるだろ!と直属の課長からイヤミを言われたし。
0686名無しさん2017/03/05(日) 12:03:20.30ID:7vTodVpU
>>685
よっぽど財産のない課長やな(笑)
突っ込むのはそこじゃないかw
0687名無しさん2017/03/05(日) 12:28:31.59ID:1R5uQZO8
まあそんなにガツガツやる仕事は無い会社なんだから
単なる自己満足だな
0688名無しさん2017/03/06(月) 08:34:12.18ID:GObjKiyJ
http://president.jp/articles/-/21427?display=b

【成果主義】日本の多くの企業が取り入れている「人事評価」 アメリカで取りやめる動きが広がる [無断転載禁止]©2ch.net
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1488715001/
0689名無しさん2017/03/06(月) 11:30:48.34ID:A6rYPF1k
現場経験を知らずして管理者になるやつが多いこの頃だから。困ったもんよ。
再送だかなんだか知らないが、人事もよ〜く考えないと将来の会社を前向きに思うと大丈夫かなぁ。
0690名無しさん2017/03/06(月) 14:50:28.51ID:GObjKiyJ
>>689
昔のA採用の方がよっぽど現場を知らずに管理者になってるのでは?
今は形だけ現場経験が多いけど、そもそもほとんどの業務を委託してるので現場で大したことをやっていない。
0691名無しさん2017/03/07(火) 06:21:02.76ID:AySih37v
>>690
これから春闘だし時間外のオンサイト業務は課長にやらせればいい。
0692名無しさん2017/03/07(火) 07:58:58.54ID:vR4vo3iH
>>691
やらせるもなにも組合員は時間外拒否なんだから、必要ならそうなる。
0693名無しさん2017/03/07(火) 08:41:30.50ID:vifHQkkS
俺は組合員課長だから関係ないけど。
0694名無しさん2017/03/07(火) 11:35:41.10ID:9EGEAZ7I
人事に異動すると、へぇーこうやって決めてるんや、ってわかるぜ。
0695名無しさん2017/03/07(火) 20:33:21.32ID:RyvE2qML
>>694
サイコロでも転がして決めてんのか?
0696名無しさん2017/03/07(火) 21:26:11.27ID:vifHQkkS
昔は人事は大量の社員が動いたけど、今は管理者と若手しかあまり動かないな。
人事、やる気あるのか?
0697名無しさん2017/03/08(水) 04:39:10.70ID:eqRY2c3z
(V)o¥o(V)
0698名無しさん2017/03/08(水) 08:55:43.67ID:ijuSdyYy
>>696
管理者と若手以外を動かしてどうするんだ?
年寄り異動させたら、業務の吸収能力ないので新人以下の働き(成果)が
その後ずっと継続するぞ。

老害は今いる場所が一番マシに働くからそこにいるんだよ。
下手に異動させたら、文鎮化する
0699名無しさん2017/03/08(水) 15:11:23.59ID:Y+JPURS5
>>698
文鎮化
ワロタ
0700名無しさん2017/03/08(水) 19:54:04.34ID:GTHqIcGt
>>698
正解
0701ちょくちょくきて騒音 業者2017/03/08(水) 20:24:37.51ID:eqRY2c3z
ちょいちょい 猛スピードで大型車が 頻繁にDQNくrまが ハエバイクが @ 細い背カツ道路で騒音ストーキング徘徊

17 : Traveler2017/03/08(水) 19:59:42.56 ID:mfYndraf
へいゆーだな ははん

やばい けいの よーろうのたきっぽいぜ 

カードひっくり返す? いいっていってわるいっていう

問永久に? えーー じさつする るんぺんになるまえに><
18 : あー 冷食のほうがおいしいかも2017/03/08(水) 20:02:44.57 ID:mfYndraf
ちょっこ れいとう ちょっこ れいとう

ちょこれいとうは はんじ? はいじ?ん 火星に自費で? おっかねもちー

なきべそなんてさよくね? ふってふって くるしめる?
隙 ゲノムは 話にならない?
pS pSなってないわー ふかんないわー。。 きゅうにまたでてきたかんが おうとつおかおでかっこよくしめるてきな・・てれびのたのしいけいのしょーにもかかわらず

ぼこくごだときっとすごいんだなもっと こっちはもっとわかんないけども^−^/a

きっと95%つかってるか120%かな うわー どりょくかだ すごい えらい ギブだなー 根性内から
0702名無しさん2017/03/08(水) 20:29:47.73ID:uyEkDFfg
>>698
そうだよな。
下手したら不当な人事異動だとか騒いで組合に相談とかされかねない。
0703名無しさん2017/03/08(水) 22:19:58.08ID:TFb9ZuIR
>>702
異動された後に組合に相談したって、実質どうにもできないんじゃないの?
0704名無しさん2017/03/08(水) 23:20:54.20ID:Rs3GciKM
組合に相談してどうなるんだよ。行きたいところに行かせてもらえるの?異動を撤回してもらえるの?
組合に相談して良い事あった事例あれば教えて。私は個人的に組合に言ったってどうにもならないと思ってる
0705名無しさん2017/03/09(木) 00:16:58.01ID:nYD4oO9m
なんか動きたくない年寄りがたくさんいるな。

ここは再送スレね。
0706名無しさん2017/03/09(木) 03:13:29.86ID:GxH1Zc0t
>>704
確かに、組合の力が落ちた現在ではそれはないだろうな。
昔は、内々示の時に、異動先が気に入らない場合はそもそも普通に断れたし、そこを会社側が強行する素振りを見せたら組合に相談して異動をなくしてもらうこともできたけど、平成ヒトケタまでの話だね。
0707名無しさん2017/03/09(木) 07:39:43.12ID:wiNJeqZC
名古屋のK村っていう50過ぎヒラは7月異動内示の時点でゴネてまだ居座ってるぞ(笑)
よっぽどなにもしなくていいのがお気に召してるようだ
0708名無しさん2017/03/09(木) 23:30:56.24ID:YTIXV80Y
転居を伴う転勤って何日前に内示出るのかな?
アパートの更新期限が迫ってて焦る。
0709名無しさん2017/03/10(金) 02:22:16.89ID:69M9Anh8
>>708
会社、上司にもよると思うが、4.1異動ならそろそろじゃないの?
0710名無しさん2017/03/10(金) 07:33:46.22ID:NgnXG6Wb
>>708
4月は管理者だけ。
0711名無しさん2017/03/11(土) 11:25:47.18ID:aMh0PnBB
課長任用で、異動したいわ〜
0712名無しさん2017/03/11(土) 13:38:37.73ID:PpjDyUME
新任管理者は地方に飛ばされて修行3年が普通
0713名無しさん2017/03/11(土) 13:58:52.37ID:pUkxaH4+
そうとも限らない。
地方支店の課長職こそもっともマネジメントスキルが必要だから。
素人管理職が地方に飛んでそこの人材育成とかできずに、
その支店ごと沈むのを見てさすがに人事も学び始めた。
0714名無しさん2017/03/11(土) 14:10:52.65ID:tiI2zJjd
地方支店なんか癖のあるおっさんばかりだから若い新任課長は大変だなwww
0715名無しさん2017/03/11(土) 17:49:04.61ID:WlZFKYNa
そりゃ確かに
飛ばすだけのメリット1つもないわ
0716名無しさん2017/03/11(土) 23:25:30.24ID:pprtQseF
地方支店に飛ばられるのが普通だが、TOC⇨初台だった人がいる。ダンボール持って橋渡ってに持ち運び
0717名無しさん2017/03/12(日) 03:16:11.31ID:+vZOxuZY
俺の同期は地方支店で新任管理者に任用されてが、まわりは良い人ばかりですごく有意義だったと言っていたよ。
初日から倒れるまで酒を飲ませれて、よそ者という垣根をはらってくれたらしい。というか、今でもそこの支店の人たちと交流があるくらい毎週飲んだらしいけど。
0718名無しさん2017/03/12(日) 08:08:54.15ID:XK8NcnPS
>>717
下戸の人なら大変だね。
そういえば電電公社時代には燃えよ!!ドラゴンズの替え歌で『麻雀出来れば係長、お酒飲めれば課長さん』と歌われていたもんだ。
0719名無しさん2017/03/12(日) 08:31:56.93ID:HCfdsJ/C
レーダー追尾により自然値0.058μSv/hをはるかに上回るガンマー線が27万円程度の測定器で否が応でも計測され続ける
https://www.youtube.com/watch?v=CtiacppR5dk

9:27人工衛星(確実な部分)
https://www.youtube.com/watch?v=-Ls8O7jjK1A
0720名無しさん2017/03/12(日) 10:41:54.55ID:Qw2ZFUoK
確定申告が月末までだと思ってたら15日までだった。なんで税金払うのはにこんなに苦労しないといかんのか。
0721名無しさん2017/03/12(日) 13:46:15.20ID:4fYN/2/d
フィールドテクノ本社で去年夏に中途採用の主査がお亡くなりになった。直属上司はパワハラ有名人だったけど会社は調査もせずほったらかし。38歳、子供が生まれたばかりで。。。。。
0722名無しさん2017/03/12(日) 13:49:44.59ID:HNo/Yq5e
>>721
パワハラに関してはけっこう緩いよね
注意程度か?
0723名無しさん2017/03/13(月) 12:15:20.97ID:ieh0deBV
再送たちは組合幹部にどうしてあんなにペコペコするんだろうか?
世渡り上手というか、したたかというか。
0724名無しさん2017/03/13(月) 12:43:30.63ID:3jbJkT24
>>723
誰が実際の権力持ってるかを嗅ぎ分ける能力が高いんやろな
0725名無しさん2017/03/13(月) 14:12:26.76ID:KmihMhyi
課長級以上なら普通だが、一般社員でそれやってなら面白いね。
異動したら関係なくなるのに。
やはり前向きな奴は、分け隔てなく人に接することに長けてるという事かな。
0726名無しさん2017/03/13(月) 17:49:44.50ID:G5TrwRuh
>>725
それ前向きちゃうぞ(笑)
0727名無しさん2017/03/13(月) 19:38:31.97ID:qzt5fvaC
前向きだろーよ、自分の出世に笑
0728名無しさん2017/03/13(月) 20:05:32.65ID:qmT9pYq1
そう言う意味では頑張れ、って言うしかないね(ヾノ・∀・`)
0729名無しさん2017/03/13(月) 21:54:34.99ID:yH89rzlD
昇格って結局誰が決めとるぞや
0730名無しさん2017/03/13(月) 22:53:15.53ID:Vxf7KvLA
531 名前:名無しさん [sage] :2017/02/26(日) 00:08:13.93 ID:RWJUZUmf
362 名前:名無しさん :2017/02/23(木) 11:32:56.36 ID:YHI4VzY9
森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精 森弓規子はNTT東日本の妖精

363 名前:名無しさん :2017/02/23(木) 14:24:13.56 ID:tnue4vZ/
おまえさ、かわいそうなやつだな

364 名前:名無しさん :2017/02/23(木) 15:14:53.73 ID:1YXKwqAy
ほんとほんと。この顔のどこが妖精なんだか。。。

http://i.imgur.com/CHNgc3R.jpg
0731名無しさん2017/03/14(火) 00:02:08.71ID:q/vJ6eWO
>>723
再送カンカンたけど、別に組合幹部とか何にも気にしてないぞ。入社して10年以上経つけど誰が組合幹部とか気にしたこともない。もっと自分の仕事に集中しろよ。

一番気にしてペコペコしてるのはお前自身では?
0732名無しさん2017/03/14(火) 01:52:45.51ID:q/vJ6eWO
今思い出してみれば、新入社員の時に組合に懐柔してくるイベントがあるけど、その時にやんわりと組合は年寄のためにしか活動してないよねと質問しまくったら、イベントの後に個別に呼び出しのメールやら連絡やらきてワロタ。
当然全部断ったけど、何の問題も無かった。
今の時代再送で行くなら組合は全部シカトでOK。
0733名無しさん2017/03/14(火) 08:05:04.23ID:HIEzXFyV
今月、安全の日に埼玉県川口市で架空ケーブル工事中に電柱から転落し日本コムシスの作業員が死亡。
アクセスの皆さん注意してください。
0734名無しさん2017/03/14(火) 08:26:30.10ID:PosoBtrW
>>731
再送カンカンがこんな所へ来ている現実の方が情けなくなる。
お前こそ会社のために24時間体制で仕事しろよ。
0735名無しさん2017/03/15(水) 00:15:27.93ID:Fvk+mF27
駅2になって普通はどの位の期間を経てから管理者試験受けられるものなの?
0736名無しさん2017/03/15(水) 17:54:25.95ID:qefvT6Xf
2年
0737名無しさん2017/03/15(水) 22:57:11.95ID:GC6OquHm
>>735
再送は3年、リカバリは2年。
0738名無しさん2017/03/17(金) 00:11:12.82ID:zY+XjlcC
ベア1400円!
サポート手当って残業多い人はトクするのかな?計算メンドくさいね。
0739名無しさん2017/03/17(金) 08:03:22.91ID:eIEKqLZ1
管理者試験は、受けれたら基本合格するの?
0740名無しさん2017/03/17(金) 08:15:22.02ID:NISeUBSh
>>739
アホかっ!
俺なんか5回も落ちてるわ。
0741名無しさん2017/03/17(金) 17:55:46.80ID:amgfC+Z3
>>740
3回落ちた時点で普通はギブアップしないか?
0742名無しさん2017/03/17(金) 18:15:33.42ID:apA2K8dk
>>740
適性がないと言われていることになぜ気づけない?
上司の発している空気を読むのも社会人のたしなみだぞ
0743名無しさん2017/03/17(金) 18:17:42.28ID:Vskg0D+0
>>739
普通のことができる社員なら一発で合格する。
0744名無しさん2017/03/17(金) 19:11:36.66ID:S5v4WrSr
管理者試験のリカバリって自走だけが対象?
0745名無しさん2017/03/17(金) 20:13:19.29ID:CWPlTtjl
受けたくなくても受けさせられるんだよ。
形だけの公平性のためにね。
0746名無しさん2017/03/17(金) 21:51:43.91ID:eIEKqLZ1
ちなみに管理者試験に合格しないまま、駅1にはなれるの?それとも、合格したら駅1になるとか?
0747名無しさん2017/03/18(土) 11:01:01.00ID:HcUiqkdn
合格すると駅1になる
0748名無しさん2017/03/18(土) 15:56:08.92ID:o9HJWmY3
>>745
断ればいいじゃん
そんなこともできないの?
そんな奴が駅2とか笑えるwwwwwwwwwwwwwww
0749名無しさん2017/03/18(土) 16:38:54.55ID:AHSFi6iP
>>748
落ちた時の言い訳だろwwww
本当は受けたくなかったとかwwww
0750名無しさん2017/03/18(土) 17:46:09.10ID:HcUiqkdn
グループディスカッションで普通に発言して普通に会話できるなら
まず通る。

落ちるのはコミュ障のみ。
0751名無しさん2017/03/18(土) 18:07:21.06ID:PDziyauk
>>749
そのとおり。こっちはむちゃくちゃ練習してのぞんでんだぞ!
受けたくないなら受けるな!

ちょいまえに、わたし、ウカッタワ〜
0752名無しさん2017/03/18(土) 18:54:44.92ID:oljAWauf
俺も、受けません!って意思表示してるけど
半強制で受けさせられる勢いだぞ。
どうせ参事Aとかまで行けないなら
駅2で止まっておきたい。
0753名無しさん2017/03/18(土) 18:57:27.86ID:cUIg/BJl
>>748
キミはまだ般一だろw
0754名無しさん2017/03/18(土) 19:50:51.62ID:fhYZ31It
俺がパン1だ(ドヤッ)
0755名無しさん2017/03/18(土) 21:59:40.79ID:Lv9mB8CV
>>750
グループディスカッションというのは聞いてるけど、もっと詳しく教えてくらさい。試験がどういう内容なのか。
0756名無しさん2017/03/19(日) 09:09:44.19ID:r1ymjH3Q
使えねえ若手主査多すぎ
0757名無しさん2017/03/19(日) 11:36:16.29ID:+p6MXESB
本社に質問しても現場を採用時の2年間ぐらいしか知らない主査がゴロゴロしていて、あいつらは中身のない事務連作ることと必要のないわけのわからないシステムを作ることには長けているのだろうが、回答ひとつ満足にできないやつが多いんだな。
あと、責任のたらい回しも好きなんだよ。
再送だが次送だか知らんが、ちゃんと仕事しろと言いたい。
0758名無しさん2017/03/19(日) 12:21:08.06ID:bFQIwkqe
>>757
まともに教育しねえもん人事
ロジカルシンキングだのマネージャー思考だの教科書よんだようなんばかり植え付けて
0759名無しさん2017/03/19(日) 13:03:41.32ID:lWwdjRI5
現場力向上とかいって、じじいばっかり苦労させられてる
若手に現場をもっと見せろ
0760名無しさん2017/03/19(日) 13:49:08.01ID:jO9h76nV
>>757
ちゃんと仕事したくてもできないんだよ。
だって現場経験が短いからね。現場のベテランが
配属されてきた新入社員に質問するようなもんだ。

質問するほうがおかしい。
0761名無しさん2017/03/19(日) 14:30:12.35ID:mfyHa+iZ
>>760
それはわかっているが、現場の運用ではどうにもならない案件もある。
マネージャーに判断を求めても、本社に聞くしかないというし、どうしたらええの?こういう場合。本社の若い主査は逃げの姿勢だし。
システムデスクも現行ではなす術がないというし。本社の主査が逃げの姿勢なら、課長か部長を引っ張り出すしかないのでしょうね。
0762名無しさん2017/03/19(日) 14:42:06.69ID:g4A1gYuk
現場のじじいの苦労などアウトソースしたほうが良いレベルなのよ
それが出来ない苦労を知るために現場があるだけだ
0763名無しさん2017/03/19(日) 14:55:02.44ID:VXP5ISKQ
東西だが入社するときは最先端の技術が活かせる職場みたいな説明受けてたけど入ってみると技術者の墓場みたいな会社だな
0764名無しさん2017/03/19(日) 15:24:46.32ID:l2WDGhDn
>>761
現場の運用ではどうにもならない案件が、
主査レベルに判断できるわけ無いじゃん。
そんな権限があると思ってるの?
0765名無しさん2017/03/19(日) 16:14:10.62ID:kmpXICpt
本社の担当者もいい加減だよ。毎月忙しい月末に定例で忙しい支店を電話会議開いて、一方的に説明するだけで議事録も配らない。こいつら仕事の仕方知らねえのかと支店はいつも怒号。
0766名無しさん2017/03/19(日) 16:16:54.94ID:kmpXICpt
会議の10分前に資料をメールして、電話会議開始時間から点30分過ぎてようやく会議が始まる。ワシらの時間を返せといいたい。学生気分で仕事すんなと。
0767名無しさん2017/03/19(日) 16:21:36.28ID:AGhMQr1B
>>764
だったら、課長に取りつげればいいのよ。
俺は能無しだから、よう処理しませんと。
0768名無しさん2017/03/19(日) 16:32:47.38ID:lWwdjRI5
>>763
技術はベンダ丸投げだからな
0769名無しさん2017/03/19(日) 19:36:07.57ID:1qrsCDGg
>>763
入社しても技術なんか身につかない。
0770名無しさん2017/03/19(日) 19:48:46.07ID:VXP5ISKQ
>>769
の割には技術者アピール半端ないんだよな
技術者としての転職できるほどの人材は持株かデータ位じゃないと正直絶望的だよ
あとはNTT専用の調整屋
0771名無しさん2017/03/19(日) 21:33:57.34ID:1qrsCDGg
技術力無い奴ができる調整は、責任転嫁と他人の成果の横取りだけなんだが。東西がボロボロ衰退モードで、コムが市場競争力あるの商売できてるのは技術力の違いだよ。
0772名無しさん2017/03/19(日) 22:15:01.80ID:+p6MXESB
コムも地方に行けば役立たずのオヤジばかり。
0773名無しさん2017/03/19(日) 22:18:26.11ID:1qrsCDGg
コムにクラウドとか動画配信とかWANとか美味しいところみんな持ってかれて東西は只の土管商売。持株もそれだけの期待しかしてない。
0774名無しさん2017/03/19(日) 22:27:00.66ID:En9wqwNG
アル中のブタ同士の慰めあいに参加してゴマすって酒のんで ゴマすって酒のんで

これをやると昇進できる!
0775名無しさん2017/03/19(日) 22:30:36.73ID:qwXjipuV
>>761
技協にきかないの?
0776名無しさん2017/03/19(日) 22:35:40.69ID:1qrsCDGg
>>774
醜いオッサンと酒飲むなんて人生の無駄
0777名無しさん2017/03/19(日) 22:52:25.47ID:Hfp9nUr5
評価者次第だけれど、働く部署によって仕事の密度が違う。
いい評価もらっている奴の方が楽な部署だったり・・・
0778名無しさん2017/03/19(日) 22:57:45.11ID:1qrsCDGg
>>777
忙しいからといって仕事できるわけじゃないし。仕事できる奴はいらない仕事切って大事な仕事だけするから長時間労働しないよ。
0779名無しさん2017/03/19(日) 23:04:54.39ID:En9wqwNG
醜いオッサンwww バカ上司はそういう風に思われている!w
0780名無しさん2017/03/19(日) 23:23:22.58ID:En9wqwNG
バカ上司社畜にいかに気に入られるか。おだててゴマすっていかにも

尊敬しています!みたいな笑顔が必要。
0781名無しさん2017/03/19(日) 23:23:50.32ID:+p6MXESB
>>778
いらない仕事切ってなんて、それができない部署もある。
0782名無しさん2017/03/19(日) 23:57:57.28ID:mKL6BlFD
再送スレがジジイの愚痴スレになっててるな。
0783名無しさん2017/03/20(月) 01:21:18.92ID:WmzyBZZZ
必死にゴマすってるやついるけどな。バカ上司社畜に。
0784名無しさん2017/03/20(月) 01:28:11.64ID:WmzyBZZZ
バカ上司社畜をおだてまくれ!!!!!
0785名無しさん2017/03/20(月) 01:28:52.59ID:WmzyBZZZ
嘘笑顔で必死に尊敬してます!みたいなスマイルが必要!
0786名無しさん2017/03/20(月) 02:53:05.21ID:WmzyBZZZ
バカ上司社畜の低評価にビビりながらがんばれ!
0787名無しさん2017/03/20(月) 03:20:27.38ID:WmzyBZZZ
5年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

10年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

15年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

20年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

25年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

30年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

35年後のお前ら⇒ 出世できたら酒飲んでるだけ

40年後のお前ら⇒ 酒飲んでるだけ。 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f)
0788名無しさん2017/03/20(月) 20:26:05.74ID:PIyHfjsD
ゴマすろうが、なんだろうが主査で終わるのだけは、まじでいやだ。
0789名無しさん2017/03/20(月) 20:46:18.30ID:WmzyBZZZ
気に入られる為には必死にゴマをすって酒飲を飲め!
0790名無しさん2017/03/20(月) 20:48:11.23ID:WmzyBZZZ
パワーハラスメントは暴力の時代。暴力を駆使できる者だけが頂点を極める事が
できる時代。 

いかにして嘘をついてゴマをすって気に入られるか。それだけが問題。
0791名無しさん2017/03/20(月) 21:41:48.08ID:tuw6IUd5
>>788
主査で終われるのが嫌だなんて贅沢だよ。
俺なんか担当のまま終わりそうなんだから。
0792名無しさん2017/03/20(月) 21:44:46.79ID:mk8rv4Oz
ゴマする時代かね。
自分の上長だけでどうにかなるものではないだろうに。
もっと違うアプローチで仕事してみたら?
0793名無しさん2017/03/20(月) 22:50:03.18ID:2QnlnTdQ
>>788
課長で終わるほうが嫌じゃね
中間管理職で一番かわいそうな立場じゃん
0794名無しさん2017/03/20(月) 23:13:21.92ID:W9L3a01A
斡旋先がない課長は60歳で失業状態。
それだったら、駅2でいた方がマシ。
0795名無しさん2017/03/20(月) 23:25:56.69ID:sNoH4ck3
斡旋されても古巣への営業だろ。

上司の太鼓持ちで酒ばかり飲んでる馬鹿管理者は世間知らずだから先方に迷惑だよ。
0796名無しさん2017/03/21(火) 00:02:58.78ID:pOwG+SPp
定年後は、課長(参Bor駅1)と主査(駅2,3)だと斡旋、退職金等どの位違うの?
0797名無しさん2017/03/21(火) 01:23:23.97ID:Sp8JgtXd
駅で斡旋はないだろ
0798名無しさん2017/03/21(火) 05:39:01.56ID:i0vTuYd5
>>791
      _,_,,, _                              _
 _ _(_)/       \           ◎_,-,_ロロ              | |
l_j_j_j^⊃へ、   , へ ヽ    | ̄ ̄ ̄ | |_ _|   л   __   | |
 ヽ |     | ̄|   ゚ | (_) _ _ ̄ ̄/ / | ̄  ̄| lニ ニ フ |__|  |__|
  ヽヽ  ノ_j    ⊂_ l_j_j_j  / /   ̄| | ̄  |_| '-'         □
  /   ー――  /  ノ ̄     ̄      ̄
 /        /ー
0799名無しさん2017/03/21(火) 07:06:05.23ID:8o4nWClL
部長になれないなら駅で終わったほうがマシとも聞くし老後が違うから課長になれとも聞く
誰か教えて下さい
0800名無しさん2017/03/21(火) 08:42:54.81ID:X6Vv3HhW
>>799
価値観の違いの要素も大きいから、一概になんともいえない。
広瀬すずはかわいい、いやそれほどでもないという議論と同じ。
0801名無しさん2017/03/21(火) 09:10:19.01ID:pOwG+SPp
広瀬すずがかわいかろうが、かわいくなかろうがどうでもよいが、管理職になったほうが選択肢広がるのだろうか。駅でも65まで働けるの?
0802名無しさん2017/03/21(火) 10:04:30.88ID:2iStO8Aj
>>799
私の価値観としては、課長ぐらいになれんと恥ずかしい。社外ではペーペーですって言えねぇ
0803名無しさん2017/03/21(火) 10:06:51.75ID:2iStO8Aj
>>799
昇進できる機会があるなら突き進むべし
管理職になると会社に評価された感がぐっと出るぞ(経験者)
0804名無しさん2017/03/21(火) 12:15:24.57ID:1Bg3+r7O
会社によるよな。西なんかなってもロクな仕事無いからツマラン。
0805名無しさん2017/03/21(火) 15:37:21.82ID:pOwG+SPp
会社に評価された感なんてどーでもよい。
主査でおわるより、課長で終わった方が良い
決定的な理由を教えてくれい。
0806名無しさん2017/03/21(火) 18:40:21.37ID:2iStO8Aj
>>805
生涯年収が増える
0807名無しさん2017/03/21(火) 20:31:24.08ID:QdATkI3E
>>806
それに尽きるな
0808名無しさん2017/03/21(火) 20:57:29.05ID:YGiEZpo/
駅2、課代で年間400時間ぐらい残業やればなかなかの収入になるぞよ。
0809名無しさん2017/03/21(火) 21:43:13.35ID:easKOBi4
>>808
そんなん瞬間風速だからな
残業代なんて退職金や年金の基礎数値にならんし
0810名無しさん2017/03/21(火) 22:06:34.85ID:FBUaWkgU
具体的にどれくらい生涯年収違うんだろな
0811名無しさん2017/03/21(火) 22:27:27.14ID:QqfjQMxR
>>802
社外で自分は課長です、なんて言う機会があるのか
0812名無しさん2017/03/21(火) 22:29:57.45ID:CM7gi3B5
>>811
打ち合わせで名刺交換とかしないのか?
0813名無しさん2017/03/21(火) 22:41:41.92ID:LzpUrjIS
普通、50超えた平(主査)に残業あるよなしごとないだろ。
0814名無しさん2017/03/21(火) 23:23:48.82ID:pOwG+SPp
生涯年収の違いだけ?課長になって定年迎えても年収以外のメリットなし?つまらん。
0815名無しさん2017/03/21(火) 23:29:00.59ID:1IkkcFsR
課長になったら収入増えても支出がそれ以上に
増えるのは確実。
冠婚葬祭、飲み会等。
退職金プラス1500万なら考えるんだが。
0816名無しさん2017/03/21(火) 23:49:07.24ID:CvrQzTGb
NTTは、駅2や駅3の年収がそこそこ高いんだよね。
そこそこってのは、時間外込みで800-900超になるじゃん?これくらい貰うと、多くの人はそこそこ満足できちゃうんだと思う。

満足しちゃったら上目指さなくなるよね。駅2→駅1でもっと増えりゃ別だけど。
0817名無しさん2017/03/21(火) 23:51:10.65ID:4fVBta/E
課長になると、退職金って結構あがるっていうじゃん?どれくらいなんだろな
0818名無しさん2017/03/22(水) 00:48:55.70ID:V24Za1xM
駅二で年収850あるけど全然楽な感じがないわー
旅行とか贅沢全然してないのに。
0819名無しさん2017/03/22(水) 01:03:24.61ID:pumXXTvZ
>>738
お前バカか?
1400円はベアではない。ベアは700円で残りは手当てに含まれる。また、サポート手当てがなんで残業多いとトクなんだよ。フルタイム勤務なら定額で同じだろ。
0820名無しさん2017/03/22(水) 01:14:19.63ID:7fkliqK8
>>816
官監の年収が低すぎるよね。
賛辞Bでも当罪で標準評価なら一本届かない。
この程度の待遇で本社でボロボロになるまで働いてる課長とか見るとブラックとしか思えない。
これからの世代は同期で数人しか上がれないであろう理事でもおそらく1600くらい。
せっかくそこまで出世レースに勝ち残っても役員なれるのは同期で1人、
残りは50歳ちょいで斡旋の肩叩きにあうわけだよ。
これから子会社、通建もどんどん整理が進むので、今後まともな斡旋のポストがあるとは思えない。

まぁ目指すやつは少なくなるわな。
0821名無しさん2017/03/22(水) 01:58:15.25ID:VVQ7vwgS
死に物狂いでバカ上司社畜に気に入られろ! がんばれ!死ぬほどがんばれ!
0822名無しさん2017/03/22(水) 04:10:14.80ID:rBUoVpeU
飲み会で肝臓壊してる馬鹿管理者多いよね。
0823名無しさん2017/03/22(水) 05:01:14.84ID:eOgcTQgB
>>820
こんなゆるい会社なんだから、それくらいの給料でも貰いすぎだわ
0824名無しさん2017/03/22(水) 06:06:27.43ID:WT4i6+A1
課長になったら高確率で肝臓をやられる。
0825酒井豚次郎2017/03/22(水) 06:52:00.63ID:VVQ7vwgS
>>822

わははっはははっははっはははははははっははあああああああ!!!
0826酒井豚次郎2017/03/22(水) 06:52:25.51ID:VVQ7vwgS
>>822

>>824

わははっはははっははっはははははははっははあああああああ!!!
0827名無しさん2017/03/22(水) 06:54:04.09ID:VVQ7vwgS
酒飲んでゴマすって 酒飲んでゴマすって ゴマすって酒飲んで 酒飲んでゴマすって

wwwwwwwwwwwww
0828名無しさん2017/03/22(水) 07:01:35.41ID:14vjqcb/
酒飲みデブ
0829酒井豚次郎2017/03/22(水) 07:03:26.48ID:VVQ7vwgS
わはっははははっははっははっははははあああああああああ!
0830名無しさん2017/03/22(水) 07:29:33.13ID:7fkliqK8
>>823
この程度の会社なのに再送ではないんですね。御愁傷様です。
0831名無しさん2017/03/22(水) 08:23:33.35ID:+ebWNiNV
>>830
俺なんか再送どころか、最低だぞお〜、ぎゃはは。
0832名無しさん2017/03/22(水) 12:19:51.42ID:jqgcQrYt
課長になった後の苦労、ストレス、様々な出費を考慮すると、
部長になれない輩は、駅に留まりそれなりに時間外してまったりしてたほうが良いということだね。
0833名無しさん2017/03/22(水) 13:17:16.36ID:tykvlX07
>>832
再送でも無ければ管理者試験に落ちるから駅に留まります
あなたも自然体でいけば、悩むことさえないでしょう
0834名無しさん2017/03/22(水) 19:41:43.70ID:ajyluCN/
>>816
駅2で支店の主査で、自分の好きなように仕事する人達が勝ち組過ぎて、上がる意味が無いんだよな
0835名無しさん2017/03/22(水) 20:53:47.31ID:CWD9Xfkp
>>834
みんながこんな風に思ってくれるなら、今後も楽に上がれそうでいいな。
どんどんその考えを展開して下さい!
0836名無しさん2017/03/22(水) 21:36:00.08ID:tCyjJ/Zl
>>835
834みたいなのは、早々に脱落した奴の自分への言い訳と現実逃避や
脱落する奴の方が多いんだから、勝手に展開されていく
0837名無しさん2017/03/22(水) 21:38:20.45ID:DqgwDgk0
>>835
駅1〜惨事で終わりならあきらかに責任に対する収入低すぎだし、参与以上、特に理事になるとプライベートなくなるし、偉くなる人のバイタリティは凄いと思うよ
0838名無しさん2017/03/22(水) 21:43:56.26ID:qLoaJW6r
>>837
威張るためだけに出世したがる馬鹿がいて困る。
そいつらは仕事出来ないくせに幹部からハイハイと仕事を請負い、部下に丸投げ。
それで部下が自殺したり鬱病入院しても知らん顔するから。
0839名無しさん2017/03/22(水) 21:57:33.19ID:7fkliqK8
>>838
本当にそうなら倫理ヘルプデスクにでも通報しなよ。
0840名無しさん2017/03/22(水) 22:18:41.66ID:zW66DSdc
>>837
プライベート無くなるってそれはないなw
本人が言ってんならそれはふかしてるだけだYO
ソースはおれ
0841名無しさん2017/03/22(水) 22:53:34.30ID:jhdqKafZ
人それぞれ価値観違うんだから、
課長になりたい人、ホントになりたくない人いるだろう。
1番困るのは仕事出来ない出世欲の強いバカ。
0842名無しさん2017/03/22(水) 22:58:24.45ID:1r03Ztd0
>>841
スレタイを見よ
本当に課長になりたくない人はこんなスレを見たりそもそも書き込まないやろ
0843名無しさん2017/03/23(木) 00:00:27.53ID:Pcl9x51m
>>841
高卒?なら仕方ない

僕は旧帝、管理者です
一生懸命勉強してきた過去の自分があって、今があるんだから、仕事も頑張って出世したいと思う方がうちの会社っぽい
ひねくれて脱落した奴ほど頑張ってないんじゃない?
0844名無しさん2017/03/23(木) 00:03:48.25ID:Pcl9x51m
>>842
貴方様の仰る通り
この会社で多忙と言うなら、ほかの会社なら即ギブると思う
他の会社の人たちと話してると、うちの会社なんて管理者であっても楽チンそのものだよ
0845名無しさん2017/03/23(木) 00:32:59.36ID:TzbfvdRj
自分が部下だったら、こんな奴に管理されたくないな
0846名無しさん2017/03/23(木) 03:41:07.97ID:XFbdiWkT
早慶卒でも長年支店の主査に甘んじている人もいる。転勤ができない事情があるとのことだが、家庭を大切にして仕事もできうる限りのことを努めていく生き方もあるのだと思う。
0847名無しさん2017/03/23(木) 07:31:25.76ID:wqkF/msY
>>839
ヘルプデスクだと身元バレるから
マスコミが一番?
0848名無しさん2017/03/23(木) 07:32:00.52ID:bggI09Et
ずっと犯ならともかく、駅になるだけでも他と比べれば良いよね。
0849名無しさん2017/03/23(木) 08:39:51.16ID:PwecqgWr
定年まで犯の人なんているの?
0850名無しさん2017/03/23(木) 08:51:48.66ID:fm9rg6V+
日本企業の退職金が急減!社内格差も拡大した理由

http://diamond.jp/articles/-/104638?display=b
0851名無しさん2017/03/23(木) 08:57:34.05ID:OsBvKk2t
アル中のブタ同士のなぐさめ合いを激化させてアル中のブタを自殺に追い込む会の
酒井豚次郎会長は、アル中のブタ同士のなぐさめ合いを激化させる計画を発表した。
今後5年内で肝硬変で死亡する社畜を年間30万人から80万人に激増させる計画。
0852名無しさん2017/03/23(木) 12:35:53.91ID:XkMR+1uL
>>843
学歴通用すんの、せいぜい二十代まで。
俺も旧帝だが、周りを見てると出世には余り関係ないな。
あまり恥ずかしい書き込みしない方がよいのでは?
自称管理者さん。
0853名無しさん2017/03/23(木) 18:00:26.12ID:zwG4RIPw
賛辞まで学歴はどうでもいい感じだよね。駅弁、マーチでもOK。
賛世でも駅弁は普通にいるよね。

理事クラスになると宮廷総計以上な気がする。
0854名無しさん2017/03/23(木) 18:05:48.44ID:AWNiJu6H
駅弁のカスが結構いるのが不思議
九州のとあるバカ駅弁はなんか特別な学閥でもあるのか?
0855名無しさん2017/03/23(木) 18:28:02.41ID:ZY5ouvpr
>>854
昔のA採は駅弁から満遍なく採用してたからね
教授推薦ってやつ
0856名無しさん2017/03/23(木) 18:29:07.10ID:+7MS+zwI
>>855
最低限各支店長クラスが要ると思われたんだろ
0857名無しさん2017/03/23(木) 18:36:51.14ID:AWNiJu6H
団塊Jr世代だが、駅弁と総計が比較対象になることすら信じられん
マーチと駅弁ですら圧倒的に駅弁のほうが格下
0858名無しさん2017/03/23(木) 18:41:05.13ID:AWNiJu6H
支店長クラスに地元の人間が必要だとしても、
旧帝や総計の地方出身者なんていくらでもいるだろ?
わざわざポテンシャルの落ちる駅弁を優遇する意味がわからん
逆に駅弁で出世できた連中は完全に人生宝くじモードだな
0859名無しさん2017/03/23(木) 18:49:41.57ID:7e5J74fs
>>858
うちのグループの学歴は会社入るまで。
段取り上手と声でかい奴が出世する
0860浮かれ痴女マダムのウザいデカ声カイワ2017/03/23(木) 19:40:30.72ID:UDnYibu3
age

あかと下記犯罪者犯行記録はかんけいありません えい像は

https://www.youtube.com/watch?v=61vK3u5ruJg
http://www.ehonnavi.net/ehon/728/%E3%82%81%E3%81%8C%E3%81%AD%E3%81%86%E3%81%95%E3%81%8E/
https://www.youtube.com/watch?v=UWd1Wv0RbDA

かおだせばかみのけで・・・

>診療中 

 「(まぁ@@)よかったねー」といって
 被検者である患者の 両 頬を痴漢の手で持って 痴漢異に近づける

 めがねのちかんひふかい

 成人に間違えられる年齢で やるかね? せんろちかかたなどこまでもいやがらせか りょうさいどから 住み込みで? どこせんだっけな? 

 かんけいせいによるけど ヨうちえんじでもえぐい

 ≦うわっっておもってひいいて うれしがった 反応 を しないことに≧
 いつもと大たい同じであるが
 ワガコウ以外優先に怒られた
 >>ますいなしでばっし ゆかいはんにるい3るいのいえのちかくこくどうぞい

うだ・・・うだ くるまどうこうで きれて あいてにひがあるかんじでぷっつん
みて ないめんの いやしさ みにくいよろこんだかおでさらしてました

ぐるだね ふどうさんやと すちーキング目的で引っ越してきた住人 ♂yとり?170cm前後ぐれーのにっとくろのらいだーすじぇけっと 傭兵甲っちゃんににてた めがすこし
かわいいこえでおとなしくて かのじょつよそだったよね 鋭い目で ぜんたいてきにえいかくで 身長も体格もよくて
0861名無しさん2017/03/23(木) 20:51:49.90ID:peZDf8r8
旧邸や総計出てNTTに入ってるようじゃ、しょうもなくないか?
0862名無しさん2017/03/23(木) 21:16:51.19ID:r09VGps8
>>858
昔は幹部になれるのはA採しかいなかったから
A採=今の再送なので駅弁だろうが私大だろうが採用された時点である程度の出世は約束されていた
逆にA採じゃなければ例え東大であろうと出世はできない
東大で地方採用の人は見たことないが早慶あたりだと昔はたまに見た
0863名無しさん2017/03/23(木) 21:39:25.04ID:c0C5hLqs
5年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

10年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

15年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

20年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

25年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

30年後のお前ら⇒ バカ上司社畜にゴマすって酒飲んでる

35年後のお前ら⇒ 出世できたら酒飲んでるだけ

40年後のお前ら⇒ 酒飲んでるだけ。 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f)
0864名無しさん2017/03/23(木) 23:28:42.44ID:11zOurYy
>>863
最高に幸せじゃねーかw

>>854
お前が無能なだけw
嫉妬するなよ 。
0865名無しさん2017/03/23(木) 23:42:39.75ID:11zOurYy
だいたいさ、学歴と頭の良さはある程度以上のレベルは関係ないよね?
総計の大学入試とか中学生の全国トップレベルなら普通に合格点取れるからね。
ちょっと頭のいい人ならこの感覚わかるよね?
そういう人間は高校3年間遊び倒して総計以上に入って、また大学4年間遊び倒すわけよ。
でもそういうタイプでも地方で育ったら、駅弁なわけで、都内育ちでもマーチに糞近いから行ったりするわけ。

大学がたいしたことないのに出世するのはそういうタイプね。
頑張って勉強してきて駅弁とかマーチとか、そういうタイプはね。
そういうことだから。
0866名無しさん2017/03/24(金) 00:33:40.85ID:PXhcyJ2i
>>862
そこが謎なんだよね
A採は幹部候補なんだから、あらかじめレベルの劣る駅弁を除いておいた方が
効率が良いし当たり人材も取れる可能性が高い
世代によって感覚が違うのかもしれないが、少なくとも俺の世代で
駅弁が優秀という感覚は皆無だな
仮に九州なら、東京に出ないまでも九大に行けば良い
九大と他の九州の駅弁では話にならない格差があるだろ、一般論として
0867名無しさん2017/03/24(金) 01:12:11.90ID:CgqUI7e1
転籍した場合、資格賃金はどうなるの?
例えば、4/1の異動で昇格することとかあるの?
0868名無しさん2017/03/24(金) 02:19:18.30ID:b+VF2x9J
>>867
転籍先の資格賃金になるだけ。
0869名無しさん2017/03/24(金) 02:31:30.77ID:b+VF2x9J
>>866
A採があった時代って技事合わせて150人くらいしかいないわけよ。
駅弁の超優秀層と宮廷、一工、総計を選りすぐって取ってる感じね。
今の採用なんて主要5社合わせたら大卒1500人以上取ってるでしょ?
そりゃ再送は10%くらいになるわけよ。
なんでみんな昔の大卒A採の気分になれるのか不思議で仕方ない。
昔は入社した時点で再送が決まってるけど、今は入社3年目までに決まる。
違いはそれだけなんだけどね。
0870名無しさん2017/03/24(金) 07:35:24.14ID:3SEeBOKe
>>866
まあそうだけど例えば引く手あまたな東大と京大だけで150人も採用するのは無理だろ
また国策会社なんだから地方国立大からもある程度満遍なく採用するする必要あったんじゃね?
0871名無しさん2017/03/24(金) 08:32:25.27ID:Yk7Yfxva
>>869
3年目までに決まるということだが、どの(うな基準で再送が決まるのかな?
昔のA採は62採用が最後だったが、いわゆる63以降採用の中でも隠れA採のような者もいたね。それが再送だという見方もできるかもしれないが、やはり彼らには旧帝大が多かったよ。3年目を待たずして海外留学に選出された人も結構いたからね。
0872名無しさん2017/03/24(金) 10:36:58.62ID:QDjA2JKu
>>871
コムでいったら海外トレーニーで海外派遣される層が再送なんじゃないかと思ってる。
0873名無しさん2017/03/24(金) 21:21:39.19ID:JW/7iBY+
再早とするかは、入社時とその次の大きな研修の2つで決めてんじゃないの?
推測だけど当たってると思う
0874名無しさん2017/03/24(金) 22:32:21.58ID:CgqUI7e1
般1から駅3に2年で上がることってある?
0875名無しさん2017/03/24(金) 23:02:36.16ID:JW/7iBY+
>>874
3年じゃない?
0876名無しさん2017/03/25(土) 00:18:23.15ID:PyfiJCqT
アル中のブタ同士のなぐさめ合いを激化させてアル中のブタを自殺に追い込む会の
酒井豚次郎会長は、アル中のブタ同士のなぐさめ合いを激化させる計画を発表した。
今後5年内で肝硬変で死亡する社畜を年間30万人から80万人に激増させる計画。
0877名無しさん2017/03/25(土) 08:53:25.23ID:U/2ALzor
じゃあ、再送と決まった人がメンヘルや長欠をせずに途中でコケる理由は何なの?
0878名無しさん2017/03/25(土) 12:21:13.08ID:qHnFoFAs
>>877
人事は再送認定するものの
人事の任用面談の度に
絞り込んでいく(そして再送から外れていく)
0879名無しさん2017/03/26(日) 00:20:17.97ID:nIaJ5h9C
40年間 アル中のブタ同士の慰めあいから逃げられない。恐怖におびえながら
ゴマすって酒飲んで ゴマすって酒のんで

パワハラ地獄とアルコールから逃げたくても逃げられない。

そう・・・どうしても逃げたいんだったら・・・・・もう・・・死 死ぬしかない・・・


それしか逃げ道がなーーーーいっ!



アル中のブタ同士の慰めあいを激化させてアル中のブタを自殺に追い込む会


 酒井会長の勝利! 大勝利!
0880名無しさん2017/03/26(日) 00:20:50.86ID:nIaJ5h9C
はまってしまった・・・こんなはずじゃなかった・・・

俺の人生アル中のブタ同士のなぐさめ合いにはまってしまってブヒブヒ言うだけの

人生になってしまった・・やっているうちにアル中になってしまってやめられない・・・

どうしよう・・・今夜もビールだ!おつまみだ!アル中のブタは至急大集合だ!


そして俺を慰めろ!
0881名無しさん2017/03/26(日) 00:21:45.88ID:nIaJ5h9C
アル中のブタ同士のなぐさめ合いで生き残った酒田琢三さんの証言


酒田氏「あれはまさに戦場でした。年上のアル中のブタは常に褒められてなきゃ気が済まないんです。
    我々は死ぬ気で酒を飲んでゴマをすっていましたが、いくら褒めてもアル中のブタが
    満足する事はありませんでした。本当にあれは地獄、いや、まさに戦場です・・・・。」
0882名無しさん2017/03/26(日) 00:22:02.98ID:nIaJ5h9C
マゾブタ集めてぶっひひーん

       ε ⌒ヘ⌒ヽフ
       (   (  ・ω・)
      ε ⌒ヘ⌒ヽフ⌒ヽフ
     (   (  ・ω・) ω・)
   ε ⌒ヘ⌒ヽフ⌒ヘ⌒ヽフ⌒ヽフ
  (   (  ・ω・) (  ・ω・)ω・)
  ε ⌒ヘ⌒ヽフ⌒ヘ⌒ヽフヘ⌒ヽフ⌒ヽフ
 (   (  ・ω・) (  ・ω・) ・ω・)ω・)
  しー し─Jしー し─J し─J ─J
0883名無しさん2017/03/26(日) 00:22:15.66ID:nIaJ5h9C
誰でもいいからなぐさめてほしい、いっそブタでもいいから俺の事をほめてほしい。

嘘でもいいからブタにほめられたい! おだてられたい! よっぱらいのブタに

ほめてほしい!お願い!こんなみじめな俺を慰めてほしい!
0884名無しさん2017/03/26(日) 03:12:45.18ID:nIaJ5h9C
バカ上司社畜vsバカ部下社畜

パワハラは流血を伴う大暴力戦争の時代である。
0885名無しさん2017/03/26(日) 11:44:58.76ID:WARRPzaw
犯1から駅3から最低3年とすれば、やはり総合AAAが必須条件ですか?
0886名無しさん2017/03/26(日) 12:45:10.23ID:JvH/jkaH
>>885
まず過去2年が対象でしょ
AAなら文句ねぇけど、BBでもいけるんじゃね?
でも結局は試験に合格しなきゃ受からんで
0887名無しさん2017/03/26(日) 12:52:07.94ID:JvH/jkaH
>>885
つぶやくわ。。

最近は制度が変わったが、
実は上がりにくなってるからな

パン2→パン1は、昔は点数積み上げだったから、なかなか上がらず、それが理由で辞める若手もいたが、今は点数が無くなり、問題児以外は皆上がる。若手の辞職を回避するため。

点数による分かりやすさがなくなり、逆に見えない力による判断で、昇格条件がグレー化した。つまり、このご時世、パン1から駅は上がりやすくなるはずがなく、逆にムチャクチャ上がりづらくなってる

推察だが、合ってると思います
0888名無しさん2017/03/26(日) 12:53:53.97ID:JvH/jkaH
>>886
上げたいか?(推薦されるか)も、必要条件だからな
0889名無しさん2017/03/26(日) 13:05:34.27ID:MusiNB9t
定年が5年伸び退職再雇用もなくなったが人件費原資は変わらない

かといって賃金カットはできないから残りは手当の廃止と昇格による賃金アップによる抑制を行わないと定年延長組の原資が出ない
例えば昇格させる人数を以前の半分に絞ったとすると従来平均3年で上がってた人は6年に、平均5年で上がってた人は今後は平均10年間かかってもおかしくないなので今まで3年で上がってたのに今回は5年もかかったよというのは平均的にはむしろ早い方かもしれない
そのぶん割りを食う人がいて制度が変わってようやく上がれるはずの6年めの人が7年めに突入とかになる
0890名無しさん2017/03/26(日) 14:10:25.28ID:ZNxcN0Dp
あなたの願望を叶えたい時に必要になる

https://www.youtube.com/watch?v=85Y55BF2U3Y

http://6807.teacup.com/noroikingdom/bbs

http://noroi.top/noroi.top.product.html
0891名無しさん2017/03/26(日) 16:06:03.57ID:Orx+tETE
>>887
合ってる
0892名無しさん2017/03/26(日) 19:55:49.51ID:WARRPzaw
総合のABCDの社員比率ってどんな感じのなの?
0893名無しさん2017/03/27(月) 01:03:38.62ID:HhC0PbPv
>>887
うん、合ってる
0894郊外のきちがいすとーかーうかれてつきまとうごきぶりにんげん2017/03/27(月) 02:03:47.89ID:xyhKbpDe
あーあ かんじょうてきだったら あのごまkした ぼうりょくもせくはらも 
♂はちょっともうむりかなとうじじゃ
♀のこなら 
さついなくても ここまでやってもいいっていわれたらなー 
ひょうひょうとOがーつれた よういんぼうのこちゃん は ちょっと 練習しじゃないと
でこっちもけがしたかな

やってないけど

こうこうでびゅーでもなにでもいいけど 成人超えてて もいいけど

すとーきんぐはしけいです

こどもにもみゃくみゃくとひきつがれるいやしいまいんどのじんかくしょうがい
いでんしてるようにみえますがじえんで
 与太者? 地上戦 自分の子供のキョウダイ 名前で脅し? ヨシズ? のう ほくそえむ?ねっとふぃくさー?
じんかくのしょうがいはしってるけど しらないだrがやおいでいやがせちかんちじょぱわはらせくはらかは
ねんがじょうでとれびのいずみ? 懇意じゃないし故意に 公共デンパの防犯内容を変えてたどって いやがrせ?
0895名無しさん2017/03/27(月) 02:08:59.73ID:xyhKbpDe
めがさめこだったし 

風呂あがりきれーな顔してる って 亡くなったセクハラおじさんが言ってたけど 自慢タクサンもしてて

きーきょく?

とりっこにもってくかんじにして こちらが じょうちょふあんていかな??? くらいなの しってるはずなのに

かいしゃでもあったけどえええなんでだけど とるのはどうぞで つかかってくるのはうざいから

りゅう3かけてもとがめられないよってなったrな かけるかな あぶないか こっちにも
そうざいにどくいれる おみせくらいじゃな いと
0896名無しさん2017/03/27(月) 16:34:20.75ID:H3uSceS4
バカ上司社畜のパワハラと低評価にびびりながら必死に酒飲んでゴマすって

ゴマすって酒飲んで ゴマすって 必死にゴマをすってビビりながらがんばれーーー
0897名無しさん2017/03/27(月) 18:16:53.07ID:H3uSceS4
40年間 アル中のブタ同士の慰めあいから逃げられない。恐怖におびえながら
ゴマすって酒飲んで ゴマすって酒のんで

パワハラ地獄とアルコールから逃げたくても逃げられない。

そう・・・どうしても逃げたいんだったら・・・・・もう・・・死 死ぬしかない・・・


それしか逃げ道がなーーーーいっ!



アル中のブタ同士の慰めあいを激化させてアル中のブタを自殺に追い込む会


 酒井会長の勝利! 大勝利!
0898名無しさん2017/03/27(月) 18:18:28.49ID:H3uSceS4
パワーハラスメントは暴力の時代に。

パワハラにビビりながらブヒブヒ〜〜〜〜〜〜〜♪ 

全神経をピリピリとがらせてゴマをすれ!バカ上司社畜に気に入られる為なら

どんな嘘でもついてかまわない!!!! がんばれ!豚ども
0899名無しさん2017/03/28(火) 06:45:56.17ID:OPaXghHB
>>887
駅3に落ちる社員も少なくないからな。
0900名無しさん2017/03/28(火) 07:30:42.73ID:oUHpp8Ar
あなたの願い事を叶えたい時にきっと必要になる。

https://www.youtube.com/watch?v=85Y55BF2U3Y

http://6807.teacup.com/noroikingdom/bbs

http://noroi.top/noroi.top.product.html
0901名無しさん2017/03/29(水) 07:56:10.69ID:Bcj5OAI5
今回4月異動で主査任用もいたな。
0902名無しさん2017/03/29(水) 20:15:35.70ID:0t4yGSzf
オラ次年度も忖度すっぞ
0903名無しさん2017/03/30(木) 02:58:10.32ID:BF2RwDnj
森友学園に出向したら評価が上がるよ。きっと。
0904名無しさん2017/03/30(木) 14:07:27.10ID:KQrGiWUy
転籍して給料って下がることある?
0905名無しさん2017/03/30(木) 16:32:45.97ID:Ck09pbrc
タイトルに立ち返る

入社二年間で決まります

人事の研修に本気で取り組み(成績を出す)
人事と飲み交わし、
何事にも声は大きく歯切れよく
仲間意識のあるヤツを演じる

これ、鉄板です
0906名無しさん2017/03/30(木) 20:58:47.34ID:/5l2tuBg
>>904
勤務態型によってはさがる
0907名無しさん2017/03/30(木) 22:35:04.85ID:VZXen/vS
>>904
主要5社間なら基準内賃金は変わらない。各種手当と賞与は変わる。
こんなケースは無いけど茸から東西に転籍したら同ランク同時間外で150万下がる。
0908名無しさん2017/03/31(金) 01:24:09.93ID:nlBWhMA1
何でもいいけどやっぱりNグループの幹部は頭おかしいとしか思えない。
東グループの今の採用人数700人とかどう考えても頭おかしい。
200人でいい、それ以上人が必要なら全部業務委託するべき。
12年前より7000億円売上が減ってるのに当時より400人以上採用するとか完全に狂気の沙汰。
幹部は国内ネットワークの売上が今後増えると思っているのかな?
馬鹿を通り越して完全に基地害
0909名無しさん2017/03/31(金) 02:45:47.15ID:5+Bv+RYx
>>908
頭がおかしくて基地害なのは908のほう。
本社はこれ以上人はいらんが、現場は慢性的な人不足。プロパー採用は不可欠な状態。
0910名無しさん2017/03/31(金) 03:07:38.56ID:BUxI25r6
>>905
研修以外の要素、学歴や普段業務はあまり考慮されないの?
0911名無しさん2017/03/31(金) 04:37:13.28ID:5YuJyuoM
>>910
再送に学歴も普段業務も関係ないよ
0912名無しさん2017/03/31(金) 07:28:04.59ID:SyTAlMtL
>>905
研修ダメだったなあ
もう諦めるか
0913名無しさん2017/03/31(金) 07:55:00.97ID:eU1Aoj6e
>>908
もう人が集まら無いとさんざんニュースでやってるやん
人件費を削るのももう限界よ
0914名無しさん2017/03/31(金) 08:45:22.00ID:5YuJyuoM
>>912
再送は上位10パーぐらい
でも、仕事へのやりがいは再送とか関係ない
0915名無しさん2017/03/31(金) 09:14:49.26ID:bMOd8Z4i
>>914
駅3までいけるかなぁ
0916名無しさん2017/03/31(金) 09:23:21.11ID:y1TwUaHV
>>909
その人手不足の仕事はちゃんと金稼いでるの?本当に必要な仕事なの?稼いでるならいくら雇ってもいいんだけどさ。
現実に毎年どれだけ売上が減ってるか知ってる?
0917名無しさん2017/03/31(金) 11:05:41.50ID:Jc38vce0
>>916 売上だけじゃなく利益で考えましょうね。
0918名無しさん2017/03/31(金) 12:41:28.75ID:y1TwUaHV
>>917
だから利益出すためにコスト削減しまくってるのに人増やしてどうすんの?

増やしたやつらは何するの?
利益増やせるの?
新たな売上あげられるの?
0919名無しさん2017/03/31(金) 12:58:09.06ID:JrSJoA21
まあコストっていっても多くは減価償却費だからなあ
別にキャッシュが出て行くわけじゃない
でも減価償却するためには設備の除却が必要で除却するには既存顧客マイグレが必要でそこに人が必要なんじゃないの
稼ぐための人が必要というよりコスト削減をするために人がいるって感じか
まあ毎年やめてく人の方がはるかに多いので700人採用してもトータルでは減って行くのではないか?
よく知らんけど
0920名無しさん2017/03/31(金) 13:28:28.16ID:sHHZLQes
いや、突っ込むところじゃないかもしれんが減価償却に除却は必要ないぞ?

残価があるなら、それを費用化するのに除却が必要なのは間違いないけど。
0921名無しさん2017/03/31(金) 13:32:05.05ID:I+pYmUK+
>>915
駅3までは行けますよ
よほどの素行不良が無い限り
チャンスは来ます
その時の試験と面談をしっかりと準備

周りで受けた人から
情報をたくさんもらうこと

一生懸命、前準備すること
0922名無しさん2017/03/31(金) 16:47:13.89ID:bR5U8SUL
あなたの求めているものが全て手に入るならばあなたはどうしますか?

その力を手にしたいと考えたことはありますか?

https://www.youtube.com/watch?v=85Y55BF2U3Y

http://6807.teacup.com/noroikingdom/bbs

http://noroi.top/noroi.top.product.html
0923名無しさん2017/03/31(金) 17:54:17.45ID:bMOd8Z4i
>>921
頑張れる気がしました。ありがとうございます
0924名無しさん2017/03/31(金) 18:27:47.62ID:fdLCC51V
>>919
は?馬鹿なの?
減価償却の意味知ってる?
マイグレして固定資産を耐用年数より早く除却する意味わかってる?

百歩譲って固定資産を除却するために人が必要なら無期雇用する必要ある?
そんな一時的な労働力なら業務委託か有期雇用でいいだろ?
0925名無しさん2017/03/31(金) 18:40:26.93ID:5ZBCZzVb
>>924
イライラ
0926名無しさん2017/03/31(金) 19:10:46.91ID:Jc38vce0
>>925
同感。
とりあえず必要以上に採用しないでねってことでお開きにしましょ。

再早話でもないのでね。
0927名無しさん2017/03/31(金) 20:35:17.82ID:5YuJyuoM
>>923
昇進することをモチベーションにもったら、いつか壁にぶち当たるので、昇進目的じゃなく、業務のなかでやりがいを見出さないと仕事を継続するのは大変です
0928名無しさん2017/03/31(金) 21:42:23.97ID:uRw9e9dN
あんまし仕事バリバリやる気もないから残業もほどほどで抑えて若手時の研修やら課題もスルーしてたりしたけど
学歴だけはそこそこあるから上がれてるもんだと思ってた
0929名無しさん2017/03/31(金) 22:55:20.76ID:5YuJyuoM
>>928
学歴は会社に入るまでの資格のようなもの
会社入ったら学歴は全く見られない

ただ、学歴あるヤツは仕事出来る傾向は高いよ
ゆえに出世する
0930名無しさん2017/04/01(土) 11:11:39.28ID:zyRBNLnx
>>929
学歴については一見真でもあり、やはり名門大学卒の人が優遇されている面もある。
0931名無しさん2017/04/01(土) 11:43:15.45ID:h+MVxISp
>>930
有名大学は頻繁に飲み会して結束固めてる感じがあるな
今はあるかは知らないが役員には出身大学を記入して新入社員の名簿渡すって聞いた
0932名無しさん2017/04/01(土) 13:05:20.57ID:zyRBNLnx
高専は高専の会があるね
0933名無しさん2017/04/01(土) 13:59:10.88ID:RKMeLzdQ
>>931
うちの大学の場合、大学の集まりはあるが基本的にいかない人が多数派。
入社してから毎年メールで連絡がくるが参加したことない。
主要5社だけ合わせても各年代に数百人単位でいるのでどうでもいいと思っている。
0934名無しさん2017/04/01(土) 16:02:11.07ID:uCZtotTz
今年2月の駅2昇格組は
4/1の主査任用ないみたいだな
主要某社
0935名無しさん2017/04/01(土) 16:10:22.75ID:w08TOD09
少し失礼だけど、早慶除く東京の私立大の人が再送だったりするから、学歴はあんまり関係ないと思う
同期はもちろん、前後の年代の再送の学歴も周りから聞こえてくるから、それを見てると、そう思う

あくまで推察ですが
0936名無しさん2017/04/01(土) 18:16:48.22ID:WpI8tmc8
>>934
マジ?どこ?
0937名無しさん2017/04/01(土) 19:37:55.12ID:RKMeLzdQ
再送賛辞はマーチ以下でも普通にいるよね。再送賛世はさすがにあまりいない印象だけど、結果的にそうなっているだけで別に学歴で選別してる印象はない。
0938名無しさん2017/04/01(土) 19:44:08.02ID:roa4QmyN
あなたの求めているものが全て手に入るならばあなたはどうしますか?

その力を手にしたいと考えたことはありますか?

https://www.youtube.com/watch?v=85Y55BF2U3Y

http://6807.teacup.com/noroikingdom/bbs

http://noroi.top/noroi.top.product.html
0939名無しさん2017/04/01(土) 21:49:46.78ID:GWYy16ci
4月の転籍異動で昇格した人っている?
0940名無しさん2017/04/02(日) 00:54:11.27ID:9os3kSfZ
公用車でソープランドに乗り付けた吉田英男三浦市長
佐竹英卓 3月1日 3:16 写真
吉田市長の本性がこれですかw
本当に「品のない市長」だと思います。
こんな馬鹿に12年間もの無駄な時間と税金を搾取されてたと思うと胸が痛む。
だから三浦市はどんどん駄目になって行ったんですね・・・・納得。
ちなみに問題となった市長の運転手の証言を自分の耳で聴いてます。
秘密委員会で口封じしても、百条委員会は永年起こせるんですよw

http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1489670675/
0941名無しさん2017/04/03(月) 07:40:04.23ID:RyWD1GVB
>>939
人事速報見れば何人かいるよね。
0942名無しさん2017/04/03(月) 17:45:52.57ID:r8UkF6l7
地道に酒飲んでゴマするしかない
0943名無しさん2017/04/03(月) 18:40:20.61ID:EIHV7qHX
上司と毎日酒ばかり飲んで肝臓やられて死ね
0944名無しさん2017/04/03(月) 18:42:52.46ID:EIHV7qHX
酒臭いタバコ臭い加齢臭臭いハゲが見苦しい自慢話がウザい
0945名無しさん2017/04/03(月) 20:55:26.27ID:r8UkF6l7
>>944

アル中のブタは自分が本気で尊敬されてると思い込んで勘違いしてるからね。その勘違いの
スキをついてゴマするんだよ。ずっと褒められてないと気が済まない。ブタってそういうもん。
0946名無しさん2017/04/03(月) 20:58:41.30ID:r8UkF6l7
ブタ同士の慰めあいほどみじめなもんはないっすよ。
0947名無しさん2017/04/03(月) 22:30:14.01ID:c/eXm4xy
>>946
なんかアル中のブダ以上に仕事できなそうですね!
0948名無しさん2017/04/03(月) 22:48:30.79ID:qItXmpqY
管理職ですが、ゴマすりされてもされなくても評価には全く影響せず、淡々と業績を評価するだけ
0949名無しさん2017/04/04(火) 00:55:02.32ID:aiXaKx7C
>>948
確かにゴマすりしてくる人を評価しても自分の評価は何にも上がらないどころか、無能のゴマすりを評価することで自分マイナスにしかなりまんせんからね。
評価する意味全く無し。
0950名無しさん2017/04/04(火) 08:10:55.96ID:0m4rWN4F
じゃあ、仕事はすごくできるけど、管理者に反抗的な部下は評価するのでしょうか?
0951名無しさん2017/04/04(火) 08:18:20.04ID:eshEOAQT
>>950
評価ポイントは一点じゃないんだから良いんじゃないの?上長と馬が合う合わないもひとつのポイントかもしれんが
0952名無しさん2017/04/04(火) 10:05:03.49ID:aiXaKx7C
>>950
本当に仕事ができるやつはできない上司にも反抗せずにしっかりフォローする。
0953名無しさん2017/04/04(火) 17:04:46.59ID:1n9YnvF9
実際意味ないよね ゴマすり。でもゴマすりがやめられない奴も多い。
0954名無しさん2017/04/04(火) 18:27:07.42ID:1n9YnvF9
アル中のブタ同士の慰めあいはやめられない
0955名無しさん2017/04/04(火) 19:16:04.68ID:W21BfcGz
醜いごますり豚どもが寄り集まってブヒブヒうるせえんだよ
0956名無しさん2017/04/05(水) 07:40:17.39ID:TyJSPoFN
>>950
それは管理者の仕事のさせ方に問題ありますね。
0957名無しさん2017/04/05(水) 14:34:36.99ID:VgrIQpJV
>>955 わっはっは
0958名無しさん2017/04/05(水) 16:21:16.89ID:VgrIQpJV
ゴマすりブタとしか思われない。逆にご機嫌を取ろうとしてる事があからさまだと

馬鹿上司社畜に嫌われる。
0959名無しさん2017/04/05(水) 16:49:02.69ID:VtC5pgz8
40年間 アル中のブタ同士の慰めあいから逃げられない。恐怖におびえながら
ゴマすって酒飲んで ゴマすって酒のんで

パワハラ地獄とアルコールから逃げたくても逃げられない。

そう・・・どうしても逃げたいんだったら・・・・・もう・・・死 死ぬしかない・・・


それしか逃げ道がなーーーーいっ!
0960名無しさん2017/04/05(水) 16:53:38.86ID:VtC5pgz8
アルコールが切れると手が震えるアル中のブタをおだてて喜ばせ続けなければ

出世もくそもないんだって。
0961名無しさん2017/04/05(水) 17:19:29.76ID:VtC5pgz8
成果だけでさっさとあげろやといわんばかりの態度も必要。
0962名無しさん2017/04/05(水) 17:48:24.16ID:mKmrH/Sb
>>958
そのバカ上司社畜自身がゴマすり豚社畜だろうが
類は友を呼ぶ、だよ
ゴマすり豚社畜は、さっさと肝臓をいわせて4ねや
0963名無しさん2017/04/05(水) 18:11:10.37ID:VtC5pgz8
>>962 わはははw
0964名無しさん2017/04/05(水) 18:14:02.84ID:VtC5pgz8
バカ上司社畜vsゴマすり豚社畜の熱き闘いは今始まった!
0965名無しさん2017/04/05(水) 18:52:25.26ID:VtC5pgz8
いかに嘘ついてだまして気に入られるか。その事だけを考えてばいい。
バカ上司社畜をだますのは簡単じゃない。
0966名無しさん2017/04/05(水) 19:22:14.95ID:VtC5pgz8
バカ上司社畜に影でバカにされてる事に気づかれなければOK
0967名無しさん2017/04/05(水) 19:48:49.91ID:VtC5pgz8
>>962 その通り。 ブタはブタを呼んで アル中のブタ同士で慰めあい
0968名無しさん2017/04/05(水) 21:33:03.65ID:DfFmGC94
ここにはアホしかいないんかw
0969名無しさん2017/04/05(水) 23:03:22.98ID:HKHLaeek
>>968
よほど辛い思いをしてるんですよ
0970名無しさん2017/04/05(水) 23:30:12.43ID:RyJfYlfg
くだらない。結局は仕事できないんだろ
0971名無しさん2017/04/05(水) 23:30:59.93ID:RyJfYlfg
できないやつほど文句をたれる
0972名無しさん2017/04/05(水) 23:33:27.91ID:RyJfYlfg
ちょっとは努力してから言えよな。
まぁ努力したって認められないから。と言うか元々頭悪いからどーしょーもない
0973名無しさん2017/04/05(水) 23:37:25.67ID:RyJfYlfg
できるやつはゴマスリしようと思わなくても上司に気に入られるわ
0974名無しさん2017/04/05(水) 23:41:34.55ID:RyJfYlfg
まぁ、既得権益食いつぶそうと思って入社したおまえらにはそんな考えないんだろうけどな
0975名無しさん2017/04/05(水) 23:45:33.68ID:RyJfYlfg
まぁ、既得権益食いつぶそうと思って入社したおまえらにはそんな考えないんだろうけどな
0976名無しさん2017/04/05(水) 23:51:25.54ID:svwsUkkt
まぁ、既得権益食いつぶそうと思って入社したおまえらにはそんな考えないんだろうけどな
0977名無しさん2017/04/05(水) 23:52:26.47ID:RyJfYlfg
ごますりゃ出世できるっていつの時代だよ、、
自分の無能さを他人のせいにしてんじゃねえよ
0978うかれてたなー 人災の風景は心地よくないよ常に2017/04/06(木) 00:18:46.58ID:nX49slRv
勝ち組は安泰 ひけんしゃはくたびれかろうしでしぼうかじさつ 

そういもんだもじごうじとくてtいいまちがえぶったこなんだっけな

せんせいとぐるで そのまえにてれわらいがさきでたような これからおれしってるこというのてれわらいとがっちしないな

っておもったけど とんびっていいたのかな それはひていしないけど 

たががはずれた? たがために? やまかんじゃあたらないか むきになってけりあいにになってきて ここさいきんのとおなじだね

おりこうちおくれがからもうで  てぃんぴらのかのじょけいいけてるでしょけいのまっちゃっちゃのあれのいまでいうぷろかののまいんどげすいばんのでんぶんは


「おさないむすこが わんわんないてるのむしして ひkずってあるいて あしのゆびがちだらけだった
」しんちくがおおいんだよね げすいてをくだす こぶん

 https://upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/3/34/Lethocerus.jpg
隣りの家で しらないおばさんかそこのいえか あじつけが上手かな どうわれんけいどきぶりちくのあじだな あまさがきつめの

ひけんしゃっていみだね じんたいじっけんみんなでやってんだぜせんせいもせいともほごしゃもごきぶりえりあいったいで

こころをうばわれたしかえしに? なんでもすりかえるね とったおぼえないね

ちょっとおぼえてないなせんんせい しょたの とおおいてんじててんじで  けんげきしふうな ほんわかぱーまだけど
 
0979名無しさん2017/04/06(木) 06:01:28.88ID:wnTXJVK3
>>977
どうしたどうした(笑)
0980名無しさん2017/04/06(木) 06:18:49.70ID:oRHGaITu
昇格した方異動先匂わされました?
0981名無しさん2017/04/06(木) 08:11:00.64ID:AJ2XFCFu
一応駅1に上がったので7月には他支店の課長にとは2月の時点で言われている。
0982名無しさん2017/04/06(木) 08:26:57.09ID:BDi9rFcC
>>981
おめでとう!
駅一確定してから課長になる間に、管理者事前研修とかあるものなの?
0983名無しさん2017/04/06(木) 13:13:30.42ID:x7+XvoLe
バカ上司社畜に悟られるな! バカにされていることを。
0984名無しさん2017/04/06(木) 14:05:50.61ID:x7+XvoLe
アル中のブタに飼育されるブタ畜生人生

バカ上司社畜のパワハラにびびるブタ畜生人生。
0985名無しさん2017/04/06(木) 14:05:57.99ID:x7+XvoLe
マゾブタ集めてぶっひひーん

       ε ⌒ヘ⌒ヽフ
       (   (  ・ω・)
      ε ⌒ヘ⌒ヽフ⌒ヽフ
     (   (  ・ω・) ω・)
   ε ⌒ヘ⌒ヽフ⌒ヘ⌒ヽフ⌒ヽフ
  (   (  ・ω・) (  ・ω・)ω・)
  ε ⌒ヘ⌒ヽフ⌒ヘ⌒ヽフヘ⌒ヽフ⌒ヽフ
 (   (  ・ω・) (  ・ω・) ・ω・)ω・)
  しー し─Jしー し─J し─J ─J
0986名無しさん2017/04/06(木) 14:06:59.68ID:x7+XvoLe
嘘で塗り固めて 全部嘘でいいから、一流の詐欺師になるつもりで、

スマイル一つでいくしかないね。 実際そういう風になっていくから。


「俺は超一流の詐欺師だ!世界一の詐欺師だ!」って心に言い聞かせてやれよ


社畜に良心の呵責なんてものは考えなくていいんだよ。いっそどんな悪い事でも

やってしまえばいい。それが自分の出世につながるなら何でもありだ。それが

社畜道。 社畜道っていうのは外道と一緒。外道を究めろ!!!外道になれ!!!
0987名無しさん2017/04/06(木) 14:07:17.50ID:x7+XvoLe
気に入られる為にはスマイル戦術が大切。


「上司の事、本気で尊敬しています!」みたいなツラができないと出世できない。

みんなやってるけど嘘笑顔が本当に見えるぐらいじゃないと見破られて隅っこに

追いやられる。内心から偽ってないとこれは出来ない。ひきつってできないね普通は。


心の中が「この糞バカ上司くたばれ!」って思ってたら顔もひきつって嘘が顔に出るよね。


だから最強の嘘つきになって、史上最強の詐欺師になってやる!ぐらいのつもりで

やらないとゴマすりは失敗してしまう。 失敗したらおしまい。成功すれば出世できる。


まさにギャンブル。
0988名無しさん2017/04/06(木) 14:50:11.92ID:x7+XvoLe
バカ上司社畜の低評価にビビりながら一生頑張るのだ!

闘えブタ社畜ども!
0989名無しさん2017/04/06(木) 16:10:36.01ID:x7+XvoLe
死ぬ気で頑張れ!バカ上司社畜との闘いに負けるな!
0990名無しさん2017/04/06(木) 16:22:16.17ID:x7+XvoLe
加齢臭ぷんぷん ハゲ頭 ビール腹のバカ上司社畜を尊敬する奴なんて

一人もいない
0991名無しさん2017/04/06(木) 16:31:54.02ID:yg/pn/FP
附一:监考人员名单(具体考点另行通知)
语文科:李婉玲李清霞黄志群侯秋云黄鹏举李剑辉
杨静珍 周青黄志敏谢崇握李红梅姜雪
数学科:李紫悦黄丽萍李炎同刘朝霞黄赵昌戴培玉
(综合科)戴丽清戴超强戴延安李乌洋苏炳珠陈颜水
陈志忠黄瑞霞陈加水陈甫蓉陈桂林黄淑珠

附二:评卷人员名单
语文组:组长:陈春红 巡视:李斯迭
林绍蓉刘坚强李雪莲李正昂戴伟昌陈小菊
陈春红李阿伟戴国民陈志敏黄秀丽林永智
数学组:组长:李连梅 巡视:肖连发
黄答福李桂玲黄建国戴惠萍戴燕清李双志
李水成陈志墩吴秋月康秀华李润泽陈长灿
综合组:组长:陈炎坤
黄种凤李幼兰李瑞标陈志安刘家瑞陈幼兰

南安市国专第二中心小学
2009年6月17日
0992名無しさん2017/04/06(木) 22:16:52.79ID:Zk31mOI+
駅3から駅1へ二階級特進とかってないのかな?
0993名無しさん2017/04/06(木) 22:25:52.27ID:WlH0i47e
>>992
殉職すればあるかも?
0994名無しさん2017/04/07(金) 00:58:55.23ID:uzKmxPWh
>>993
だな。殉職して課長になれるぞ。
0995名無しさん2017/04/07(金) 01:00:22.79ID:SaHO9zvE
なんのための組織改編だか、
何回も巻き込まれると、
目的も手段もわからんようになる。

総括しない幹部
総括がないまま新しい幹部が組織をイジる。そして、2年というボスが入れ替わる度に組織改編の検討、実施が繰り返される。

管理職の底辺は意外といなく、兼務が多い気がする。だが、本社担当部長以上になると席余りのように感じる。

組織改編は、収益をあげるためでも、効率化を図るでもなく、長くいる幹部と最短で駆け上がる一部の若手に対する席確保が手段としか捉えられない。

総括しない弊社は、組織改編、ポスト作りが目的で、検討期間に担当は疲弊し、組合員の多数は本当の目的が、理解できず変化に対応できずモチベーションをさげ、組合は組織改編にかまけて、集会やらで組合費を豪勢に使い出す。まるで会社経費のように。

労使とも会社の中長期ビジョンから遡り、いま何をすべきか、その目的の手段として組織改編が必要なのかを議論願いたい。
0996名無しさん2017/04/07(金) 01:55:32.60ID:bQXLUUPc
バカ上司社畜とバカ部下社畜  互いに顔を見るだけでも吐き気を催すほど

気持ち悪い畜生同士


まさにそこは地獄・・・・永遠に終わらない畜生同士の化かしあい地獄
0997名無しさん2017/04/07(金) 07:39:04.82ID:VzAvI1Ey
>>995
本当にその通り。
危機感が全く足りない。
当罪内なんてコラボとIFRSで利益を先食いしているだけなのに、管理者も担当も決算が好調だと思ってるやつらがほとんどなんだと感じる。
今後の国内の通信市場なんてマクロでは縮小するにきまっているわけで、そんな状況で更に利益を先食いして、危機感なく自分達のポスト作りに奔走する馬鹿ども。
こういうやつらは一回会社がつぶれないと気がつかない。いや、つぶれても何でなのかわからないのだろう。
0998名無しさん2017/04/08(土) 08:02:49.72ID:KNMhnRHq
あんまり主査に上がってなかったな
ちょっと前まで、多くの人数を上げすぎたんで絞ってるんだな
ちょっと前に主査になったやつは責任感とスキルのない使えねえやつ多すぎ
0999名無しさん2017/04/08(土) 08:13:47.09ID:BvHM70NN
>>998
h16〜h17あたりの再送くんは降格させないとこの会社危ないね。
1000名無しさん2017/04/08(土) 08:18:47.47ID:KNMhnRHq
  ≫∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨.≪
  ≫                      ≪                         _,,,―.,,''
  ≫  今だ、1000ゲットオォォォォォ!!!  ≪                        ,,''   i
  ≫                      ≪     ,'⌒ヽ    /⌒ヽ       _.i    ヽ、_,,
  ≫∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧.≪     ヽ,  '.,  ./   ..i  _,,,―'''' ヽ、_,,
                                  ヽ  ', /    ,' '''' _,,,―''' _,,,―
              ∧      ∧            i  .レ    ./ __,,,_  _,,,―'.,,''
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