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NTTフィールドテクノ 5ch [無断転載禁止]©5ch.io

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0001こんなクソスレに来る奴は全員雇止めだ(ﾟДﾟ)ｺﾞﾙｧ！2016/07/27(水) 21:57:12.44ID:9okTi18x
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0276名無しさん2016/08/05(金) 05:07:13.04ID:O4DuGha7
>>255
お姉さん？ババア？
0277名無しさん2016/08/05(金) 07:22:52.28ID:J/w+Q9KH
問題児はCPでもリストラ。いるだろセクハラパワハラCPが。
0278名無しさん2016/08/05(金) 08:02:58.10ID:b37likmL
>>276
40歳以上ばかり
0279名無しさん2016/08/05(金) 18:51:27.25ID:Papuk0FT
民進党「共産党と共闘したから支持母体の労働組合が離脱してるの！」
http://hitomi.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1465288447/
0280名無しさん2016/08/06(土) 06:50:41.86ID:Cs0I/3jV
派遣でクビになった
0281名無しさん2016/08/06(土) 08:21:51.68ID:mgkyGgwE
こうなったら　高市早苗か小池百合子に夜伽して
甘い汁を吸わせてもらうしかない
早苗でも百合子のでも舐めれるぞ
0282名無しさん2016/08/06(土) 08:37:28.33ID:RETTonBu
CPまたは無期雇用に必要な改善提案はどれくらいのレベル？件数での評価？
0283名無しさん2016/08/06(土) 08:44:27.10ID:RETTonBu
発表出来るような中身のある提案なんか無理だろ
0284名無しさん2016/08/06(土) 08:59:37.15ID:x4R8H7Oz
>>282-283
自演なの？改善よりも資格と上長評価だぞ
0285名無しさん2016/08/06(土) 09:41:42.41ID:DbtSbZnh
>>283
お得意の5Sですw
0286名無しさん2016/08/06(土) 09:53:27.14ID:3C2O0T6f
>>284
CPまたは無期の決定権は直属の上長にあるということですか？
0287名無しさん2016/08/06(土) 11:54:50.51ID:6vG9rPEL
>>280
お盆前のタイミングで！
0288名無しさん2016/08/06(土) 12:17:24.48ID:FNf8+PVV
>>286
上長が人事評価だしたり、推薦状書くんだからな
0289名無しさん2016/08/06(土) 14:05:20.65ID:3C2O0T6f
今の上長は契約社員に優しいから、恵まれているかも
0290名無しさん2016/08/06(土) 18:59:59.86ID:3bvcKKX1
なぜ契約社員に優しいか考えたことあるか？
0291名無しさん2016/08/06(土) 19:43:09.14ID:ABgWtPlj
言い方は良くないけど、コミュ障っぽい男が多い。
人が良くておとなしいのとは違う。

劣等感が気付かれないように、口だけは達者で、でも的を得た回答ができないような、勘違いの契約社員が多数いて、、

10年近く契約社員のまま、なんとかなるさと現実から目を背ている。もちろん相手もいないけど結婚もしていない。

転職するにしても営業できない、人と臨機応変に会話もできないでは、木こりになるしかない。

さて、今まで楽してしまった分これからどうなることやら。
0292名無しさん2016/08/06(土) 19:55:43.17ID:7XPf4OkU
>>291
まさに俺の事だな
さてどうするかな
0293名無しさん2016/08/06(土) 21:05:08.00ID:mgkyGgwE
>>292
夜伽しかないでしょう
0294名無しさん2016/08/06(土) 22:55:11.67ID:QyppMni9
>>290
なぜですか？
0295名無しさん2016/08/07(日) 12:46:30.54ID:IMt7xLea
無関心なのではないですか
0296名無しさん2016/08/07(日) 20:57:53.70ID:wZBvU5oh
他所の子を扱うようなもの
0297名無しさん2016/08/08(月) 00:58:03.12ID:GHMjdUat
そりゃ下手に指摘して逆恨みの悪口言いふらされたら困るから
穏便に、穏便に・・・
0298名無しさん2016/08/08(月) 01:13:48.34ID:ksXtj+ZH
いずれ切らないといけないのに、一生懸命やってくれる契約社員には逆にやさしくなるののかな。

ネオからのCは一生懸命やらないのにふんぞり返ってるから優しさの対象にはならない。
むしろ目の上のたんこぶ。

爺達は役立たずだけどいずれ自分が通る道だから邪険にできない。

上長も普通の人間だから。
0299名無しさん2016/08/08(月) 21:28:34.25ID:CFLpJ++g
CPも他人事じゃないぜ。
0300名無しさん2016/08/08(月) 21:46:57.53ID:hWGmsu+b
>>299
CPは社員だから首を切れない
老害と同じようにダラダラやっても絶対首には
ならないから、ソリティア、タバコ休憩やり放題
まったりやればいいよ
0301名無しさん2016/08/08(月) 21:52:59.85ID:KAewBk1h
若手で長期連休とってるヤツ居る？基本、お盆中は故障修理もっと暇になるんかな？セミ害 ぐらいかね
0302名無しさん2016/08/08(月) 22:09:01.99ID:ABaOzobI
社員になると夏期休暇３日間に加えて特別連休休暇が２日間貰える
0303名無しさん2016/08/09(火) 08:03:19.55ID:AizfUQU1
結局、Dのおばちゃんたちの見極めはどうなったんだろう。
切られた人いるのかな。
面談されて一時は危機感いだいてたおばちゃんたち、またいつものように仕事してないけど。
でもFT以前採用のおばちゃんたちは法律上切れないと課長がいっていた。課長も自分が悪者になるのは嫌だから。
0304名無しさん2016/08/09(火) 08:13:08.67ID:IUAn1l38
BBA おしゃべり止めりゃ 1/3の時間で仕事 片付くわ
0305名無しさん2016/08/09(火) 10:34:41.26ID:HlAyyf99
名古屋のＤのおばちゃんたち動物園にいそうな奴ばっかやなｗ
0306名無しさん2016/08/09(火) 22:16:11.88ID:Tmydd+mv
ウチんとこの所長は雇止めは根も葉もないデマって言ってたけどどうなんかね
0307名無しさん2016/08/09(火) 23:10:53.04ID:IeH7D2cJ
>>306
出来る所長は“笑いながら刺す”ものだよ
0308名無しさん2016/08/10(水) 01:02:41.99ID:uZq8yO1C
上に媚びる制度が馬鹿馬鹿しくなって辞めた
広島
0309名無しさん2016/08/10(水) 05:54:08.01ID:nT9saG7a
>>308
ニート乙
0310名無しさん2016/08/10(水) 06:52:48.79ID:a/V2nwMe
予定通りみんなで辞めるお
0311名無しさん2016/08/10(水) 06:59:17.62ID:dSakqQXs
セクハラ管理者は訴えたれ
0312名無しさん2016/08/10(水) 07:22:48.79ID:74r51YjY
辞めたもん勝ちだよ
0313名無しさん2016/08/10(水) 07:48:21.29ID:drDvchG1
全支社の管理職宛(本社→支店→各管理職)で本社通達で、３年超契約社員の契約見極め(雇い止め)をしろと来てた。by四国
0314名無しさん2016/08/10(水) 08:08:36.77ID:Ua1qqTMA
>>313
それはFT後、入社３年超えの人だけでは？
FT前からいる人は本人が辞めると言うまで辞めろと言えないとパワハラ課長が言ってた
0315名無しさん2016/08/10(水) 08:08:42.57ID:sLkk7Thv
見極めは上長の判断だけどね。
0316名無しさん2016/08/10(水) 08:13:34.66ID:sLkk7Thv
その次はCPだろうね。通建へ丸ごと営業譲渡。あるいはテルウェルと通建で新会社作るとか。
0317名無しさん2016/08/10(水) 10:57:45.75ID:yP6keXi4
>>314
既得権益の三年超え契約を聖域化してたら会社ごとヤバイでしょ？
0318名無しさん2016/08/10(水) 12:11:47.32ID:BelHjRiO
さぁ、CP社員はどうなるかな？
雇い止めはないにしても
0319名無しさん2016/08/10(水) 12:23:59.51ID:3UuQjwPw
出向やね
0320名無しさん2016/08/10(水) 13:26:34.75ID:p3W2RXsK
９月は雇い止めにする人たちの有給消化で結構忙しくなったりするんかねぇ
0321名無しさん2016/08/10(水) 19:38:14.30ID:XGM8FPX1
契約社員における雇い止めの対象って普段仕事中にインターネットばかりしてる、おばさんが対象やろ

おばさんの契約社員はゴロゴロいるからな
0322名無しさん2016/08/10(水) 21:47:40.30ID:JVIKADZZ
人を虫に例える人権侵害ってあるの？
0323名無しさん2016/08/10(水) 22:19:10.58ID:JYvMdbWC
FTは全社員（管理者含め）現行水準から５割から６割給与減らすべき
単純軽作業ばかりのFT
少しは気を使い頭使いなさいよ
0324名無しさん2016/08/10(水) 22:30:50.38ID:mZh2qiG3
これ以上、給料減らされたら生活無理です
ヒーーー
0325名無しさん2016/08/11(木) 00:18:02.02ID:j6l81VoC
優秀な人間以外必要ない、か
0326名無しさん2016/08/11(木) 01:20:53.42ID:IVziOvA2
>321
今やトイレやタバコ部屋でスマホゲームが主流
0327名無しさん2016/08/11(木) 02:04:04.93ID:z/BMKdvV
CPは絶対首にできないから、とりあえずバカ上長に面従腹背で
信用させ、CPになる。
なってしまえばこっちのもの。
電電爺なみの労働で体力気力を温存し、趣味に生きる。
給料は安いが、コスパはいい人生。電電爺より安い給料で
電電爺レベルには働いてやるからありがたく思えよ。
今更契約みたいに切れないから、上長は俺達に手も足も出せない。
0328名無しさん2016/08/11(木) 04:58:03.51ID:VrsXIrzJ
本社勤務はどうなの？
本社には可愛い女子いるの？
0329名無しさん2016/08/11(木) 07:16:38.54ID:qMOEXOoE
10年いる50歳おばちゃん。NWADも1つだけ。男性にも大きい声で偉そうに言う、かなりのアスペルガー。今回の面談で無期と見極められた。あの勤務態度で60歳まで安泰か。本人のことを知らない人が面談して見極めるのって怖いね。外面だけはいいから面談で演じきったのだろう。
0330名無しさん2016/08/11(木) 07:34:48.93ID:hG0CNTAi
結局はうるさいBBAに雇い止めを言い渡してgdgd面倒事になるのを避けるために無期にしちまうんだろな

そうやって先送りばかり繰り返して資本を喰い潰してると会社ごと「雇い止め」みたいな宣告されるよ
0331名無しさん2016/08/11(木) 07:55:17.65ID:qMOEXOoE
面倒な人が騒がないように無期にしてしまう面談だったのね。結局面倒な人に直接関わるのは課長だし偉いさんには被害ないもんね。
0332名無しさん2016/08/11(木) 15:42:18.08ID:Of+Cfonf
最近、故障修理の件数もめっきり減ってきて暇でがんす
byしっこく
0333名無しさん2016/08/11(木) 17:44:24.34ID:E6V6YUhs
終わりの始まり
0334名無しさん2016/08/11(木) 18:40:38.19ID:xu1hkgpx
nwadを2つ取得がんばります
0335名無しさん2016/08/11(木) 20:06:44.83ID:No9uKznp
せめてNWAPも取っておけ
0336名無しさん2016/08/11(木) 20:34:36.34ID:Of+Cfonf
社内試験を受験する姿勢を見習います
0337名無しさん2016/08/11(木) 20:42:03.19ID:sflVosGj
FTの出来る単純軽作業はアルバイトかパートでいいんじゃ
あまりにも程度が低すぎるFT
組織別に基本給設定してほしい
これじゃFT希望者殺到じゃない
単純軽作業でA,B評価とか悪ふざけ
0338名無しさん2016/08/11(木) 20:56:23.82ID:IVziOvA2
>>334
ＮＷＡＤ２つならKAIZENと電柱診断だろ
これ王道。
0339名無しさん2016/08/11(木) 21:25:17.73ID:mnWv0pQt
ここは元々ホームテクノの人が多いのかな？
自分は元々は西日本ー東海
こっちの仕事はホームテクノより楽だよ
0340名無しさん2016/08/11(木) 22:00:32.91ID:SfvpjiI7
うちのCPやめさせたい。
お調子もんすぎてうざい。
表向き上長へはええかおし、はいやります、
裏では、すべてC、Dにまるなげ。
ほんでもって、我が物顔でやりましたよって報告。
ムカつく!!!!!!!
0341名無しさん2016/08/11(木) 22:43:49.95ID:PmYpHghE
打ち合わせ通り今月一杯で退職する
原爆ドーム
0342名無しさん2016/08/11(木) 23:10:34.14ID:QIdAlSX8
雇い止めで退職するの？
0343名無しさん2016/08/12(金) 01:34:40.07ID:qktd0soe
管理者がいなくなったら「私の言うことが聞けないの？」と迫ってくるBBA
管理者が現れると猫撫で声
表裏を使い分けるBBAが気色悪いと管理者に伝えた
これでスッキリ次の仕事ができる
0344名無しさん2016/08/12(金) 06:16:04.54ID:b1rPQl1p
集団バックレ
0345名無しさん2016/08/12(金) 07:56:36.63ID:r+5MrfqX
市場価値がない労働者の集まり。
0346名無しさん2016/08/12(金) 09:44:15.91ID:/ZGqvLoF
労働不適格者のゴネ得BBAが放り出されるとか飯が美味いわｗ
0347名無しさん2016/08/12(金) 12:03:50.59ID:IKVplBwv
>>346
ゴネ得BBAが無期になりましたが…
0348名無しさん2016/08/12(金) 17:14:01.09ID:jEOjPpgJ
もぉ結果発表してるところあるんだ!?
0349名無しさん2016/08/12(金) 18:21:44.00ID:d8lXabit
>>347
管理者がゴネ得BBAに屈したのか・・・・・・情けない！
0350名無しさん2016/08/12(金) 18:33:29.27ID:5D+Z+jrG
こういう時だけ組合を持ち出すよな
普段は無関心なのに
0351名無しさん2016/08/12(金) 18:55:37.65ID:keb/FTBV
>>347
相変わらず腐った会社ですね
0352名無しさん2016/08/12(金) 19:42:43.30ID:keo5Kb+l
結局人数少ないセンターでは、切られる人はほぼいないと思う。
みんな心の底では、あいつ切られたらいいのにと考えてるようだけど、残念ながらそうはならないな。
0353名無しさん2016/08/12(金) 19:48:05.60ID:IdD+P51A
人が少ないFSCですよ(笑)
首切られて人が少なくなったら大変です
0354名無しさん2016/08/12(金) 19:53:47.23ID:YcuVE1k8
>>353
要らないだろ
通建に委託で
いいんじゃない
簡単な作業しかできないFT
0355名無しさん2016/08/12(金) 20:12:52.94ID:IdD+P51A
その委託の話が進んでないの
あくまで業界さんとは協業の関係ですから
金にならない仕事は引き受けてくれないっす
0356名無しさん2016/08/12(金) 20:24:38.20ID:keo5Kb+l
課長クラス以上の管理者はそろって、見極めが実行されるのを匂わす発言をしているから、ないことはないんだろうな
0357名無しさん2016/08/12(金) 20:30:22.36ID:YquCUA0j
焼け野原やで。
0358名無しさん2016/08/12(金) 20:31:35.48ID:YquCUA0j
ナパーム弾より怖い燃料気化爆弾クラスが炸裂するわ。
0359名無しさん2016/08/12(金) 20:34:54.31ID:YquCUA0j
弱小SCは強いSCに喰われるんだ
0360名無しさん2016/08/12(金) 20:36:18.07ID:YquCUA0j
喰われたSCは栄養にされちゃうんだなこれが。
0361名無しさん2016/08/12(金) 20:37:07.51ID:YquCUA0j
無理して喰ったら腹壊すに決まってるだろ?
0362名無しさん2016/08/12(金) 20:38:27.40ID:YquCUA0j
隣県もライバルだからな。
0363名無しさん2016/08/12(金) 20:58:57.33ID:9S7Gw1tG
>>357
焼け野原しんのすけwwwwwwww
0364名無しさん2016/08/12(金) 21:55:20.82ID:IdD+P51A
簡単な作業して後30年もこの会社に勤めることを考えたらテンションが駄々下がりです
0365名無しさん2016/08/12(金) 22:07:34.41ID:18fynqq0
俺は逆に覚える事ややる事が多すぎる割りに給料が少なすぎると思うがね
0366名無しさん2016/08/12(金) 22:29:34.03ID:IdD+P51A
覚えることが少ないわけじゃないけど、下流の工程業務しかさせてもらえないから仕事がイマイチわくわくしないんだよね
0367名無しさん2016/08/12(金) 22:44:10.50ID:erMEEkDT
>>366
何で転職しないんだ？
委託の進捗まで知ってるなら下流工程業務というわけでもないだろ
0368名無しさん2016/08/13(土) 00:22:22.59ID:OOCPHQuq
そうやって文句ばかり言いながらつまらない職業生活を変える
努力を何もせず、数十年後には電電爺みたいな社会の廃棄物に
なってるのがお前らの未来
0369名無しさん2016/08/13(土) 00:29:37.97ID:zm5VOhmI
ですよねー(*^^*)
0370名無しさん2016/08/13(土) 00:31:16.14ID:yWbrtZ17
全力でしがみつくんだ。全力だぞ。
0371名無しさん2016/08/13(土) 02:18:43.19ID:d2Xu6EUE
全力でしがみつく“べき”なのは理解できるが、、、全員がしがみついたら会社ごと沈むのでは？
0372名無しさん2016/08/13(土) 08:38:38.71ID:yWbrtZ17
美しいじゃん。日本的で。
0373名無しさん2016/08/13(土) 15:27:37.71ID:2g30bJ/r
頑張りますとアピールした数日後に退職願出したらおもろいかな
0374名無しさん2016/08/13(土) 16:26:23.22ID:ZdqS4JJN
とてもいい環境ですありがとうございます
0375名無しさん2016/08/13(土) 16:50:03.93ID:MTlKG1KW
て　お　く　れ
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