NTT-ME part2

0001名無しさん

2008/09/24(水) 05:13:59ID:1F2HgQbx

落ちてたので立てといた

前スレ
NTT-ME
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/regulate/1000826235/

0371名無しさん

2009/04/05(日) 18:58:57ID:EBkxOcou

水準加算って何
明細には加算って付くのはエリア調整と成果加算しかないだろ

0372名無しさん

2009/04/05(日) 19:16:48ID:rA7ESD6m

>>348
うちの部署は送迎会やら忘年会といった最低限の集まりでしか人が集まらない

ちなみに首都圏のNW系

0373名無しさん

2009/04/05(日) 20:15:41ID:Zqs3xeSs

アクセス系は飲み会が多いって事か

0374名無しさん

2009/04/05(日) 20:46:28ID:gw0GAgFo

もち先輩のおごりでしょ？

0375名無しさん

2009/04/05(日) 21:11:55ID:EBkxOcou

>>372
俺（>>348）も首都圏のNW系だけどそれしかないのか。羨ましい。
まあ周りに誰がいるかもよるしなぁ
>>374
そんなわけないだろ…

0376名無しさん

2009/04/05(日) 22:58:47ID:rA7ESD6m

>>375
うちはやる気無い爺の集まりだから部署で飲むのは年４～５回くらいかな
言うまでも無く奢られることはｎ(ry

あとは若手同士（H19.20）で飲みに行ったりするくらい
俺は付き合いが悪い方だから年3,4回くらいしか顔を出さないけど

0377名無しさん

2009/04/05(日) 23:12:37ID:QzFpX538

職場結婚ってあるんですか？

0378名無しさん

2009/04/05(日) 23:13:18ID:gw0GAgFo

先輩が誘って奢らないとか、ケチ職場

0379名無しさん

2009/04/05(日) 23:16:25ID:Pax4QL+6

それだけ薄給って事だよん

0380名無しさん

2009/04/05(日) 23:31:23ID:IacEdFCx

本体だから東社員からの出向が多いわ。あと東でも数年前に一度ME社員が全員、
東に転籍させられたときの人も結構多い。

0381名無しさん

2009/04/06(月) 00:14:14ID:3nSxDdmA

>>380
東社員と違うところありますか？
&ME社員から東になった人は給料あがった？

0382名無しさん

2009/04/06(月) 00:22:48ID:iaE+P/ud

平成12年くらいの子だよね。
女子が多かった木がする。
第5junkanとか言っててｗ

0383名無しさん

2009/04/06(月) 03:37:12ID:wqgBv/tS

通信インフラME現在安値底打ち状態、ギャンブル相場的に言えば、
買い場です、MEはNTTの土台、裏方、インフラ、プロフィショナル
将来見直される可能性を秘めている。

0384名無しさん

2009/04/06(月) 03:48:23ID:wqgBv/tS

あと10年我慢すればよくなると思う。
新卒採用の将来は今よりきっとよくなる・・・

0385名無しさん

2009/04/06(月) 08:21:10ID:bj/OxbQv

>>381 そらMEは子会社だから東より給料安いよ。でも東社員もME出向だと
給料下がるようなことは言ってた。
MEから東になった人は東の待遇になるから多少上がったんじゃないかなあ。

>>382　そのころはMEのホームページで今のMEサービスみたいに年中募集してたな。
MEサービスみたいに給料激安でないし。
ドコモの子会社が中途募集やってたりして入った香具師が600万とか景気よかった。

0386名無しさん

2009/04/06(月) 14:02:29ID:wKcIFJ0t

時間に縛られずに、休みに自分の時間をまったり過ごしたいのですか、社会人になってからはみんなそうはいかないのかな？
残業たくさんしてまでお金稼ぎたくはないのですが
ちなみにMEを受けようと思っています

0387名無しさん

2009/04/06(月) 14:48:35ID:vAKvEqrs

その文法だと落ちると思います

0388名無しさん

2009/04/06(月) 16:28:13ID:G8Yu+OFJ

説明会つまらんよ

0389名無しさん

2009/04/06(月) 21:09:52ID:5oVrHpdG

>>386 ろくに日本語が使えないN社員が多いから問題無し。
残業あるかどうかは配属先しだいだよ。
ぜんぜん無いとこもあれば毎日夜遅くまでやっても足りず土日出勤してる
とこもあるよ。

0390名無しさん

2009/04/07(火) 21:35:00ID:a53A7PHN

適性検査で落ちたやついる？時間短すぎて撃沈したんだが。。。

0391名無しさん

2009/04/07(火) 22:27:29ID:gdkQlwtg

適性検査って家で受けれるの?

0392名無しさん

2009/04/08(水) 00:22:54ID:t7dBVBkF

>>390
俺もボロボロだったが通った

0393名無しさん

2009/04/08(水) 01:41:50ID:Zi5dvD62

webテスト８割受かるって聞いた。
１次面接もう受かったやついる？

0394名無しさん

2009/04/08(水) 13:35:54ID:mwUJ/6Yy

作文のテーマ晒そうぜ

0395名無しさん

2009/04/08(水) 15:50:11ID:Zi5dvD62

面接って、１次と最終、主にどっちで削減するの？

0396名無しさん

2009/04/08(水) 17:29:03ID:/k0umS/U

>394
作文ってなんの話?

0397名無しさん

2009/04/08(水) 20:00:13ID:qh9va78N

筆記って作文なかったっけ？

0398名無しさん

2009/04/08(水) 20:38:42ID:/k0umS/U

>397
筆記？

0399名無しさん

2009/04/08(水) 20:42:27ID:qh9va78N

というか

0400名無しさん

2009/04/08(水) 20:43:44ID:qh9va78N

ミスった

Webでないの?

0401名無しさん

2009/04/08(水) 21:17:34ID:Zi5dvD62

こいつ何言ってんだ

0402名無しさん

2009/04/09(木) 17:45:51ID:sWJrlvq/

去年だと4月中旬ころ内定出てたと思ったが・・・

0403名無しさん

2009/04/09(木) 18:53:33ID:POyKBPWf

２、３年からのアクセス系のMEの新社員DQN率高すぎるよ

0404名無しさん

2009/04/09(木) 19:01:02ID:MFxKZTi4

ネットワーク系って具体的になにやるの？

電柱登ったり？

0405名無しさん

2009/04/09(木) 19:07:54ID:POyKBPWf

ネットワークは所内系だよアクセス所外だから電柱のぼるよ
来年、再来年、６０代近い方々多いからME社員例年以上取ると思うよ
ただ、入るのはいいが、ME採用だと本当の技術職かもな･･･

0406名無しさん

2009/04/09(木) 20:01:54ID:OY1FLfTD

アクセス系は分かるけどネットワーク系って主にどんなことやってるのか想像できない。

0407名無しさん

2009/04/09(木) 20:50:37ID:iTSm29IM

外勤手当て出るから、基本的にはアクセスの方が儲かるんでしょ？

0408名無しさん

2009/04/10(金) 01:15:45ID:nah897sQ

アクセスの方が外勤手当てあるし、残業もちょっとあるから儲かる。
それにアクセスは県域会社だから転勤ないし。

0409名無しさん

2009/04/10(金) 01:32:57ID:L2+dNU1J

アクセスって人の家に行ったりするんでしょ?

0410名無しさん

2009/04/10(金) 22:16:08ID:Zm6c7dWm

hotmailファイルバンクgmail等使えなくなった
東は前年度末にな導入されてたし
新年度から導入されると一部には予告はされてたけど

hotmail使えないとMSDNやTechnetにログインできないんだよな…

0411名無しさん

2009/04/10(金) 23:28:56ID:koGBsyva

高卒ってアクセス系だけなの？

0412名無しさん

2009/04/10(金) 23:42:13ID:CRae9SQs

>>411
NWにもいる。
比率はアクセスが６のNWが４くらい

0413名無しさん

2009/04/11(土) 00:22:28ID:BEed8KND

>>377

男同士で良いなら大丈夫でしょう！

0414名無しさん

2009/04/11(土) 01:47:41ID:460hibdt

>>406
ネットワーク系
所内設備の保守・管理
ノード系（交換機系）
リンク系（伝送系）
オペレーション系（フロント）
LAN・WAN系（スイッチ・ルータ系）

まあ９割方ノードかリンクのオンサイト
後は中途が多い

0415名無しさん

2009/04/11(土) 01:48:46ID:NoAoe2fx

新卒はやっぱりアクセス志望の方が内定貰いやすいのか

0416名無しさん

2009/04/11(土) 09:43:47ID:fCGBP1GP

部署の振り分けがよくわからないんだけど、
優秀そうな人が、オペレーションセンタとか、ＩＰ系統のオンサイトになるの？

0417名無しさん

2009/04/11(土) 10:21:57ID:rzmdQZri

３年前から？MEで採用してみたいだけど本当にろくなやついない

0418名無しさん

2009/04/11(土) 12:13:41ID:eYvvBsLQ

大量に新卒採って、若々しい職場になればいいのに。少しずつそうなってるけど。

0419名無しさん

2009/04/11(土) 14:23:41ID:fCGBP1GP

>>417
ＮＷとＡＣどっちの職場ですか？

0420名無しさん

2009/04/11(土) 18:35:30ID:460hibdt

>>416
優秀＝IP系やオペレーションって考え方が全く解らんがそんなのは関係ない
大体取る時点で優秀かどうかなんか解るわけないし後で実力発揮する人だっている
フリーター上がりだけど最年少（職場）で一番上の社内資格取ったりって人もいるし
それこそ高卒で滅茶苦茶スキルある人もいる
というか別に優劣に関わらず誰でもIP系には関わらざるを得ない

まあ最初の配属の時点でそういう資格持ってるとそっち方面に配属される可能性はあるな
大抵そういうのは専門出だけど

0421名無しさん

2009/04/11(土) 19:59:51ID:rzlViR1P

>>416
俺の知り合い（同期）限定だと
ノード・リンクのオンサイト、オペレーション、回線設計・・・高卒～大卒、中途が少し
IP（オンサイト）・・・大卒、中途多め

だいたいこんなかんじ。専用線とかはｼﾗﾈ

0422名無しさん

2009/04/11(土) 20:37:10ID:a7heR59+

運動神経悪い人・頭いい人がネットワークにいくのかなーと思ってる。
ちなみに新人研修とか見てるとアクセスは、煙草吸いまくってて、今にも鼻にピアスしそうな
「土木系行った方が良かったのでは？」と思える人が明らかに多かった。
どういう基準で分けてんのかねぇ？

0423名無しさん

2009/04/11(土) 20:44:08ID:rzlViR1P

>>422
工事担任者（DD1or3種）を持ってるか否かとか？
アクセスはこれがないと仕事にならないらしいし

個人的にはアクセスに女性が居た事に驚いた

0424名無しさん

2009/04/11(土) 21:04:41ID:NoAoe2fx

アクセス系の仕事したいけど、>>422に書いてあるようなやつと仕事したくない

0425名無しさん

2009/04/11(土) 21:29:11ID:a7heR59+

>>423
工担は入ってから全員に教材配って取らせるから、入社時の保有資格はあまり関係ないんじゃないかなぁ。
でもお客さんの家行って対応するのはアクセスなんだよね？
あんな柄悪い人たちばかりで大丈夫か？と思う。

0426名無しさん

2009/04/11(土) 21:35:50ID:NxVKi4Qe

>>423
持ってないやつも普通にアクセスにいるけど

この会社って頑張った先に何があるんだろうね
頑張りに見合うもがあるのか、それとも散々言われてる400万の年収か…
ある程度上流の仕事もあるのに何でこんなに給料安いの？
４５超えると持ち家推奨だかで住宅手当もでなくなるみたいだし
家立つほど金たまるのかな…
あまり考えないようにしてるけど、先のこと考えると欝になる

0427名無しさん

2009/04/11(土) 21:40:06ID:460hibdt

ガラ悪いって一部しか見てないだろｗ
まあ確かにガラ悪いのもいるけど俺の知ってるアクセス系にそんなガラの悪い奴はいない
>>424
ACでもNWでも残念ながらそういう奴はいるよ
新卒でガラ悪いより年寄りでガラ悪い方が100倍タチ悪い（特に再雇用組）
俺はNW系だけどAC研修行った時ガラの悪いおっさんはいなかった
まあ多少古い体育会系思考の人間は何人かいたがそういうのはどこにでもいるし
雰囲気や人柄は配属先部署でホント全然違う

0428名無しさん

2009/04/11(土) 21:50:30ID:NoAoe2fx

NWは体育会系思考なのか？

0429名無しさん

2009/04/11(土) 21:58:38ID:rzlViR1P

>>425
そう、アクセスがお客様宅まで出向く形
俺が新人研修で見た範囲でならそんなにガラ悪い人はいなかったような気がするけど全体としてはどうなんだろ

>>426
そうだったのかｽﾏｿ
給料だけに問わず、N東が設備保守に予算をあまり回さないから云々って聞いたことがある
あと、どの県域に勤めるかによって同期でも月2万以上差が開くのが痛い。

0430名無しさん

2009/04/11(土) 22:58:26ID:460hibdt

>>428
NW系ったって元々線路にいた人間だっているし
この会社社風そのものがそれに近い

0431名無しさん

2009/04/12(日) 03:04:56ID:j/4yhGc9

ぬるい仕事を考えたら、充分な給料だろ。
２ちゃん特有の過剰表現だから、参考にしても間にうけんな。400万はない

0432名無しさん

2009/04/12(日) 11:18:02ID:nhE/wtwZ

>>431
実際はいくらくらいいくの？
500万くらい？
あまりに絶望的だったら、他の道目指したくなるんだけど…

0433名無しさん

2009/04/12(日) 12:12:54ID:LSnmxO9B

一人暮らしなら食っていけるレベル

結婚して子供生まれたら夫婦共働き

0434名無しさん

2009/04/12(日) 12:16:13ID:j/4yhGc9

それは実際、どの会社も似たようなもの。

0435名無しさん

2009/04/12(日) 12:38:19ID:B8Y+z0+C

給料については>>3読めよ
http://www1.ocn.ne.jp/~sizu-y/kouzou-3/osrd/os-b-2.htm

資格賃金+成果加算+成果手当てが給料。
一番上の等級＆Ｃランク、70%地域で計算すると
247,810+2,720+21,000＝271,530が額面の給与。
これの12ヶ月とボーナス4.5ヶ月で頭打ちだろ。
450万くらい。

それに、等級がひとつ上がるのには3～5年かかる。
等級ＭＡＸなる頃は中年なってる。

0436名無しさん

2009/04/12(日) 13:04:48ID:hV38Qs9H

夫婦でここなんて終わってる

0437名無しさん

2009/04/12(日) 13:11:11ID:s9aKMlOF

>>436
男女比を考えるとそれすら厳しそうだけどな･･･

0438名無しさん

2009/04/12(日) 16:55:32ID:j/4yhGc9

新卒とりはじめだし、先はわかんないよね…

ただ関係ないけど、大手の関電行ってる友人もそんなもんだから、リッチな生活望んでなければ薄給ってほどでもないんじゃない？
わかんないけど。

0439名無しさん

2009/04/12(日) 17:30:01ID:8YrT93bx

某NW機器ベンダを蹴ってME入ったけど、
そこは1年目で400万弱だぜ。
まあ今は株価がとんでもないことになってるが･･･

0440名無しさん

2009/04/12(日) 17:41:38ID:nhE/wtwZ

>>436
なぜ夫婦ネタに粘着してるかわからんが、450+450=900ならそれなりなんじゃない？

>>438
電力系はあとの伸びがぜんぜん違うと思うけど…

0441名無しさん

2009/04/12(日) 17:44:05ID:j/4yhGc9

そうなんだ。
大手企業と考えれば薄給かもしれないけど、全体的にみたら全然いいとは思うけど、安定してるし。
まあ、どの企業のスレも批判的意見が多いしね

0442名無しさん

2009/04/12(日) 18:33:31ID:Bc3JZbVA

俺GO○メールを使ってるんだけど、相手に届くまで最低一日はかかる。
マジでGO○はどうにかしてほしい。

これって何が原因なんですかね。

0443名無しさん

2009/04/12(日) 19:58:44ID:RBmwq5B5

>>435
この表のビジネスリーダ以上は年月関係無いぞ
これ以上は職場で色々呼び方あるだろうがリーダとかチーフとか主査クラスで人事判断での昇格
年食っての昇給はビジネス資格１級で打ち止め
確か東日本のランクだとビジネスリーダに当たるのがエキスパートだった気がするがそこまでいかずに退職再雇用なんて腐る程いる

0444名無しさん

2009/04/13(月) 20:03:19ID:t9rhS/E+

>>435
総額はさほど変わらないけど計算が違ってる
基本的にビジネス資格1級で頭打ちだと思う
残業まったくなしで450万弱くらい

0445名無しさん

2009/04/13(月) 23:51:24ID:jtRn1UiN

ビジネス資格一級だと資格賃金が182,750円だと
中年なっても額面２０万くらいって事ですか？

0446名無しさん

2009/04/13(月) 23:52:24ID:jtRn1UiN

誤字失礼。

ビジネス資格一級の場合、資格賃金が182,750円。
中年なっても額面２０万くらいって事ですか？

0447名無しさん

2009/04/14(火) 00:02:00ID:jPwM9TUH

なんでそんなに必死なの？
ここにいるってだけで負けてるのにｗ
MEぷろぱ→東とか恥ずかしいｗ

0448名無しさん

2009/04/14(火) 08:07:25ID:0d4M9CKa

そういうの言ってて恥ずかしくないの？

0449名無しさん

2009/04/14(火) 19:05:47ID:GEvWjAC8

ME・・ここの仕事けっこう人気あるかも・・・
電電親父もここの仕事好きだったんだろうな・・
ここ給与良かったら大変な人気になっちゃうよ。
電電親父ががっくりする程度の所得水準にして
人減らしてきたんだよ・・でもこれから先
所得低くても、つながる既成事実が・・・・
やっぱり上がりにくいだろうな・・・・・・
しかしこの先はわからないよ、NTT法改正、再改革当然あるから・・・
どんな改革あっても心臓・血管・神経の役割は粗末に出来ないよ
MEで仕事的にプロになるのも良いと思う・・・・・

0450名無しさん

2009/04/14(火) 19:59:34ID:gmnasw2Z

>>447
なんで、
MEプロパ　→　東が恥ずかしい？

0451名無しさん

2009/04/14(火) 20:35:21ID:jPwM9TUH

プロパーから東なんているの？
裏口入学？

0452名無しさん

2009/04/14(火) 20:40:20ID:gmnasw2Z

何年か前に、あったじゃん。

0453名無しさん

2009/04/14(火) 20:43:04ID:V+y5qaKN

給与以外は最高やん

0454名無しさん

2009/04/14(火) 22:27:30ID:HJdxmraL

ここ目指してるやつって大学生なのか？
明らかに高専のやつのほうが多そうなんだが、まじで大学行ってまで入るところじゃないだろ。

0455名無しさん

2009/04/15(水) 02:16:20ID:vh4a5xb2

６割は大卒

0456名無しさん

2009/04/15(水) 02:28:23ID:HspuggUp

ってか、批判してるのは就活してる人間？

だったら、大して会社の事知りもしないのに言ってるの…

他社の人間なら、なぜわざわざMEのスレに？

社内の人間なら、自己非難？

0457名無しさん

2009/04/15(水) 11:37:48ID:dEbdlVg5

万が一MEが担ってる分野でストライキが起きたらどうなるんだろう・・・
通信テロ？・・・心配停止状態になるのか？・・・
あまりMEいじめるなよ・・・自由経済謳歌しすぎて・・現在の世界このざまだ。
少しは国も責任もって、腰を据えて考えてほしい。
何でも競争、民間任せ、そのうち血管ぼろぼろ、動脈硬化、心筋梗塞になるぞ？

0458名無しさん

2009/04/15(水) 16:01:53ID:6tL5fl9b

こんな誰でも入れるような会社すら入れないやつとかいるの？
相当のクズだな
激烈に薄給な会社に入りたいやつとか一体何がしたいわけ？？

0459名無しさん

2009/04/15(水) 19:27:59ID:HspuggUp

逆にそれをわざわざ言う目的を聞きたい。

0460名無しさん

2009/04/15(水) 20:30:26ID:uyoJI5ST

この会社って初期配属地で生涯過ごす事になるの？
希望してたのとは違うとこに配属になったんだけど、
転勤とかじゃなくて、
将来的に希望地への配置転換って可能？

0461名無しさん

2009/04/15(水) 20:33:55ID:lAuqVOmI

神奈川の勤務地ってどこにあるの？

0462名無しさん

2009/04/15(水) 20:52:17ID:6tL5fl9b

クズ勤務地

0463名無しさん

2009/04/15(水) 22:46:16ID:zYK8ad1O

俺が就活してたときはいい会社だなーと思ってたけどな

こんなところの情報だけで受けるのやめたりする就活生がいないことを願うばかり

0464名無しさん

2009/04/15(水) 23:57:35ID:FDzEfwzK

転勤はあるよ
希望地じゃないけどｗ

0465名無しさん

2009/04/16(木) 00:32:43ID:oOMMe0jq

実際転勤の頻度と年数と帰ってこれる可能性はどれくらいあるわけ？
まさか、端の県から間逆の県に転勤とかないよな？

0466名無しさん

2009/04/16(木) 00:35:12ID:oOMMe0jq

あ、転勤以前にこの会社が将来存続してるかが一番の問題か。
合併とか消滅して新会社設立とか可能性的には100％に近い

0467名無しさん

2009/04/16(木) 00:35:15ID:hb41e+lo

Nグループほど、個人の希望を聞いてくれることないよ。
もっとも、異動は、人事だから、うまく回らないと暫く待つことになるけどね。
そんな心配するより、何で、そこに行きたいかとかビジョンを持つことが先じゃない？

0468名無しさん

2009/04/16(木) 00:49:35ID:oOMMe0jq

>>467
いや、普通に考えて数年後もまともに働ける環境なのかを気にするよ

0469名無しさん

2009/04/16(木) 11:40:55ID:xzvc10t6

最近、新卒採り始めたし、これからの所の可能性も０じゃない。

0470名無しさん

2009/04/16(木) 19:00:36ID:CMggYCrd

30代がまったくいないので20代のプロパーの上の世代は
東からの出向の40代という実になんというか
微妙な世代構成。