NTT50歳定年制に物申す！

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0001OS会社

2008/07/24(木) 21:57:26ID:cNe693im

50歳以上を子会社OS会社に転籍させるやり方は悪質過ぎる。
でも、はっきり言って、50歳位のオッサンどもは給料高すぎ。
退職再雇用なんてやめて、人事評価のなかで適正賃金に下がるまで
降格すればいい。

使えないオッサンを子会社やOS会社によこされても使えないから困るよ！
くだらんプライド持ってて腐ってるし、実務知らないからな。
子会社やOS会社は実務をやる会社だから、
どっぷりぬるま湯につかってきた、丸投げ体質の身についた
親会社の社員は、ハッキリ言って要りません！

0002名無しさん

2008/07/24(木) 22:17:24ID:VaO2s/pc

50過ぎて自己啓発研修とかいうの
受けさせられる身にもなってほしいもんだ

0003名無しさん

2008/07/25(金) 01:42:11ID:gyORo9OS

釣れますか？

0004名無しさん

2008/07/27(日) 15:43:14ID:wX2EBDcS

>>1
今では、ＯＳ会社も「丸投げ」になっていると思うが

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