NTT長崎支店。同僚が仕事で行き詰まり自殺した。
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0001名無しさん
2008/05/08(木) 19:39:12ID:3zXUI4wBhttp://209.85.175.104/search?q=cache:NymB6BRT388J:www.nagasaki-np.co.jp/kiji2/2008050704.shtml+%EF%BC%AE%EF%BC%B4%EF%BC%B4%E9%95%B7%E5%B4%8E%E3%80%80%E8%87%AA%E6%AE%BA%E3%80%80%E7%A1%AB%E5%8C%96&hl=ja&ct=clnk&cd=1&gl=jp
0002名無しさん
2008/05/08(木) 19:45:42ID:3zXUI4wB七日午前十一時ごろ、長崎市淵町のNTT西日本の従業員用単身寮
「コンフォート稲佐」の一室で入居している男性(25)が倒れてい
るのを市消防局の署員が見つけた。
0003名無しさん
2008/05/08(木) 19:46:57ID:3zXUI4wB浴室からトイレ用洗剤と入浴剤の空き容器が見つかっており、
稲佐署は硫化水素を発生させ自殺を図ったとみて調べている。
0004名無しさん
2008/05/08(木) 19:47:41ID:3zXUI4wB思い部屋を訪ねたところ、硫黄のようなにおいがしたため同署に通報。消防署員が空気呼吸器を着けて中に入った。
0005名無しさん
2008/05/08(木) 19:48:58ID:3zXUI4wB他の入居者は出勤し、けが人はいなかった。
現場から仕事上の悩みなどが書かれたメモが見つかっている。
0006名無しさん
2008/05/08(木) 19:56:29ID:3zXUI4wB辛い。
管理者どもは、保身のために会議ばかりだ。しかし、人一人、死んだ
だけで、この会社は、やはり変わらないだろうな!
本人は楽になったけど、親は辛いだろうな。独身だっただけに、不憫だよな。
0007名無しさん
2008/05/08(木) 20:04:34ID:yxsNaCAu0008名無しさん
2008/05/08(木) 20:09:13ID:3zXUI4wB天罰をうけろ!
0009名無しさん
2008/05/08(木) 23:12:57ID:DaSB1U+40010名無しさん
2008/05/08(木) 23:55:18ID:p06UOXDc■警視庁匿名通報フォーム(通報は2chのように書き込むだけ 匿名もおK)
(p)ttp://www.keishicho.metro.tokyo.jp/anket/other.htm
■全国ハイテク警察リンク集 (p)ttp://www002.upp.so-net.ne.jp/dalk/ksatulink.html
■警視庁ホームページ (p)ttp://www.keishicho.metro.tokyo.jp/
■警察総合相談電話番号 (p)ttp://www.npa.go.jp/safetylife/soudan/madoguchi.htm
(携帯電話・PHSからは全国共通#9110 緊急性を要するものは110)
■公安調査庁 (p)ttp://www.moj.go.jp/KOUAN/
■国家公安委員会 (p)ttp://www.npsc.go.jp/
■国際刑事警察機構(ICPO) (p)ttp://www.interpol.int/
■国防省(アメリカ) (p)ttp://www.defenselink.mil/
0011名無しさん
2008/05/09(金) 00:31:45ID:h/tlOGvE0012名無しさん
2008/05/09(金) 04:32:16ID:YXwu10WLつらかったろう
こんな会社じゃ
0013名無しさん
2008/05/09(金) 09:13:35ID:G/gCpiKP経験の浅さと責任感に、処理能力が見合わなかったんだろう。
で
> 業務集約による遠距離通勤、成果主義、ノルマのハードさ、「東支店長」こいつこそ
> 天罰をうけろ!
結局これが言いたかっただけなんじゃないの?
0014名無しさん
2008/05/09(金) 09:16:14ID:G/gCpiKP> 遠距離通勤、成果主義、ノルマ
に対する不満に転化するなよ・・・。
0015名無しさん
2008/05/09(金) 18:31:04ID:dvmr6b+s0016名無しさん
2008/05/09(金) 18:40:19ID:3ednm1vO支店長 東伸○
営業部長 川島○一
116センタ長 永松○樹
116課長 外園○
お前らも、死んじまえ!
0017名無しさん
2008/05/09(金) 18:45:25ID:WPmH9cJD0018名無しさん
2008/05/09(金) 18:56:41ID:3ednm1vOhttp://www.nib.jp/realtime/news/news_301358.html
0019あぼーん
NGNG0020あぼーん
NGNG0021名無しさん
2008/05/09(金) 19:39:07ID:3ednm1vOが分かれば社員宛にMailが送れるぞ。
0022名無しさん
2008/05/10(土) 01:05:33ID:F+EsSxQ80023名無しさん
2008/05/10(土) 08:06:12ID:nMrtyOMh0024名無しさん
2008/05/10(土) 12:08:22ID:C6RwqZYY之
祥
幸
亮
0025 縺ゅ⊂繝シ繧
NGNG0026名無しさん
2008/05/10(土) 15:25:14ID:2MzEIcsj> 天罰をうけろ!
結局これが言いたかっただけなんじゃないの?
遠距離通勤
1ケ月の定期代が7万円を超えている特急での通勤(エクセルパス)。
当然会社負担だが、この通勤費は収入として課税される。なぜ7万円を超える通勤費
まで出して、遠距離通勤させるんだ。不思議でならん。毎日、2時間以上も電車を
乗り継いでの通勤、疲れきった。地元の支店に転勤したいが、上長は聞く耳も持たない。
0027名無しさん
2008/05/10(土) 15:33:09ID:2MzEIcsjSAからDまでの5段階評価。地理も不案内、道路もよく分からない、
知り合いも居ない。こんな、初めて住むところへ飛ばされて、何をどう
売れと言うのだ。DMを送ればゴミ箱へ直行。セールスの電話をすれば
罵声を浴びる。もう疲れたよ!
0028名無しさん
2008/05/10(土) 15:45:45ID:2MzEIcsj子供は遠く離れたの大学近くでアパート暮らし。それも2人。女房は勤務地の近く
でアパート暮らし。年老いた親は実家で、ヘルパーの介護を受けている。俺は社宅で
1人暮らし。3人目の子は成績は良かったが、大学進学は断念させた。
家族が居るからまだ続くが、もう限界だ!
0029名無しさん
2008/05/10(土) 21:36:30ID:GHWLng7E自分の給料分稼いでるか?
給料ドロボーw
0030名無しさん
2008/05/11(日) 07:47:52ID:yjKgV0FU>自分の給料分稼いでるか?
>給料ドロボーw
あ〜、退職者ばかり増えて、その分まで馬車馬のごとく働いているよ。
派遣の連中は、使い物にならないし、その仕事もこちらに回ってくる。
50歳超えて、今の年収400万円をどこの会社が出す。
時給700円で、働くか? 考えてもの言え。 この馬鹿。
0031名無しさん
2008/05/11(日) 08:04:36ID:MADInjAiこの会社で50歳で年収400万円は少なすぎw
お前も釣り師なら直ぐにばれるネタを書くなアホ。
0032名無しさん
2008/05/11(日) 08:58:36ID:yjKgV0FUNTT西日本の社員に聞いてみろ。知り合いが居なかったら、市役所の税務課
の知り合いにでも聞いてみろ。
車は軽自動車の中古車、保険はすべて解約した。酒などここ数年、呑んだ
こともない。
年金生活まで、あと十数年。 くそ、もう考えるのも嫌になった。
0033名無しさん
2008/05/11(日) 11:48:06ID:oQJpMc9t400万円>240万円
ぅ〜む!
中高年の再就職は厳しいぞ。 辛抱だな。
しかし400万円じゃ、確かにきついな。
0034名無しさん
2008/05/11(日) 12:01:42ID:oQJpMc9t400万円>240万円
ぅ〜む!
中高年の再就職は厳しいぞ。 辛抱だな。
しかし400万円じゃ、確かにきついな。
0035名無しさん
2008/05/11(日) 17:57:32ID:R1eZ7S4y50歳になった時から30%減給になる」といつか、こいつと呑んだ時に聞いて
はいたが、ホントだったんだ。これをみて電話して聞いてみたよ。
そしたら、福利厚生費の負担等で(社宅費が倍になったと言っていた)
実質40%ぐらいの減給らしい。何か仕事を紹介してくれよ。と頼まれた。
社員がこれでは、やる気もうせるだろうに。経営の失敗でNTTの社員も大変なんだ。
わが社も、経営はよくはないが40%カットはないぜ。
しかし同級生とはいえ、このご時世に50代を紹介する仕事はないぜ。
0036名無しさん
2008/05/11(日) 20:43:29ID:R1eZ7S4yhttp://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1208014440/
0037名無しさん
2008/05/11(日) 20:44:09ID:R1eZ7S4yhttp://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1208014440/
0038名無しさん
2008/05/11(日) 22:30:53ID:PVrLTyau要するに、よくあるブラック企業の1つ。
0039少子高齢化に’ビートルズ
2008/05/12(月) 14:05:22ID:yQgtIp670040名無しさん
2008/05/12(月) 16:34:26ID:fD2xfRIf般一だろ
昔は年齢給あったしカット前で800
近くもらってるだろ
高卒で仕事まったくしないで800の
7割もらえたら御の字だろ
0041↑
2008/05/12(月) 18:05:47ID:Zo3KE3um0042名無しさん
2008/05/12(月) 18:47:06ID:EctigZxk>近くもらってるだろ
>高卒で仕事まったくしないで800の
>7割もらえたら御の字だろ
計算が合いません。
800×0.7=560
560=400 なの ?
この人、計算もできない馬鹿! ちなみに高卒も大卒も条件は同じ。
ちなみに当方、一期校卒(旧帝大)の大卒だけど、50歳時の選択で
親の世話があって「地域」を選択した。
0043名無しさん
2008/05/13(火) 07:55:04ID:IbaYnaISそこまでやったら問題になってるって
0044名無しさん
2008/05/13(火) 23:53:31ID:FpkNVg/I俺は干菓子で30代半ばで駅3で本社勤務で総合茄子CのLowerな中堅社員だが、
都市手当と超勤360込みで年収は700弱だ。
推測だが、犯1、超勤微小、都市手当なし、総合茄子Cの死店勤務の50男が
退職再雇用で7掛けしたら400くらいになりそうな気がする。
元の年収は570万ということだろ?まして件の人は二死だろ?
0045名無しさん
2008/05/13(火) 23:57:09ID:iItk8ss00046名無しさん
2008/05/14(水) 00:16:20ID:d1t9qAJ+http://life9.2ch.net/test/read.cgi/mental/1210604294/
0048名無しさん
2008/05/14(水) 12:22:27ID:Xx+pJWcs400万円て、ずいぶん安くなるね
0049名無しさん
2008/05/14(水) 14:52:26ID:uobSaRUh0050名無しさん
2008/05/18(日) 06:46:47ID:MhEvYzJ0http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1035567484/81-83
81 名前:--[a@a] 投稿日:08/05/17 23:28 HOST:y062082.ppp.asahi-net.or.jp
対象区分:[個人・三種]優先削除あり
削除対象アドレス:
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/regulate/1210243152/15+19+20
削除理由・詳細・その他:
個人名およびメールアドレスがさらされているため
82 名前:削除明王 ★[] 投稿日:2008/05/18(日) 00:37:36 0
>>81
15:却下。名前だけなら削除対象ではなく、削除する理由なし。
19-20:阿梵。荒らし依頼扱いのメールアドレス晒しと判断。
83 名前:--[a@a] 投稿日:08/05/18 06:15 HOST:y062082.ppp.asahi-net.or.jp
対象区分:[個人・三種]優先削除あり
削除対象アドレス:
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/regulate/1210243152/15
削除理由・詳細・その他:
スレ名および名前から個人特定可能であり、私生活情報の晒しであるため。
0051名無しさん
2008/05/20(火) 21:03:11ID:ir1ZYw+z0052名無しさん
2008/05/24(土) 03:20:51ID:fIq6v6RJ0053sage
2008/05/26(月) 19:55:29ID:HsNyzRYR0054名無しさん
2008/05/27(火) 20:38:11ID:70hRgMmS独身ならまだしも嫁いるし、おわた。
0055名無しさん
2008/05/28(水) 00:07:32ID:OaWODipd共産党色の強い組合ですが、共産党支持で無くても自由に加入できます。団体交渉権も持つきちんとした組合です。
正社員化に関しても訴えてくれます。またセクハラ、パワハラ、違法行為に関しても動いてくれますよ。
派手に組合活動しなければ会社にバレる心配もありませんよ。あと倫理委員会ですが、社外窓口(弁護士)に言えばきちんと動いてくれます。
また管轄下にある総務省、マスコミに働きかけるのも意味があります。経験上労働基準局は、あまり相手にしてくれませんよ。
公益通報者保護法もありますし、労働組合活動を理由に解雇は違法なので。もし嫌がらせを受けたら必ず証拠を残して下さい。
それではいつも不安定な身分ですが、今日もお客様の笑顔の為に安い賃金ですが、
直接接する機会を持つ我々派遣、契約社員!!頑張りましょう!!
0056名無しさん
2008/05/29(木) 03:03:21ID:wuzZFCIk0057名無しさん
2008/05/31(土) 22:32:21ID:cwRIvl0n転職しろ。
0058名無しさん
2008/05/31(土) 22:44:42ID:9IoLuGezなるって聞いた事があるが・
0059↑
2008/05/31(土) 23:06:55ID:IUXqFHeG0060名無しさん
2008/06/01(日) 06:49:20ID:AAgx2S5h通労にじゃあるまいか??
0061名無しさん
2008/06/01(日) 09:16:16ID:Uufurni8派遣、請負、契約、業務委託も、通労コレ常識。
ところで無意味な組織変更、配置換えを繰り返し、
人件費を減らす事でしか収益出せない経営者てどうよ?
0062名無しさん
2008/06/01(日) 11:26:30ID:djKHjmWe組織転換するにも高額な金がかかるはずだが、無意味にやっているとすれば
NTT経営陣には辞めてもらう必要があるな。
0063名無しさん
2008/06/01(日) 12:03:29ID:Uufurni8どんな試験があるのか?どういう基準でなれるか?そんな事すら説明も無かったし。
自分より仕事出来ない社員に囲まれて、社員より高いノルマをかけられて、
でも社員が悪いんてじゃなくて持ち株会社や元親会社の体質がそうだって解ったから。
他社では使い物になるスキルも学べないし、給料安すぎだし、ボーナスも無いし、
持ち株会社自体が無能で、人件費削る事でしか収益出せないからコロコロ意味無い組織変えして嫌がらせしたり、
そういう人間が会社のトップなんだぜ。自殺者が出るてどんな会社だよ。総務省は何やってるんだよ。
二重派遣とか偽装請負とかパワハラ&セクハラ等色々法律違反を繰り返して来たし、社会的に派遣の3年以上過ぎ雇用の問題が出て来たら、
孫会社の短期更新繰り返しの使い捨て契約社員て形で法律逃れの更なる人減らしに走り始めたし、
団塊の世代が大量に辞めるから社員になれるよなんて甘い言葉をかけておいて、
いつでも切れる形で人集め。本気でまともな社員にする気があるなら、半年素行みりゃ解るし、
仕事が出来る人間を辞めさせて、どうでも良い人間を残す体質。
本気で社員にする気があるなら具体的に制度公表するし、契約期間3年とかにするだろ普通。
なにが6000人社員化だよ。嘘つき。
社員も含めこの会社が人減らしで利益を生む考え方しかない事が解ったから辞める事にした。
お前なんか要らないと言われようが構わないし、これがオレが思ったこの会社の印象。
だから通労に入ったけど、他の会社行く事にした。人減らししか出来ない会社なんて将来が不安だから。
0064名無しさん
2008/06/03(火) 10:29:45ID:Proc9s/vその女がやりまんで遊びまくっていたと噂をながして自殺に
追い込んだ事件があった。
0065名無しさん
2008/06/04(水) 01:52:12ID:w6HjIfPg0066名無しさん
2008/06/05(木) 01:16:29ID:WGVJNAoD0067名無しさん
2008/06/05(木) 23:21:46ID:3oGpuv/rうん。そんな感じだよ。
今回も色々と変わるらしい(西のばやい
0068名無しさん
2008/06/07(土) 08:17:02ID:LJnp5aAS実務・社員は課長が仕切るし、上には部長がいるし・・・
結局、部内幹部会に出るだけの暇名誉職じゃね。
課長で使いものにならなかった、ジジババのなれの果てじゃね。
0069名無しさん
2008/06/10(火) 03:06:59ID:8LCSDR3bなぜならバカはバカを可愛がり出世させるからだ。それに中身を見ず数字しか見ないバカ会社。
不正、違法行為は、隠匿。セクハラ、パワハラなんでもござれ。
CSなんて考えて無いバカが多い。面倒は総て弱い立場の契約、派遣に押し付けいらなくなれば首を切る。
持ち株役員も自分の任期の保身しか考えてないバカ。無能なので人減らしする事でしか利益が出せないバカ。自殺者出でもお構いなし。
お詫びも無し。まさに電電公社時代と体質は変わらん。お役所体質。
お客様の怒りを直接受けるのは営業でも116でも苦情窓口でも立場の弱い派遣、契約。
バカはバカだが総て管理団体である総務省が悪い。
0070名無しさん
2008/06/12(木) 20:09:22ID:4TBoITJ7有能で上司を大切にできないやつは会社辞めて転職。
そこそこ有能なやつは課長まで。
無能なやつで上司を大切にすれば主査。
俺は無能で上司嫌いだから平
0071名無しさん
2008/06/13(金) 01:06:04ID:NoRHP9vzただ関係ないと言っても病気だったとしたとしてもNTTあたりデガイ組織。社内の産業カウンセラーあたり設けていないのは、持ち株の怠慢。
とは言ってもそれが社内にツーカーなら意味が無いよ。病気をしたり休んだ人がD評価なのは、ある意味納得が行く。
完全民間や派遣、契約なら問答無用でクビだから。ただD評価からも頑張る人は、評価上がるべきだ。
ただアホなんだよ。本当に頑張ってたり、会社を良くしようと思っている人材は、飛ばされるんだよ。
評価の枠は決まっているから、真面目な管理者程悩む。どうでもいいのは、生意気や都合悪いと飛ばす。
だって人の人生かかってるから真面目な人間は悩むよ。どうでも良い奴は悩まない。
有能な社員の会社を良くしようと思った発言がアホ管理者の怒りを買う。有能な派遣、契約も追い出される。
当然モチベーション下がる。気持ちは解る。NTTの問題は、入社時期、本社採用は別にして、電電公社体質の不良社員。
そして派遣であろうが協力会社であろうが社員であろうが取り締まり役であろうがまともじゃない人間はいらないて事。
不正して上に上がったアホ、アホがアホを呼ぶのが多い。本当に持ち株は、無能だね。
株主も納得させられて、現場も解るし、総務省も納得させられて、派遣、契約の問題もクリアー出来て、そういうひとが不在なんだよね。
評価制度は、本当の評価になって無い現実すら解らない持ち株。まぁ派遣だしもう辞めるからいいけど。
別にコネあって色々経営者も現場も見て来たけど、俺が持ち株の社長なら特命で請負から派遣迄スパイさせて、
本当の中身を把握するね。例えば人減らしして社長になっても意味ないし、2chには真実かかれ放題だし。
本当総務相が株持ってる会社とは思えない位アホ。だってまともな人間が皆文句言ってる会社て一体...。
まぁ2ch書く俺も俺だけど。(笑)
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