なぜさきさんに同じ仕事が何度も来ないか

オファーしてくるのはその企業の営業的役割の人や企画部などの社員
その社員が「こういう子を使ってこういう企画をしたい」とプレゼンして上層部がOKサイン出したら
モデルにオファーが来る
で、そのモデルを使ってその企画を実現した結果、「そのモデルを起用した結果、ブランドや会社の価値が上がったか」
「服や雑貨の売上が伸びたか」などを上層部（主に経営を任されてる側、経理を任されてる側）が判断する
そしてその結果によって、次にそのモデルをまた使うかどうがか判断される

要はさきさんはその企業なりブランドなりが期待した結果が出せなかったから次の起用がないってこと