公共系職員のストレス。

公共系以外（総務等）の職員・公共系職員だけでない。

ストレスは、県民にも波及する。まわりまわって。迷惑するのは、県民の方だ。
検証・田中県政県職員はhttp://www.shinmai.co.jp/kensei/参考。

１.知事は公営企業管理者が辞表を公表したことを最初にラジオ番組で批判
した。知事は「内部で問いただす以前の問題」としたが、知事選で田中
氏に投票したというある職員は「組織を束ねるトップの姿勢としてはど
うか。直接注意すれば済むことではなかったのか」と疑問を口にする。
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まだ、しなやかと言う意味が解からないのだから、幹部さえ、もう、二
度と起こらない為にも、やむを得ない処置だ。県職員の為にも。情報公
開の為にも。私は、あの辞表の見せびらかし方は、嫌だ。情報公開は、
２週間もかかるのに、ＯＫしたとは言え、安っぽい個人の人権公開だ。
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２.長野区検は同日、同法違反容疑で書類送検されていた同部の課長級
職員七人を長野簡裁に略式起訴。簡裁は同日、七人にいずれも罰金二十
万円、公民権停止三年の略式命令を出した。
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まともな職場復帰は、出来るのか。法律上は。？？？。教えてください。
退職か。平に降格か。周りの職員に与えた「ストレス」は、大きいので
は。上に建つ者として。