>>38
>>39
声が小さいからなんていうバカな理由で採用しなかった人事がいたぜ。
基本的に話す速さよりその内容の方が重要なんだ。

今のご時世、確率的に考えると就職活動しても余り意味ないと思うぞ。
唯1つの内定のために50社も100社も駆け巡るなんてバカらしくてやってられないだろ。