ちょっと待ってもらっていいか？
まずさぁ、お前ら・・・っていうかこのスレの年齢層って何歳代が多いんだ？
ちなみに俺は３０代半ば

確かに教員関連の知識についてはお前らの方が色々調べてた分詳しいかも知れんけど
社会全般については頭がゆとりな奴多すぎｗ
>>957なんてその典型だろｗ
まず、

労働基準法で有休の使用理由は問われないことになっている。年間20日もあれば
スクーリングや教育実習もこなせるだろう。
↑
ってさぁ、労基守ってくれるホワイト企業ばっかだったら教員なんて今更目指すかってｗ
現実知らなさ杉なんだよなぁ・・・

んなもん、有休取れない、月に残業余裕で１００時間（もちサビ残）
休み月２回とか、
そういう企業どれほどあると思ってんの？ｗ
それをノウノウと

「労働基準法で有休の使用理由は問われないことになっている。」

だもんｗ
なんか、怒り通り越して呆れるわｗ
世間知らずもここまで来たら、何も言う気起きない・・・