>>236
保険料率はその分高かったよ。
ただ、一部の事業主のような変なことをすると、月の保険料が安くなるけど、
労働者が年金を貰う時に少なくなってしまうから年収基準になったんだよ。

例えば、年収３００万とすると
月給２０万＋賞与６０万の場合と、月給１０万＋賞与１８０万の場合だったら

１５年より前だと標準報酬月額に対してだから後者の方が掛金が安いけど、貰える額は少ない。
１５年以降は、どちらも同じなる。