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ローソンについて語ろう 99人目

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0001いい気分さん2010/01/16(土) 20:10:02
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♪ローソンCSほっとステ〜ィショ〜ン♪part 2
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前スレ
ローソンについて語ろう 98人目
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0153いい気分さん2010/01/28(木) 17:39:30
鷲山さんエラくなったかしら
0154いい気分さん2010/01/28(木) 17:56:22
>>152
セラミック床ね。
これはいい、最高にいい、。今まで１日２回バフかけて、ＭＳで床０点とか見たら、ＳＶをどつきたくなったが、セラミックならダスターだけで３点ゲット。
0155いい気分さん2010/01/28(木) 19:13:18
>>154
そういう評価差やめてほしいよな
努力しても報われない店と簡単な手入れで最高点とか比較されるだけでもかわいそうすぎる
0156旗坊主2010/01/28(木) 20:29:19
僕が通うローソンの店員が　すごくカワイイんだけど、ナンパしてイイのでしょうか？相手は１７歳。私は今日、三十路の非正規で働く者です。
0157いい気分さん2010/01/28(木) 20:40:38
>>155
それはいえてる。
社長がCなら契約更新なしって言ってるが、一回のMSで判断するってどうなの？
床の３点は大きい。うちなんか入り口・トイレ周辺は床が浮いている。
ＳＶに言ったら、その部分だけは替えようがないと言われた。
改装だって半日で済ませやがって、手抜きだろ。
0158いい気分さん2010/01/28(木) 22:34:08
セラミックは意外と手入れ大変ですよ
雨の日最悪・・油汚れもひどいし・・
どちらにせよ手入れしている床が綺麗
0159いい気分さん2010/01/28(木) 23:04:10
MSは散々言われてるがそれで更新なしなんてありえない。非更新の口実に使われるだけ。

>>141>>145
障子になってからそういう体質が酷くなったと担当がぼやいてた。二位並労損体制も話題優先で実力が伴ってないんだろうね。
もうすぐ三位並が確実だしな・・・・
0160いい気分さん2010/01/28(木) 23:50:19
>>159
また出たなＭＳ野郎。
0161いい気分さん2010/01/28(木) 23:54:35
>>159
今回はどうも本気らしいってＳＶが言ってました。
新契約書にもＭＳの条項をもりこみ、更新といわず契約にするって
高日販でもＢ物件でも近隣に競合があってもやめさしたら、ローソン壊滅だろう。
高日販ならオーナーはつくけど、残りは競合が喜ぶだけ。
親会社がついているから、大丈夫かもしれない。
0162いい気分さん2010/01/29(金) 01:04:04
>>161
あくまでこれから契約、または更新するオーナーに対しての束縛だけどな。
春秋のローソンセミナーや各地区で主催する勉強会の出席も考慮される内容になるということも追加しておこう。
まぁ、オレが夢で見た話だから真偽の判断はみんなに任せる。
0163いい気分さん2010/01/29(金) 01:06:39
>>159
言いたい事はわかる。ただ、口実だろうがなんだろうがMSありき、これが現実だ。
0164いい気分さん2010/01/29(金) 02:20:24
MSは60点主義のベース作りとしてはいいだろう。
それ以上でもそれ以下でもないことに血眼になるのは時間のムダだ。
今ローソンが他チェーンに取り残されてるのはこの辺に原因があると見る。
0165いい気分さん2010/01/29(金) 02:36:50
>>157
「床に蛍光灯が映っていません」　鏡でも貼っておかないと無理なんですけどｗ
ほんとにアホくさい減点だよね。
0166いい気分さん2010/01/29(金) 02:40:26
>>164
お客さんの方見てないもんな。　

新浪が最初に全国行脚してたけど、店内のお客さんに挨拶するようなことはなかったな。
0167いい気分さん2010/01/29(金) 02:55:08
もし業界三位に落ちたら、誰か責任とるのかな？
0168いい気分さん2010/01/29(金) 06:17:23
↑トッホホ
0169いい気分さん2010/01/29(金) 07:30:26
駐車場は全区画に電気自動車の急速充電STAND設置してくれ
0170いい気分さん2010/01/29(金) 08:45:28
業界3位じゃないの？
まさかの2位？
0171いい気分さん2010/01/29(金) 09:50:32
>>166
全国行脚。
１ヶ月前から分単位でスケジュール組んで、二位並マンセー優良店だけ巡回。
気まぐれ起こさないようにカス店の前は出来るだけ通らない。
運悪くカス店に入って、気分を害されたら、翌日ＤＲ全員で棚メンテ、清掃して完了報告書。
0172いい気分さん2010/01/29(金) 10:04:54
ローソンでバイトしてるものです。
Lチキのテーマのフル音源が店内で無限リピートされてるんだけど
ともても不快だし、歌詞もどこか宗教じみてて怖いです。
最後の「Lチキのおかげです」って老若男女がいうところが特に。
0173いい気分さん2010/01/29(金) 10:23:40
洗脳商法
0174いい気分さん2010/01/29(金) 12:18:16
>>171
そのあたりはダイエー中内時代と同じだな。
0175いい気分さん2010/01/29(金) 12:58:31

　　/⌒ヽ -−−- /⌒ヽ
　 〈⌒／　　　　　　＼⌒〉
　 　Ｖ　　　　　　　　　 Ｖ
　　 ｜　 ●　　　●　 ｜
　　　ヽ　　　 Å　　　 / 　同じだよぅ
　　　 ○(⌒ー-− r ´
　 　 　 `| ￣ヽ--　|
　　　　　|　　　　　 |
　　　　　し`-−-く_）
0176いい気分さん2010/01/29(金) 14:03:37
>>169
ＤＱＮヤンキーにいたずらされたり、枯れ葉マークの老害車にぶつけられて、
［故障中］の貼り紙された機械続出。
0177いい気分さん2010/01/29(金) 14:03:53
ダイエーじゃない

今はソフトバンクだ
0178いい気分さん2010/01/29(金) 14:11:52
うちのマネージャー、どこか転勤して欲しい。
数字のいいのは全て自分のおかげ。
丸かぶり寿司だって、売上げの高い店は支援ありの大量発注。
売上げの悪い店や指示通りの発注の上がっていない店はへたれ店呼ばわり。
ＳＶだって発注させてナンボ、ろくに店内やデーターを見ない。
今日はＳＶの憂さ晴らすためのマネージャー抜きの飲み会。
どこか数字の悪い地区に転勤させたい！
0179いい気分さん2010/01/29(金) 14:16:05
>>171
二位並の性格わかってねーなー。ヤツのへそ曲がりぶりは異常だぞ。
取り巻きがそんな予定組んでも一喝して退けるわ。
自分で車出して郊外店にサプライズ凸して、主にシーズンエンド、米飯ケース、ＦＦの品揃え、トイレをチェック。
最後にお茶買って帰る。
0180いい気分さん2010/01/29(金) 14:44:07
損損労損損損損損損損損損損損損労損損損損損損損労損損損損損損損損労損損損損損
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0181いい気分さん2010/01/29(金) 14:47:45
> MSは60点主義のベース作りとしてはいいだろう。
これは理解できる
採点基準が理解出来ない
結果しかみないのは努力を続けている店や
採点されないところでの努力をしている店に失礼だ
0182いい気分さん2010/01/29(金) 15:07:44
（・（エ）・）　遊びにきたよぅ
0183いい気分さん2010/01/29(金) 17:48:25

各社とは異なる回答であったために公開はできません。

0184いい気分さん2010/01/29(金) 18:27:13
>>182
来なくていいよぅ
0185いい気分さん2010/01/29(金) 22:10:18
（・（エ）・）　嫌だよぅ
0186いい気分さん2010/01/29(金) 22:33:05
二位並はともかく取り巻きや管理職クラスがアホすぎる。
0187いい気分さん2010/01/30(土) 02:40:10
>>179
雑誌や新聞の記事を読めば、そう洗脳されるんだろうな。

ＤＲの対策会議、１週間前から全員リフレッシュ。
当日のオーナーシフト調整（ＡＳＶが夜勤に入ったり・・・）
前日の発注で米飯・オープンケース商品満載、廃棄になったら支援３〜５万投入してチャラ。
日販３５万、通常２人シフトの店でクルー４人入れてＦＦ作成＆前陳＆清掃要員。
巡回店舗にＳＶ配置、フレンドメールで「○○店、いま出ました！」実況中継。

それぐらいしなければ、改善計画書と完了報告書の作成に時間とられて通常業務が滞る。

書いてて疲れるわ。
0188いい気分さん2010/01/30(土) 02:47:15
>>186
右肩上がりの時代に現場に居た人間が部長クラスにいると最悪だな。
自分の力で数字を残していないから、自分より優秀と思える部下は冷遇する。
優秀な奴を高評価すると、いずれ自分が追い落とされる羽目に陥るからな。
結果、酒好き、ゴルフ好き、風俗好きとか、自分と趣味が合って、何でも言うことを聞く人間が出世する。

ただ、最近５年ぐらいで管理職となった人間はまだまだ捨てたもんじゃない。

0189いい気分さん2010/01/30(土) 02:53:44
>>178
マネージャーから見たＳＶや店舗の位置づけって何だと思う？？
「自分の評価の道具」だよ。

そりゃ高日販店のほうが道具として使い勝手がいいし、
言うとおりに発注するＳＶや店の方が、手に馴染むってもんだろ？
ＳＶだって同じ、店が道具。

マネージャー連中も、あのＳＶがカスだとか、夕勤と1回ヤリたいとか、ＳＶ抜きで盛り上がってるよ。
0190いい気分さん2010/01/30(土) 06:14:56
100％ジュースが700ｍｌになってしまった件
0191いい気分さん2010/01/30(土) 07:59:43
>最近５年ぐらいで管理職となった人間はまだまだ捨てたもんじゃない。

ありえない。
それこそ上には超YESマン。自分のためなら同僚や店に無理強いさせるやつばっかり。実力でのし上がったヤツが果たして何人いるのか？
0192いい気分さん2010/01/30(土) 09:27:49
>>191
同意だな。
>>187-189は同一人物で、なかなかでおもしろいけど、>>188は最後の一文だけおかしい。

最近の管理職なんか部長にどれだけ気に入られるかだろうな。
休日返上で飲みに連れていかれたり、欲しくもないハーレーやゴルフセット買わされたり、風俗代肩代わりしたり、店に無断で仕入を増やした奴した上がらないよ。
0193いい気分さん2010/01/30(土) 09:31:09
sage忘れごめんなさい。
>>187-189って、最近管理職になった若手っぽいな。しかも自分は実力で登用されたと勘違いしているっぽい。
0194いい気分さん2010/01/30(土) 10:34:16
>>162
その時は契約前に、FCフランチャイズ協会や公取委に「フランチャイズ契約締結
のための要点と概説」を持っていって相談すれば良いのですね?
0195いい気分さん2010/01/30(土) 11:54:58
クジのハズレ券に番号印刷してるなら
当たりも印刷しろよ馬鹿。

番号印刷するなら店名も印刷しろ馬鹿
リスト化して等し番号に対応した店名印刷するだけだろ

どうしても番号しか無理だとしても当たり券番号付けられない理由はないだろ

本部は馬鹿ばっかりでなんでこう無駄に手間増やさせるかなあ
0196いい気分さん2010/01/30(土) 11:57:53
あたりけんも番号ついてるだろ馬鹿
でも店名印刷できないのかなあ
できなくても裏にハンコ押すいみがわからん
管理番号ついてるならいらないじゃん。ｌ
0197いい気分さん2010/01/30(土) 12:06:02
今のマネージャーに嫌われているみたいだ。
弁当並べている時に来たから、忙しいと言った事ぐらいで思い当たる事がない。
前のマネージャーは気にいってくれたみたいだが（もち利益供与とかなし）、
当時主任だった今のマネージャーは前のマネージャーを嫌いだったとは聞いた事あるけど。
気にする事ではないけど、複数店や支援で冷遇されると腹が立つ。
0198いい気分さん2010/01/30(土) 12:32:29
>>194
それでＯＫですよ。
十分に検討してから契約締結して下さい、とのアドバイスが貰えるので、それから押印するかどうか判断して下さい。
0199いい気分さん2010/01/30(土) 13:52:41
運営部、開発部が無くなって、営業部になった。
開発部長が営業部長になったところのDOM,SVは冷遇されるのだろうか。
まあ、将来的には、DOM、ARMも統合されるんだろうが。
0200いい気分さん2010/01/30(土) 14:05:10
（・（エ）・）　遊びにきたよぅ
0201いい気分さん2010/01/30(土) 14:46:26
>>199
反対のパターンが多いんだからいいじゃん。
最初だからバランスとる意味で開発部長を営業部長にしたケースもあるが、
今後、基本的には運営マネジャ→営業部長だよ。
開発にDOM,SVの管理ができるわけねーだろよ。仕事内容がまるっきり違うんだから。
RFC連中の前途のほうが逆に心配だよ。
今後、ARMの職位が無くなれば、彼らに未来はないもんな。
0202いい気分さん2010/01/30(土) 14:51:14
社長に改善提案のお手紙書こうとすると、ＳＶが必死で
「やめてくれ！」って言うんだけどなんで？
誰か知らない？
0203いい気分さん2010/01/30(土) 14:58:46
>>202
社長に手紙書くって事は、「担当SVはバカで話しにならねぇ」
って意味だと上は判断する。
担当者のコミュニケーション能力が無いから、オーナーは仕方なく社長直行便書くんだなと。
だから、SV飛ばす為にどんどん出しちゃえ。
0204いい気分さん2010/01/30(土) 15:34:34
「いますぐ社長辞めろ」って直行便出したらどうなるんだろうか
辞めて欲しいのは本音なんだけど
0205いい気分さん2010/01/30(土) 15:46:38
スルーされて終了だろ
山本級の愚行
0206いい気分さん2010/01/30(土) 16:01:05
　節分の日にその年の縁起の良い方角（恵方）を向いて太巻きを食べる「恵方巻き」が新たな習わしとして定着しつつある。
昨年１２月２２日から予約を開始したローソンも好調で、「予約数は前年比２割も増えた」（広報担当者）という。
0207いい気分さん2010/01/30(土) 16:07:49
社長直行便なんて出さない方がいい、実体験として。
オペレーションについてオブラートに包んだ書き方をしたが、
マネージャーに冷遇されている。ＳＶからも要注意人物とマークされている。
社長までいかず、マネージャーどまりで改善もなし。
何のための社長直行便やら？
0208いい気分さん2010/01/30(土) 16:21:44
【Ponta】LAWSON PASS・マイローソンポイント 3
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/point/1258894681/
0209いい気分さん2010/01/30(土) 16:32:40
業界3位に成り下がったローソン　カワイソス！

誰が壊したのかな？
0210いい気分さん2010/01/30(土) 16:51:32
労損　9500　
家族　16000

海外・エリアＦＣ・エーピー・九九含む
0211いい気分さん2010/01/30(土) 17:48:02
会社の責任は社長が負う
当然だよな、三菱商事さん
0212いい気分さん2010/01/30(土) 20:51:50
>>206
うちの地区は恵方巻きに方位磁石を付けずにインセンティブで店を奮起さす作戦。
って言う事は従業員で頑張れって事？オマケ付きが客に予約とりやすいのに。
それでも目標数達成できないから、高日販の店で廃棄本部持ちでＳＶが売るらしい。
店を苦しめて、予約好調・目標達成もないもんだ！
0213いい気分さん2010/01/30(土) 20:55:14
クルーが身体張ってるよ。オバさんのいがみ合いが勃発。恵方巻き予約＝デートで一歩抜き出た可愛い系オバさんが今妬まれてるよ。神戸M谷インターでの出来事
0214いい気分さん2010/01/30(土) 21:38:50
（・（エ）・）　更に点火させろよぅ
0215いい気分さん2010/01/30(土) 22:02:13
>>202-203
ありがと。
契約切られそうだから、一年間毎月改善提案出して
足跡のこしてやろうかと思って。

今のＳＶは頑張ってくれてるから決行悩むな。
前のＳＶの時やればよかった
0216いい気分さん2010/01/30(土) 22:22:26
>>213
結構話題になるところだね。
神戸M谷インター
0217いい気分さん2010/01/30(土) 22:27:32
>>199
労損はポストが多すぎなんだよ。基本的に部長以外は全部ヒラでいいんだ。でもその部長が駄目なんだよなぁ。
0218いい気分さん2010/01/31(日) 01:18:11
>>217
ポストは少ないが、ひとつの部署にマネージャーやらアシスタントマネージャーやら管理職が多い。
実績の分かりにくいスタッフ、販促やＩＴは仕事内容に関係なく一定期間で管理職だから、人員の半数が管理職とかある。
0219いい気分さん2010/01/31(日) 05:03:17
>>210
この調子だと丸毛＋感謝連合に抜かれるのも時間の問題だな。
早く小止あたり買収しとけや二位並よ。
0220いい気分さん2010/01/31(日) 07:11:41
>>218
うちの地区は田舎だけど、地区事務所が２つある。
そのためマネージャー同士がいがみ合ってる。
マネージャーを一人にしてアシスタントマネージャーを今の二人なら
マネージャー一人分の給料が浮く。なんか不都合な事があるのかな？
店や配送・商品のコストダウンだけでなく、無駄な社員が多すぎる。
オーナーを含めた仕分け作業を徹底してやったら！
0221いい気分さん2010/01/31(日) 07:13:51
>>215
前のSV名指しして出せば。
0222いい気分さん2010/01/31(日) 07:23:19
>>220
お前も含めた馬鹿SVも仕分けしたら。
鳩飼育するにも金かかるからな。
0223いい気分さん2010/01/31(日) 08:10:22
>>222
悪いけど私はオーナーです。
ＳＶは名称は変わるけどＡＳＶに大量に降格する噂があります。
そのうち勝手にＳＶは辞めていく奴が増えるでしょう。
立地だけで売上げの高い何の努力をしてないオーナーは仕分けするべき。
0224いい気分さん2010/01/31(日) 10:00:01
>>223
SVはそのまま、担当店数が増える。
ASVは名称変更、各地区２名体勢。
0225いい気分さん2010/01/31(日) 10:02:30
うちのSV担当増えたらしくて忙しいのはわからなくもないんだが
３ヶ月以上顔合わせてないんだが

別に１週や２週これなくても構わないがずっと来ないのはどうなんだろうな
0226いい気分さん2010/01/31(日) 10:23:12
うちは改装とクローズで顔みていない。ＳＶレポートもなしの状態。
一度ＳＶにＳＶレポートって事務所の提出はないの？って聞いた。
ＳＶは年２回の監査の時にまとめて出すから、主任は印の日付けを替えるに大変って。
だから毎週毎週小まめに出さなくても監査にはばれないらしい。
店の些細な不正は解約やって騒ぐくせに、ＳＶはダンマリかよ！
監査も何やってるの？完全にお役所仕事だろう！今の役所でももっとやってるよ！

0227いい気分さん2010/01/31(日) 10:37:59
もー家族は労損を相手にしてないよな。

打倒！セブソで燃えてるらしいよ。
0228いい気分さん2010/01/31(日) 11:00:04
>>225

>１週や２週これなくても

契約違反ですな
0229いい気分さん2010/01/31(日) 11:13:12
二位浪の跡も笑止〜来るんだろうが
小売業をやれる使徒はいるのかな？
理論派とか来ちゃたりしてﾌﾟｯﾌﾟｯ
0230いい気分さん2010/01/31(日) 11:58:34
担当店が増えたら毎週の巡回って物理的に無理になりそうw
0231いい気分さん2010/01/31(日) 12:14:36
>>225
週に二回店舗指導に来なければ契約違反
契約解除して違約金とったれ！
0232いい気分さん2010/01/31(日) 12:26:36
うちも二回は来ないなぁ
svの巡回履歴記録しとくかな
0233いい気分さん2010/01/31(日) 12:30:58
うちのSVなんか受け持ち１０店だっていってた
しかも新店かかえてちょっと大変そう
でもうちも３ヶ月くらい会ってないなあw
レポートが１１月で止まってる
0234いい気分さん2010/01/31(日) 14:26:53
（ ・(ｪ)・ ）　あそびにきたよぅ
0235いい気分さん2010/01/31(日) 15:39:31
鼻んとこ汚かったけど、ちゃんと半角に直してんじゃん
0236いい気分さん2010/01/31(日) 15:40:26
（・（エ）・）　うるさいよぅ
0237いい気分さん2010/01/31(日) 16:08:27
余り面白くないのを本人がおもしろがって貼っているのが虚しい
0238いい気分さん2010/01/31(日) 16:24:15
やっぱ全角だと、きしゃないな
0239いい気分さん2010/01/31(日) 17:58:20
>>223
>立地だけで売上げの高い何の努力をしてないオーナーは仕分けするべき。

これは解る気がするが・・
契約する時に自分の立地は分かる訳で比べてもね
契約する時に何店舗紹介されたかが肝なのかな？
１店舗紹介の人もいれば・・10近くもいるでしょ
0240いい気分さん2010/01/31(日) 19:59:28
>>236
K帯で見れるようになったよぉ
0241いい気分さん2010/01/31(日) 21:11:25
マネージャーが飛んだこともあった。店に来ないからブーイング、部下のｓｖからもブーイング出まくりで現場を更迭、本部お抱えとなった。
らしい。（笑）
0242いい気分さん2010/01/31(日) 21:44:36
>>241
そのマネジャーって近畿の、あのデブの事ですか?
0243いい気分さん2010/01/31(日) 23:25:36
>>237
（ ；(ｪ)； ）
0244いい気分さん2010/01/31(日) 23:53:32
さすがに毎度見ると飽きるわな
0245いい気分さん2010/01/31(日) 23:55:38
クマのAA貼っている人はファミマのSVだよぅ
0246いい気分さん2010/02/01(月) 00:12:13
新型来るたびに全部あぼん登録してるから見えるのは希
0247いい気分さん2010/02/01(月) 00:17:35
新型ｗ
インフルエンザみたいだなｗ
0248いい気分さん2010/02/01(月) 00:28:00
労損はデブが多いお
0249いい気分さん2010/02/01(月) 00:41:28
>>248
SVのこと？
0250いい気分さん2010/02/01(月) 03:52:54
自動レジ出の時間って設定できるわけ？
0251いい気分さん2010/02/01(月) 07:14:09
>>231
うちの前のＳＶが全く来ずに、契約違反じゃないかと言った。
でもＳＶはＳＶの巡回回数は契約に書かれてませんって。
確かにそうだけど、ＳＶにあんたらの仕事は何って聞きたいよ！
0252いい気分さん2010/02/01(月) 08:09:16
>>250
1〜10分の範囲で設定可能。精算業務の中に設定する画面があるから、オーナーや店長に相談しましょう。
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