>>193

社員
準社
有期・パート
登録バイト
短期バイト

って順位じゃないの？
バイトとは要求される仕事内容・量が全然違うし、バイトみたいに簡単に「辞めます」って言えない。
あと、残業がデフォ。あとは何だろう…組合とか？
自分は2月から準社だけど、別工場で短期バイト（半年）を3回やったんで、それを必死にアピールして
何とか採用を貰った。時期的に競争率は高かったみたい。

準とはいえ社員とバイトじゃ、対外的な体裁も全然違うしね。